桂林安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月桂林安全經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)137條臨桂區(qū)61條，平均工資約為4309元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

營銷經(jīng)理

5000-10000元

廣西龍頭裝飾

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑 3人裝飾投遞:3人瀏覽:131

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

鐘女士

人事經(jīng)理

?▍核心職責(zé)?
統(tǒng)籌制定年度營銷戰(zhàn)略，通過異業(yè)合作/社區(qū)推廣/行業(yè)展會(huì)等多元渠道開發(fā)高凈值客戶?
管理8-10人團(tuán)隊(duì)，督導(dǎo)完成2000萬/年銷售目標(biāo)，建立客戶數(shù)據(jù)庫實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營銷?68
策劃執(zhí)行品牌推廣活動(dòng)（如樣板房征集、裝修講座），提升整裝套餐/老房翻新業(yè)務(wù)市場滲透率?
聯(lián)動(dòng)設(shè)計(jì)、工程部門優(yōu)化服務(wù)流程，處理重大客戶投訴及市場突發(fā)問題?
?▍硬性要求
28-40歲，3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，帶過10人以上團(tuán)隊(duì)?
熟悉家裝/建材行業(yè)運(yùn)營模式，具備大型營銷活動(dòng)全案策劃能力?
持有C1駕照，熟練使用CRM系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具?
擁有本地建材商/物業(yè)/開發(fā)商資源者薪資面談（資源引進(jìn)享專項(xiàng)傭金）?
?▍薪酬體系?
★ 基礎(chǔ)薪資6000-8000元 + 團(tuán)隊(duì)績效提成（月均1萬+）?
★ 年度冠軍獎(jiǎng)勵(lì)（港澳游/萬元現(xiàn)金）?
★ 資源引進(jìn)傭金上不封頂（開發(fā)商/物業(yè)合作成功簽約額外獎(jiǎng)勵(lì)）?

營銷業(yè)務(wù)員

4000-6000元

桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 3人應(yīng)屆畢業(yè)生日化醫(yī)藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:43人瀏覽:7557

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-18

劉先生

人事

1.協(xié)助負(fù)責(zé)大健康各省區(qū)產(chǎn)品的銷售。
2.學(xué)習(xí)與開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)銷商、與經(jīng)銷商進(jìn)行有效溝通，對(duì)其進(jìn)行管理與監(jiān)督。
3.協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場操作，理順市場通路，協(xié)調(diào)廠家與商家的關(guān)系。
4.擬定促銷方案，監(jiān)督協(xié)調(diào)及控制活動(dòng)過程，評(píng)估活動(dòng)結(jié)果。
5.了解公司全國市場情況，獨(dú)當(dāng)一面后成為城市經(jīng)理或省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)城市或者省區(qū)全部業(yè)務(wù)。
1.大專以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。市場營銷專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。由于本公司銷售工作需要長期出差所以只招聘男性。
2.可以接受長期在外地出差。
3.有較強(qiáng)的商業(yè)談判和政策運(yùn)用能力。有計(jì)劃、分析報(bào)告和總結(jié)的文字表達(dá)能力。
4.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓和市場操作能力。

高級(jí)商務(wù)銷售經(jīng)理

3000-4000元

陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

桂林-七星區(qū) 1人 1年以上酒店環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:615

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

趙小姐

招聘

1、達(dá)成酒店每月下達(dá)的銷售指標(biāo)；
2、了解酒店市場趨勢和客戶需求；
3、拜訪客戶，維護(hù)好客源關(guān)系、開發(fā)新客戶。

營業(yè)員

寧美生鮮超市

桂林-秀峰區(qū)-清華園 5人超市寵物電器投遞:12人瀏覽:3763

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-18

張經(jīng)理

經(jīng)理

3、早班7:00-15:30 晚班14:00-22:30 （全勤100元）具體薪資面談 1332 8932 733 張經(jīng)理

采購專員

4000-4500元

廣西桂林旺升家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美 1人 2年以上 25-30歲大專以上零售投遞:2人瀏覽:52

