桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)249條臨桂區(qū)156條，有培訓(xùn)提升等，更多補(bǔ)貼培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

西廚主管

4500-5000元

桂林賓館有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-45歲中專(zhuān)以上賓館投遞:1人瀏覽:594

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

周女士

招聘

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；5、保持對(duì)廚房范圍的巡視，對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題，幫助下屬提高工作能力；6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理，使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴；8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范；9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)，使之不斷提高；任職資格：1、年齡三十歲以上，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；3、擁有較高的烹飪技術(shù)，了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)4、對(duì)成本控制管理、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。工作時(shí)間：

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

5000-15000元·13薪

廣西愛(ài)彼科技有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 3人 1年以上 22-38歲大專(zhuān)以上電子計(jì)算機(jī) 軟件投遞:4人瀏覽:3979

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

武曉昀

人事經(jīng)理

崗位職責(zé) ：
1.公司有運(yùn)營(yíng)獨(dú)立網(wǎng)站，提供客戶(hù)資源支持
2.溝通海外客戶(hù)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和其他方式（社交媒體等），對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行宣傳和推廣，帶來(lái)更多的客戶(hù)詢(xún)盤(pán)，并及時(shí)回復(fù)詢(xún)盤(pán)，郵件和各種溝通工具（例如skype，telegram，微信，阿里賣(mài)家等)拓展業(yè)務(wù)；
3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，與客戶(hù)進(jìn)行溝通和協(xié)商，處理詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)及訂單跟進(jìn)，確?？蛻?hù)滿意度；
4.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；
5.配合團(tuán)隊(duì)完成合同、報(bào)關(guān)等外貿(mào)流程。
6.與相關(guān)部門(mén)協(xié)作處理好樣品、訂單、標(biāo)簽、測(cè)試、出貨安排等相關(guān)工作。
7.協(xié)助實(shí)施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、計(jì)劃；進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中的各項(xiàng)費(fèi)用申請(qǐng)與核對(duì)。
8.定期向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)匯報(bào)業(yè)務(wù)情況和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
任職要求
- 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
- 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，能與海外客戶(hù)無(wú)障礙溝通；
- 1年以上外貿(mào)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)流程（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）；
- 具備良好的溝通能力、抗壓能力和市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)。
薪資福利
- 薪資結(jié)構(gòu)：底薪[4000元- 20000元（上不封頂）] + 高額提成%（上不封頂）+ 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 福利保障：周末雙休、五險(xiǎn)一金、正常法定節(jié)假日，帶薪年假。
-漲薪晉升：透明化薪資與晉升渠道。業(yè)務(wù)定期培訓(xùn)、國(guó)內(nèi)外展會(huì)參與學(xué)習(xí)提升機(jī)會(huì)。
- 工作氛圍：年輕化團(tuán)隊(duì)、扁平化管理、清晰的晉升通道。
-其他福利：生日津貼，下午茶，國(guó)內(nèi)外旅游團(tuán)建假期與津貼。
工作地點(diǎn)
桂林市七星區(qū)六合路123號(hào)桂林電子科技大學(xué)科技園2號(hào)樓2402室

桂林工廠直招正式工

4000-6000元

廣西正合人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū) 100人 24-45歲人力資源中介投遞:1人瀏覽:219

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

莫主管

主管

桂林國(guó)企招聘正式工
正式工:綜合底薪2200+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)?績(jī)效?補(bǔ)貼
月綜合工資4000~6000元/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝，打包，檢測(cè)手機(jī)配件，工作簡(jiǎn)單

生產(chǎn)領(lǐng)班/組長(zhǎng)

7000-10000元

廣西正合人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 1年以上 18-45歲人力資源中介投遞:1人瀏覽:433

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

莫主管

主管

急招領(lǐng)班/線長(zhǎng)/班組長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作，按計(jì)劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 …… 薪資待遇：月7-9K，轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn)一金，其他補(bǔ)貼均有，具體細(xì)聊上班時(shí)間，8點(diǎn)半-8點(diǎn)，兩班倒工作地址:臨桂青網(wǎng)科技園

