1.熟練掌握保險公司續(xù)保政策;
2.按時通知保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險市場情況，對未續(xù)?？蛻糇龀龇治?
4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。
桂林保險客戶服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月桂林保險客戶服務(wù)最新招聘，七星區(qū)66條臨桂區(qū)31條，平均工資約為4375元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多保險客戶服務(wù)移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新能源汽車銷售顧問
4000-9000元
2025-08-02
唐女士行政人事經(jīng)理熟悉汽車產(chǎn)品知識，及良好的溝通能力，為客戶帶來良好的購車服務(wù)體驗
1、性別不限，年齡18-30歲，大專以上學(xué)歷，形象好，條件好可放寬至中專學(xué)歷
2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先（有豪華品牌車銷售經(jīng)驗半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生）
3、具有較強的客戶服務(wù)意識和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力、抗壓能力
4、積極主動，樂觀進取，熱情的工作態(tài)度
5、熱愛汽車銷售工作，能吃苦耐勞，有強烈的賺錢欲望，守紀律，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具有團隊合作精神
6、持C1駕照和實際駕駛經(jīng)驗，熟悉操作電腦
7、公司待遇福利好，國有企業(yè)，工資待遇處于同行業(yè)前端水平！ -
物業(yè)客服（桂林市象山區(qū)）
3000-3500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01
唐小姐人力資源主管1、接待業(yè)主來訪和主咨詢，受理業(yè)主投訴、維修、求助、咨詢與收集業(yè)主建議，并做好相應(yīng)記錄；
2、受理業(yè)主投訴、報修、求助后，按照物業(yè)服務(wù)中心規(guī)定，填寫相關(guān)工作任務(wù)單交相關(guān)部門在規(guī)定是限內(nèi)處理，并負責(zé)跟進、督促、直至安全解決，同時對業(yè)主進行電話回訪；
3、負責(zé)物業(yè)管理費的收繳；
4、負責(zé)業(yè)主檔案的建立與管理，滿足物業(yè)管理服務(wù)工作需求；
5、負責(zé)所轄范圍物業(yè)服務(wù)質(zhì)量日常檢查工作，發(fā)現(xiàn)和消除不安全因素；
6、負責(zé)交房、交車位、裝修申請等業(yè)務(wù)的辦理；
7、負責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-01
余老師人事1.負責(zé)銷售業(yè)務(wù)跟單以及合作單位的對接工作。
2.負責(zé)公司銷售業(yè)績的統(tǒng)計和部分財務(wù)工作。
3.負責(zé)客戶信息的收集、整理與匯總。
4.負責(zé)銷售單子的檢查、核對、跟進工作。
5.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.本崗位主要負責(zé)銷售內(nèi)勤、業(yè)務(wù)跟單工作，要求善于溝通，細心耐心，熱情誠懇、頭腦靈活，有較強的客戶服務(wù)意識；
3.具有一定的文字表達能力；
4.具有一定的財務(wù)會計和記賬能力；
5.有2年以上銷售內(nèi)勤、跟單文員、財會、編輯經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇：
1.薪資豐厚：基本工資+全勤獎+績效獎+年終獎+節(jié)日福利+生日禮金；
2.福利齊全：公司周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險；
3.平臺廣闊：提供完善的激勵機制+廣闊的發(fā)展平臺+良好的晉升通道；
4.辦公舒適：提供舒適的辦公環(huán)境+人性化的管理模式，工作氛圍和諧融洽；
5.業(yè)余豐富：不定期舉行員工聚餐、生日聚會、戶外旅游、K歌、素質(zhì)拓展等文娛活動。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，企業(yè)的價值由員工共同創(chuàng)造。超卓學(xué)術(shù)尊重每位員工的知識和能力，竭力為員工搭建施展才華、提升自我、實現(xiàn)價值的平臺，提供和諧融洽的工作環(huán)境和富有競爭力的福利待遇。
在超卓學(xué)術(shù)，我們提倡“德才兼?zhèn)?，唯才是舉”的用人理念，做到人盡其才，才盡其用，給員工廣闊的成長空間；我們堅持“以人為本，共享成功”的事業(yè)原則，追求企業(yè)與員工共同發(fā)展，讓員工充分享受企業(yè)發(fā)展成果，歡迎加入超卓大家庭！ -
售后服務(wù)專員
6000-12000元2025-08-01
龍經(jīng)理經(jīng)理薪資構(gòu)成：?底薪＋績效獎金＋福利補貼+4險一金 工作時間：周一至周五 8:30 - 11：00 工作職責(zé)： 1、負責(zé)醫(yī)養(yǎng)社區(qū)客戶的售后服務(wù)工作，及時響應(yīng)客戶需求； 2、為客戶提供專業(yè)的咨詢與問題解決方案，提升客戶滿意度； 3、定期回訪客戶，了解客戶反饋并跟進處理； 4、協(xié)助團隊完成售后服務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。 5、年齡25-50歲，性別不限； -
多媒休運營主管
5000-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01
羅總HR網(wǎng)站與小程序維護：參與公司網(wǎng)站和小程序的建設(shè)、維護和優(yōu)化工作，確保網(wǎng)站和小程序的正常運行，內(nèi)容及時更新，用戶體驗良好，同時通過網(wǎng)站和小程序進行產(chǎn)品展示、品牌宣傳和客戶服務(wù)等。 -
景區(qū)銷售
2000-8000元
2025-08-01