周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
話補(bǔ)
交補(bǔ)

2025-04-18

張小姐

后勤管理

5000+，我們歡迎優(yōu)秀的你根據(jù)個(gè)人能力提薪資； 2.餐補(bǔ)、話補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼； 3.五險(xiǎn)一金，周末雙休，朝九晚五，國家法定節(jié)假日正常休息； 4.無限升職加薪空間，有機(jī)會(huì)成為主管，經(jīng)理

總經(jīng)理助理

4000-10000元

桂林市黑土寶商貿(mào)有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 26-40歲大專以上培訓(xùn) 食品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:301

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

陳經(jīng)理

人事經(jīng)理

1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議； 4、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。任職資格： 1、男女不限，年齡26-40歲之間，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先； 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，適應(yīng)力強(qiáng)，能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)； 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力； 4、...

光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

10000-16000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:248

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-18

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織：負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和里程碑，明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責(zé)和分工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問題，提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新：對(duì)光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評(píng)審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面做出合理決策，推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域...

運(yùn)營經(jīng)理

4000-6000元

桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:435

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-04-18

張女士

人事行政專員

1.負(fù)責(zé)公司門店管理、運(yùn)營、銷售工作； 2.引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品，接待洽談、簽訂合同、跟單和后期維護(hù)工作； 3.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，完成店面下達(dá)的銷售目標(biāo)及個(gè)人銷售任務(wù)； 1.有一定抗壓力，熟悉產(chǎn)品銷售技巧和辦公軟件。 2.有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，善于溝通客戶。 3.有一年以上的終端銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)家居建材、衛(wèi)浴產(chǎn)品有一定的了解。

區(qū)域銷售經(jīng)理

7000-10000元

桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 2人電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:6人瀏覽:833

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

張女士

人事行政專員

崗位描述 1、通過線下拜訪，維護(hù)現(xiàn)有老客戶的正常銷量； 2、協(xié)助老客戶開展店鋪活動(dòng)及廠家組織的各類會(huì)議； 3、負(fù)責(zé)對(duì)空白市場的新客戶開發(fā)； 4、在銷售總監(jiān)的帶領(lǐng)下，完成公司的銷售目標(biāo)； 5、積極完成公司安排的其他工作事宜。崗位要求 1、做過銷售等相關(guān)工作優(yōu)先，，熱愛銷售工作無經(jīng)驗(yàn)也可。 2、思維活躍，吃苦耐勞，有較好的上進(jìn)心； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通銷售能力強(qiáng)； 4、敢于挑戰(zhàn)高薪者（工資上不封頂）； 5、可適應(yīng)短期出差。（公司每月補(bǔ)助交通補(bǔ)貼）

省區(qū)招商經(jīng)理（廣西）

5000-10000元

桂林華信制藥有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上制藥民營環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:74

五險(xiǎn)
公積金
培訓(xùn)提升
績效獎(jiǎng)金
生日福利

2025-04-18

韋冬玲

任職資格： 1、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、誠實(shí)正直，刻苦耐勞，獨(dú)立工作能力強(qiáng)； 3、具良好的表達(dá)與溝通能力，具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力，能承受工作壓力； 4、能勝任在全省范圍內(nèi)出差，并且定期到總部述職； 5、有3年以上醫(yī)藥產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源。崗位職責(zé)： 1、公司有多個(gè)集采中選產(chǎn)品，負(fù)責(zé)公司集采產(chǎn)品在省內(nèi)的臨床招商工作。 2、開展各項(xiàng)活動(dòng)以取得目標(biāo)客戶意見和支持，并推動(dòng)產(chǎn)品銷量； 3、根據(jù)公司材料和文獻(xiàn)開展各類宣傳活動(dòng)，介紹產(chǎn)品特點(diǎn)優(yōu)勢，宣傳產(chǎn)品品牌； 4、建立客戶檔案，完成銷售報(bào)表，完成商業(yè)回款； 5、參加公司銷售會(huì)議和培訓(xùn)； 6、與商業(yè)才采...