生產(chǎn)主管

8000-10000元

廣西正合人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 5年以上 18-45歲人力資源中介投遞:8人瀏覽:286

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

莫主管

主管

薪資待遇：8000-10000，有五險(xiǎn)一金、帶薪年假等福利 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作及任務(wù)達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線異常問(wèn)題解決及生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)

鐵山新廠包吃住

4800-6000元

廣西鑫匯人力科技有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 60人人力資源中介投遞:2人瀏覽:225

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

梁主管

主管

長(zhǎng)白班招聘男女不限，安排住宿（空調(diào)坐班，包吃工作內(nèi)容:測(cè)試，穿散件等手工活，空調(diào)車(chē)間，坐班，環(huán)境舒適。待遇:月4800-6000，買(mǎi)五險(xiǎn)一金，生日福利，工齡獎(jiǎng)等福利。年齡要求：女，18-42歲，男18～37歲現(xiàn)訂單量大加班多要求能接受加班。推薦朋友入職有紅包獎(jiǎng)勵(lì)

餐廳領(lǐng)班

3000-4000元

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 2人 2年以上高中以上餐飲民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:212

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

麥姐

人事專(zhuān)員

任職資格：兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。工作時(shí)間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn)：穿山體育館或三里店大圓盤(pán)或伏波山或信義路

服務(wù)員

2500-3200元

桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚(yú)餐飲店

桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 10人餐飲食品投遞:4人瀏覽:827

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

王先生

店長(zhǎng)

1. 桂林市秀峰區(qū)餐飲店招聘！經(jīng)理1名:有過(guò)餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，4000-6000+/綜合工資！廚師2名（手法夠用3--5年廚房經(jīng)驗(yàn)）4500-6000/ 配菜2名（2年以上配菜經(jīng)驗(yàn)）2800-3500/ 服務(wù)員5名（工作態(tài)度認(rèn)真）2500-3200/ 洗碗阿姨2名:2200/2800/ 喊客大姐2名（吃苦耐勞）底薪加提成，綜合4000/ 以上工作人員要求吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，包三餐，店內(nèi)環(huán)境氛圍好！店長(zhǎng)王先生:

自由自在的送餐員

4000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 30人 18-50歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:131

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

王先生

人事hr

【薪資待遇】: 1、系統(tǒng)自動(dòng)派單，日均單量，單量越多單價(jià)越高； 2、工資:底薪+高提成+全勤+各類(lèi)補(bǔ)貼，綜合薪資5-10k上不封頂； 3、公司提供騎手裝備（頭盔，工服，外賣(mài)箱）、保險(xiǎn)。

廚政督導(dǎo)

6000-8000元

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 1人 5年以上 28-45歲中專(zhuān)以上餐飲民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:390

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

麥姐

人事專(zhuān)員

工作內(nèi)容：1、有深厚的廚房功底（湘粵桂江浙等），善于學(xué)習(xí)，能接受新事物，能主動(dòng)感知市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉辦公軟件；職位要求：1、主導(dǎo)公司新品研發(fā)落地，協(xié)助各門(mén)店廚師長(zhǎng)開(kāi)展菜品標(biāo)準(zhǔn)化管理。工作時(shí)間：10:30-14:30/17:00-21:30（月休4天）

收銀員

3200-4000元

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 2人餐飲民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:20人瀏覽:4140

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

麥姐

人事專(zhuān)員

1.負(fù)責(zé)餐廳中餐及晚餐結(jié)算收銀； 2.填報(bào)當(dāng)日營(yíng)業(yè)臺(tái)賬； 3.公司結(jié)算臺(tái)面商品的銷(xiāo)售； 4.處理與結(jié)算臺(tái)相關(guān)的物品保管與清點(diǎn)； 5.銷(xiāo)售能力突出有0-500元的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)熱情，周到得到顧客認(rèn)可，有顧客好評(píng)獎(jiǎng)金0-500元。工作要求： 1.18-40歲，男女不限，形象好、氣質(zhì)佳，身體健康，口齒伶俐 2.誠(chéng)實(shí)守信，有良好的職業(yè)操守 3.有超市、餐廳收銀經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮工作時(shí)間： 12:00-21:30（中途休息吃飯1小時(shí)）工作地點(diǎn)：麥香坊伏波店：秀峰區(qū)中華路伏和巷20號(hào)（漢庭酒店往前50米）麥香坊七星店：七星路15號(hào)龍隱小學(xué)旁麥香坊信義店：信義路7號(hào)少...