羅嘉琳副總經(jīng)理**客戶服務(wù)** - 解答游客關(guān)于工藝品的材質(zhì)、文化背景、價格等咨詢； - 處理售后問題（如退換貨、投訴等），維護景區(qū)形象。 1. …… **能力經(jīng)驗** - 有零售、導(dǎo)購、客服或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； - 具備基礎(chǔ)的銷售技巧和客戶服務(wù)意識，抗壓能力強； 3. -
地產(chǎn)置業(yè)顧問
8000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01
秦先生人事經(jīng)理； 4.執(zhí)行個人及小組的銷售計劃，完成或超額完成考核指標； 5.掌握銷售流程中各環(huán)節(jié)要求，填寫認購書、購房合同及相關(guān)業(yè)務(wù)表單，協(xié)助客戶辦理交款、貸款、入住及產(chǎn)權(quán)證、土地證辦理等各種手續(xù)； （二）客戶服務(wù) -
地產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01
秦先生人事經(jīng)理掌握銷售流程中各環(huán)節(jié)要求，填寫認購書、購房合同及相關(guān)業(yè)務(wù)表單，協(xié)助客戶辦理交款、貸款、入住及產(chǎn)權(quán)證、土地證辦理等各種手續(xù)；（二）客戶服務(wù)： 1. -
環(huán)評工程師
6000-8000元
2025-08-01
曾工本科以上學(xué)歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、生態(tài)、農(nóng)林、化工、等環(huán)境相關(guān)專業(yè)； 2、具有環(huán)境影響評價工作經(jīng)驗，能獨立完成環(huán)評項目報告書編制； 3、具備環(huán)評報告技術(shù)指導(dǎo)和審核的能力； 4、具備團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識 -
網(wǎng)絡(luò)工程師
4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-31
賽聯(lián)辦公室廠家技術(shù)認證、相關(guān)工程師資格證者優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，服從安排，有責(zé)任心； 3、具備敏銳的商業(yè)意識，較強的應(yīng)變能力、口頭表達與溝通能力； 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程 -
在線旅游客服
4000-8500元
2025-07-31
陳立忠總經(jīng)理崗位職責(zé): 1.通過微信、抖音等方式開發(fā)客戶; 2.講解旅游計劃，了解客戶需求; 3.定期維護客戶關(guān)系，解答疑問，提升滿意度。 職位要求: 1.溝通能力強，能準確把握客戶需求; 2.目標感強，吃苦耐勞，有團隊精神。 工作時間:根據(jù)業(yè)務(wù)需求靈活安排 -
客服管家
4000-4300元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-31
恒大物業(yè)HR1、負責(zé)轄區(qū)公共水、電表讀數(shù)抄錄，負責(zé)轄區(qū)業(yè)戶物業(yè)費用催繳工作； 2、負責(zé)對所轄樓棟業(yè)戶的投訴和報修進行上門協(xié)調(diào)、跟進、處理和檢查； 3、協(xié)助接待業(yè)主來訪和接聽業(yè)戶來電，解答業(yè)主咨詢，受理轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶投訴、維修、求助、咨詢與收集業(yè)戶建議，并做好相應(yīng)記錄，并協(xié)助開展社區(qū)文化活動的業(yè)主邀約、宣傳等工作； 4、負責(zé)轄區(qū)樓宇、設(shè)施、公共區(qū)域的巡查，及時記錄巡查情況，巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時報前臺下單處理，并負責(zé)跟進、檢查； 5、負責(zé)管轄樓宇裝修巡查、驗收等工作；負責(zé)上門拜訪業(yè)主，與轄區(qū)業(yè)戶進行溝通交流，與業(yè)戶建立良好關(guān)系，積極協(xié)調(diào)業(yè)戶之間的鄰里關(guān)系；負責(zé)各類通知的張貼工作；負責(zé)協(xié)助新業(yè)主辦理入住手... -
物業(yè)管家
3000-4000元·13薪
2025-07-31
張女士經(jīng)理任職資格： 1、年齡35歲以下，1年以上大型物業(yè)公司客服工作經(jīng)驗； 2、大專學(xué)歷及以上，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、善于溝通，高度的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識，親和力強，有耐心。 -
物業(yè)客服管家（桂林院子）
3500-5500元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-07-31
人事部大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理或客戶服務(wù)工作1年以上優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳、溝通能力強，勤奮并樂于學(xué)習(xí)，工作責(zé)任心強，條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。 -
物業(yè)秩序主管
3500-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-07-31
藍婷單位人事客戶服務(wù)：處理業(yè)主投訴，提升客戶滿意度，協(xié)調(diào)與政府部門的關(guān)系。 6、需要有相關(guān)的工作經(jīng)驗。
桂林相關(guān)熱門崗位