歐普照明項(xiàng)目經(jīng)理（桂林區(qū)域）

7000-15000元

桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上 25-40歲大專以上電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:1031

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

張女士

人事行政專員

崗位描述 1. 客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的客戶開發(fā)與維系工作，重點(diǎn)拓展學(xué)校、單位、酒店、民宿等優(yōu)質(zhì)客戶群體，挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 2. 銷售數(shù)據(jù)分析與促銷策劃支持：依據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，深入分析市場動(dòng)態(tài)與客戶需求，支持制定并執(zhí)行多樣化的促銷活動(dòng)方案，有效提升產(chǎn)品銷量與市場份額。 3. 客戶關(guān)系管理：定期開展客戶拜訪，深入了解客戶需求與反饋，及時(shí)解決客戶問題，維護(hù)良好的客情關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠度。崗位要求： 1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與資源：具備豐富的裝修行業(yè)關(guān)系資源，有建材或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。能夠快速融入市場，借助現(xiàn)有資源拓展業(yè)務(wù)渠道，為公司帶來新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)...

前廳經(jīng)理

6000-7000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-40歲大專以上酒店瀏覽:209

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

黃小姐

1.做好服務(wù)接待和前廳管理工作，熟知前廳部各設(shè)施及操作系統(tǒng)的功能和使用。 2.督導(dǎo)部門下屬，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。 3.保持良好的客戶關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 4.能積極高效的完成前廳各項(xiàng)考核指標(biāo)。 5.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作和培訓(xùn)計(jì)劃。

線下渠道拓展經(jīng)理

5000-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人涂料材料瀏覽:132

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

羅總

1、對(duì)目標(biāo)市場進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下營銷渠道，擴(kuò)大品牌銷量 2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo) 3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料 4、及時(shí)處理客戶反饋、投訴及建議，提高客戶滿意度 5、建立和發(fā)展客戶關(guān)系，保持與已有客戶的良好合作，不斷開發(fā)新客戶和渠道供應(yīng)商

產(chǎn)品銷售經(jīng)理

7000-10000元

桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 1人電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:1077

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-18

張女士

人事行政專員

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)維系與開發(fā)核心產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)客戶； 2、根據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，進(jìn)行多種方式的促銷活動(dòng)來增加銷量； 3、客戶拜訪，做好客情關(guān)系。崗位要求： 1、做過銷售等相關(guān)工作者優(yōu)先； 2、思維活躍，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的上進(jìn)心； 3、有優(yōu)越的表達(dá)能力； 4、敢于挑戰(zhàn)高薪者（工資上不封頂）； 5、可適應(yīng)短期出差-桂林市各縣城。（公司每月補(bǔ)助交通補(bǔ)貼，最好自己有車或有C1駕照）

銷售經(jīng)理

3500-10000元

桂林華一紅樹林酒店管理有限公司（臨桂希爾頓歡朋酒店）

桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 3年以上酒店環(huán)境優(yōu)美瀏覽:440

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-04-18

莫小姐

人事主管

崗位職責(zé)：1、了解國家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定，熟悉國內(nèi)酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r2、制訂市場營銷部相關(guān)管理規(guī)定和工作程序，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行3、協(xié)助部門經(jīng)理制訂酒店價(jià)格政策、酒店推廣計(jì)劃，搭建酒店銷售體系4.審核酒店重大促銷計(jì)劃和方案，組織酒店大型的營銷推廣活動(dòng)6、選擇目標(biāo)客戶群體或地區(qū)，開發(fā)新客戶7、協(xié)調(diào)、解決商務(wù)協(xié)議糾紛。雙休、入職購買五險(xiǎn)、提供員工宿舍和一日三餐任職資格：1.有桂林酒店銷售經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。有桂林本地酒店銷售資源。2.良好的人際溝通和傾聽能力。3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。4.熟悉公關(guān)營銷部的業(yè)務(wù)，能協(xié)調(diào)各崗位的工作。

約 437 個(gè)崗位