
桂林保險(xiǎn)服務(wù)顧問(wèn)招聘
桂聘提供2025年4月桂林保險(xiǎn)服務(wù)顧問(wèn)最新招聘,靈川縣6條七星區(qū)1條,平均工資約為5475元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)服務(wù)顧問(wèn)保險(xiǎn)服務(wù)顧問(wèn)汽車(chē)服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服務(wù)顧問(wèn)(紅旗)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、來(lái)店客戶的接待,確認(rèn)和識(shí)別客戶的需求,填寫(xiě)服務(wù)相關(guān)單據(jù);
2、確認(rèn)作業(yè)進(jìn)展?fàn)顩r、提高作業(yè)效率,與客戶進(jìn)行聯(lián)系;
3、推銷(xiāo)商品,向客戶說(shuō)明作業(yè)內(nèi)容及費(fèi)用;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
5、工資組成:底薪+提成。
目前該崗位是別克4S店 -
服務(wù)顧問(wèn)(鑫廣達(dá)東風(fēng)本田八里街店)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)陽(yáng)女士人事行政1.負(fù)責(zé)維修客戶的維修接待;
2.負(fù)責(zé)維修車(chē)輛的溝通洽談,并簽訂維修合同及客戶檔案的建立完善;
3.負(fù)責(zé)全程監(jiān)督客戶維修車(chē)輛的維修進(jìn)度維修質(zhì)量,并與客戶協(xié)商解決維修過(guò)程中的問(wèn)題;
4.負(fù)責(zé)維修完工車(chē)輛的最后檢查;
5.向前臺(tái)主管提出市場(chǎng)開(kāi)拓和維修服務(wù)改進(jìn)計(jì)劃;
6.負(fù)責(zé)處理日常維修客戶的投訴;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維修車(chē)間、配件等工作關(guān)系,確??蛻魸M意;
8.負(fù)責(zé)客戶的結(jié)算;
9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作。
1、高中及以上學(xué)歷;
2、具有良好的服務(wù)意識(shí);
3、具有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力;
4、具有電腦操作技能;
5、有駕照,汽車(chē)維修等相關(guān)專(zhuān)業(yè)和有一年以上的汽車(chē)同行的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限。 -
售后服務(wù)顧問(wèn)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
6小時(shí)前莫總監(jiān)HR1、熟悉維修接待工作業(yè)務(wù)知識(shí)
2、認(rèn)真檢查維修保養(yǎng)車(chē)輛,做出鑒定;
3、按照維修保養(yǎng)流程填寫(xiě)單據(jù);
4、及時(shí)熱忱地接待客戶,并實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)原則,對(duì)所接待的客戶負(fù)責(zé)解釋聯(lián)系和解答客戶疑問(wèn) -
服務(wù)顧問(wèn)
4000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-04-18李女士人事行政經(jīng)理1、接待進(jìn)廠維修的車(chē)輛,并根據(jù)客戶描述的用車(chē)情況安排相應(yīng)的師傅進(jìn)行維修、檢查; 2、通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)工單向車(chē)間傳遞維修要求,將維修項(xiàng)目、部位錄入我公司專(zhuān)用系統(tǒng),完善客戶資料; 3、處理日常的客戶用車(chē)疑問(wèn); 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,在校大學(xué)生均可; 2、持有C1以上駕駛證,有汽車(chē)維修工證優(yōu)先; 3、個(gè)性開(kāi)朗,有進(jìn)取心,有責(zé)任心; 4、要求男性170cm以上,女性155cm以上,形象氣質(zhì)較好。 -
服務(wù)顧問(wèn)(東風(fēng)日產(chǎn))
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、有4S店售后接待工作經(jīng)歷,并對(duì)事故車(chē)定損維修有獨(dú)立完成的能力; 2、接受事故車(chē)外拓安排,并能獨(dú)立完成售后廠家系統(tǒng)的查詢、列單等工作; 3、專(zhuān)職售后事故車(chē)接待 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 5、工資組成:底薪+提成。 6、招接待基本維修保養(yǎng)的SA、專(zhuān)門(mén)接待事故車(chē)的SA各一名。 -
汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)(八里街一汽大眾4S店)
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-14唐女士人力行政經(jīng)理崗位職責(zé) 1、按照服務(wù)流程開(kāi)展服務(wù)接待工作,包括預(yù)約、迎接、診斷、派工、交車(chē)等; 2、提升服務(wù)滿意度,負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成; 3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)和人員做好預(yù)約準(zhǔn)備工作; 4、負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴。 崗位要求 1、具有一年以上汽車(chē)維修經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握常用的計(jì)算機(jī)程序(如word、excel等); 3、大專(zhuān)以上學(xué)歷,汽車(chē)維修專(zhuān)業(yè)為佳; 4、身體健康、為人誠(chéng)信、待人公正、有責(zé)任感、善于學(xué)習(xí)、有敬業(yè)精神及工作主動(dòng)性,具有企業(yè)全局觀。 -