移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理個人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理公司客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理/主管房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理酒店客戶經(jīng)理公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理中國移動客戶經(jīng)理二手車客戶經(jīng)理家裝客戶經(jīng)理金融客戶經(jīng)理金融銷售客戶經(jīng)理電話客戶經(jīng)理綜合金融客戶經(jīng)理證券客戶經(jīng)理裝修客戶經(jīng)理車險客戶經(jīng)理母嬰客戶經(jīng)理貸款客戶經(jīng)理機構(gòu)客戶經(jīng)理資深客戶經(jīng)理俄語客戶經(jīng)理品牌客戶經(jīng)理汽車分期客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理儲備干部醫(yī)療行業(yè)客戶經(jīng)理餐飲客戶經(jīng)理機構(gòu)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理保險客戶服務(wù)客戶管理客戶關(guān)系管理客戶主管客戶經(jīng)理客戶管理經(jīng)理客戶維護經(jīng)理客戶接待經(jīng)理客戶關(guān)系經(jīng)理高級客戶主管
桂林保險客戶服務(wù)招聘最新投遞
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鄧先生2025-08-05 -
黃女士投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 物業(yè)客服（桂林市象山區(qū)） 職位2025-08-05 -
鄧小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 物業(yè)客服（桂林市象山區(qū)） 職位2025-08-05 -
陳女士投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 物業(yè)客服（桂林市象山區(qū)） 職位2025-08-04 -
唐小姐2025-08-04 -
楊小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)客服管家（桂林院子） 職位2025-08-04
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桂林客戶經(jīng)理招聘工資
￥
4375
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K，最多人拿：3K
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1.5%小于2K
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8.1%2K
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37.5%3K
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17.6%4K
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15.4%5K
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8.8%6K-8K
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8.1%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.7%
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初中2%
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高中11.6%
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中專9.5%
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大專23.1%
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本科2%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占51.7%，初中占2%，高中占11.6%，中專占9.5%，大專占23.1%，本科占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年27.6%
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3-5年1.5%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%，1-3年占27.6%，3-5年占1.5%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務(wù)；機動車維修；代理機動車保險；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機動車駕駛員培訓(xùn)；為非營運車輛提供代駕服務(wù)；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
物業(yè) 30-50人 -
一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
保險 100-499人
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機械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營活動),國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。 -
市場開發(fā)及物業(yè)服務(wù),商品品牌信息咨詢,場地及門面出租,銷售建材、家具、燈具、窗簾、飾品。 -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
農(nóng)業(yè) 10-30人
