1.審核記賬憑證,據(jù)實登記各類明細(xì)賬,并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會計科目、會計憑證和會計賬簿,并指導(dǎo)會計人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作。
3.定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬,保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
5.編制各種會計報表,編寫會計報表附注,進(jìn)行財務(wù)報表分析并上報高層管理人員。
6.為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財務(wù)數(shù)據(jù)、合并會計報表。
7.為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供財務(wù)數(shù)據(jù),為統(tǒng)計人員提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。
8.為會計事務(wù)所審計工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計資料。
9.完成上級交付的臨時工作及其他任務(wù)。

桂林建材公司財務(wù)經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年6月桂林建材公司財務(wù)經(jīng)理/主管最新招聘,七星區(qū)6條臨桂區(qū)4條,平均工資約為5889元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多財務(wù)經(jīng)理/主管財務(wù)經(jīng)理/主管預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管
5500-6000元- 五險
- 崗位晉升
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2025-06-04唐小姐人事工作內(nèi)容:
1、財務(wù)制度建設(shè)和完善;
2、部門人員管理和工作安排;
3、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理,報賬,配合業(yè)務(wù)對賬;
4、審核公司各項成本支出,成本核算、進(jìn)銷存管理,出具成本分析報表,日常財務(wù)報表;
5、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出;
6、銷售和業(yè)務(wù)工資提成核算;
7、參與每月1次庫存盤點;
8、對其它部門能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、37歲以下,財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)大學(xué)??疲ê┮陨蠈W(xué)歷;持有會計初級職稱或會計中級以上職稱;
2、三年以上商貿(mào)公司財務(wù)工作經(jīng)驗,具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;
3、能夠熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件;
4、具有較好的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨立處理和解決問題,具備良好的組織和時間管理能力;
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
晉升空間:財務(wù)主管
福利:月休4天+帶薪培訓(xùn)+營養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險 -
財務(wù)主管
4000-6000元2025-06-04萬女士HR負(fù)責(zé)定制商品內(nèi)帳,應(yīng)收、應(yīng)付帳目管理,庫存商品管理,財務(wù)報表數(shù)據(jù)處理、分析、
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桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5889
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:6K-8K
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6.9%3K
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25.8%4K
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23.3%5K
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26.4%6K-8K
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8.8%8K-1W
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8.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.9%
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高中0.6%
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中專0.6%
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大專36.3%
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本科15.6%
桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.9%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占36.3%,本科占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗46%
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1-3年25.5%
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3-5年25.5%
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5-10年3.1%
桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占46%,1-3年占25.5%,3-5年占25.5%,5-10年占3.1%。