汽車(chē)售后服務(wù)顧問(wèn)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-04-09龍女士人事經(jīng)理1、及時(shí)熱誠(chéng)地接待客戶,并實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)原則;對(duì)所接待的客戶負(fù)責(zé)及時(shí)聯(lián)系和解答客戶疑問(wèn); 2、負(fù)責(zé)建立顧客檔案和顧客車(chē)輛檔案; 3、正確檢查、判斷顧客汽車(chē)故障并做出估價(jià); 4、在與顧客達(dá)成一致后負(fù)責(zé)填寫(xiě)和簽定修理委托書(shū); 5、做好車(chē)輛維修結(jié)束后的后續(xù)工作; 6、嚴(yán)格按照售后服務(wù)中心運(yùn)作手冊(cè)服務(wù)流程進(jìn)行業(yè)務(wù)操作。 -
財(cái)稅服務(wù)顧問(wèn)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
2025-04-09王女士hr崗位描述 1、與銷(xiāo)售顧問(wèn)對(duì)接清楚客戶的線下業(yè)務(wù)需求和資料交接情況 2、對(duì)于客戶業(yè)務(wù)需求準(zhǔn)確無(wú)誤傳遞至外勤主管和做賬團(tuán)隊(duì) 3、接收主辦會(huì)計(jì)與會(huì)計(jì)助理工作中需與客戶溝通的問(wèn)題 4、做好崗位銜接:確保配合各崗位溝通順暢 5、溝通代理記賬合同續(xù)簽,引導(dǎo)增值業(yè)務(wù),對(duì)接外勤主管安排辦理 -
售后專(zhuān)員
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-08陶經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容: 1. 維護(hù)公司老客戶 2. 提醒客戶續(xù)期交費(fèi)、協(xié)助客戶辦理保單信息變更 3. 邀請(qǐng)客戶參加公司活動(dòng) 4. 做好保險(xiǎn)宣傳工作 工作時(shí)間:上午8:30-12點(diǎn)(時(shí)間彈性)
約 9 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林保險(xiǎn)服務(wù)顧問(wèn)招聘最新投遞
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石小姐2025-04-18
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萬(wàn)先生投遞了 桂林市寶路通汽車(chē)貿(mào)易有限公司 的 售后服務(wù)顧問(wèn) 職位2025-04-18
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謝先生2025-04-15
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唐先生2025-04-13
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衛(wèi)先生2025-04-12
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唐先生2025-04-11
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桂林汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘工資
¥
5475
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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7.7%2K
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28.8%3K
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11.5%4K
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17.3%5K
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9.6%6K-8K
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13.5%8K-1W
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11.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.1%
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初中1.9%
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高中9.6%
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中專(zhuān)7.7%
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大專(zhuān)32.7%
桂林汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.1%,初中占1.9%,高中占9.6%,中專(zhuān)占7.7%,大專(zhuān)占32.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.8%
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1-3年32.7%
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3-5年13.5%
桂林汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.8%,1-3年占32.7%,3-5年占13.5%。