服務(wù)員

4000-5000元

桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚(yú)餐飲店

桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 10人餐飲食品投遞:7人瀏覽:1826

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

王先生

店長(zhǎng)

桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚(yú)餐飲店? ?薪資構(gòu)成：底薪+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金+工齡補(bǔ)貼? ?崗位職責(zé)：? 熱情接待顧客，引導(dǎo)入座并推薦特色菜品；負(fù)責(zé)點(diǎn)餐、傳菜、收銀等服務(wù)工作；保持餐廳環(huán)境整潔 …… 任職要求：? 年齡18-45歲，形象端正，溝通能力佳；有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)；性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)突出。 ? …… ? ?免費(fèi)工作餐?：每日提供營(yíng)養(yǎng)搭配的員工餐； ? ?帶薪培訓(xùn)?：專(zhuān)業(yè)服務(wù)流程培訓(xùn)，快速上手； ? ?年度旅游?：優(yōu)秀員工可享團(tuán)隊(duì)旅游福利！

ipqc巡檢 18/小時(shí)

4900-5500元

同城人力

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 23-40歲中專(zhuān)以上人力資源中介投遞:1人瀏覽:1111

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

9小時(shí)前

龍經(jīng)理

人事經(jīng)理

建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實(shí)際運(yùn)行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機(jī)構(gòu)實(shí)際情況和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，有針對(duì)性地實(shí)施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評(píng)價(jià)、控制和改進(jìn)機(jī)制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、考核和培訓(xùn) …… 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開(kāi)發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢(xún)服務(wù) 薪資：18元/小時(shí)+180餐補(bǔ)+20元/天夜班補(bǔ)貼 綜合薪資：5000-5500元/月招聘要求

美團(tuán)送餐員

5000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 60人 18-50歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:64

加班補(bǔ)貼
崗位晉升

8小時(shí)前

王先生

人事hr

一、薪資福利： 1、訂單多，系統(tǒng)派單無(wú)需搶單，平均配送距離2公里，入職購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)， 2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼，滿勤獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)，夜宵訂單補(bǔ)貼，各種過(guò)節(jié)福利。 …… 各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以）三、崗位職責(zé)： 1、及時(shí)接收客戶(hù)外賣(mài)訂單（不熟悉路線，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航）； 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài)，送到客戶(hù)手中四、晉升機(jī)制： 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn)

商業(yè)項(xiàng)目-招商專(zhuān)員

3800-4500元

桂林東西巷商業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-29歲大專(zhuān)以上房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:213

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
學(xué)歷補(bǔ)貼
免費(fèi)觀影

9小時(shí)前

胡昕

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)部門(mén)整體工作計(jì)劃，制定自身工作各階段工作計(jì)劃，并按計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)工作； 2.完成部門(mén)每月下達(dá)的個(gè)人招商任務(wù)； 3.對(duì)擬引進(jìn)品牌做好市場(chǎng)調(diào)查，了解品牌開(kāi)店城市、場(chǎng)地、數(shù)量、主要客群、每月?tīng)I(yíng)業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù)； 4.定期做市場(chǎng)調(diào)查，了解商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，擬寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議； 5.做好個(gè)人品牌資源庫(kù)整理，每日更新品牌跟進(jìn)情況匯總表； 6.獨(dú)立拓展、約談、拜訪、簽訂品牌商戶(hù)，完成商戶(hù)簽約各塊流程審批； 7.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶(hù)合同的簽定、合同款催繳及客戶(hù)入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理； 8.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進(jìn)及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào)； 9.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進(jìn)品牌...