1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。

桂林餐飲招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年6月桂林餐飲最新招聘,七星區(qū)52條秀峰區(qū)36條,平均工資約為2883元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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督導(dǎo)/巡店
3000-6500元1小時內(nèi)趙女士人事主管崗位職責(zé):
1.?助力門店業(yè)績提升,組織加盟商參與課程系統(tǒng)培訓(xùn),熟悉門店運營及產(chǎn)品出品標(biāo)準(zhǔn)。
2.?運用數(shù)據(jù)分析與商圈規(guī)劃調(diào)研能力,掌握選址方法,依地址制定活動方案,指導(dǎo)并監(jiān)督活動落地。
3.?服從上級指令,加強(qiáng)客戶溝通,維護(hù)加盟商關(guān)系,主動解決客戶問題并提供幫助。
4.?監(jiān)督、指導(dǎo)各門店管理制度與出品標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,確保準(zhǔn)確及時。
5.?負(fù)責(zé)所管區(qū)域的運營服務(wù)工作。
6.?完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
任職要求:
1.?具備多店管理經(jīng)驗,擁有全局思維,不局限于店內(nèi)事務(wù)。
2.?性別不限,年齡22-40歲,能適應(yīng)出差。
3.?大專及以上學(xué)歷,執(zhí)行力強(qiáng),溝通、表達(dá)、協(xié)調(diào)能力佳,具團(tuán)隊合作精神。
4.?觀察力敏銳,市場分析、溝通及動手能力強(qiáng)。
5.?掌握基本的OFFICE辦公軟件操作。 -
酒店餐廳經(jīng)理
4500-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時前馬海棠人事經(jīng)理一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度
2、負(fù)責(zé)餐廳日常運營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長
3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升組織能力
二、崗位要求:
1、年齡50歲以下,有3年以上酒店餐飲管理經(jīng)驗;
2、責(zé)任心強(qiáng),有員工培訓(xùn)經(jīng)驗。 -
后廚切配
2700-4000元2小時前廖女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、食材準(zhǔn)備:依據(jù)每日菜單與訂單預(yù)估用量,從冰箱提前解凍食材,檢查質(zhì)量,要確保所用食材新鮮、食材無變質(zhì)。
2、食材切制:按烹飪要求,將食材按照規(guī)定要求切成標(biāo)準(zhǔn)形狀和大小。要粗細(xì)均勻,便于翻炒和成熟。不同食材刀法有別,肉類多橫紋切,保證口感。
3、裝盤與傳遞:切配好的食物分類裝盤,標(biāo)清菜品名,及時送固定位置烹飪,與廚師長做好工作交接。
4、衛(wèi)生清理:工作結(jié)束,清理工作臺面,刀具、砧板、歸位工具,按要求處理食材邊角料與垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作區(qū)清潔。
任職要求:有一年以上打荷及配菜經(jīng)驗,優(yōu)先錄用,可接受無配菜打荷求職者。
試用期一個月,轉(zhuǎn)正后根據(jù)個人能力和實際工作量定薪。
薪資范圍:2900-4000元,底薪+全勤+工齡獎+績效+包3餐。發(fā)薪日:15日。 -
餐飲服務(wù)員
2000-3000元2小時前廖女士人事經(jīng)理1、了解廚房當(dāng)日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況; 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備,準(zhǔn)備餐具、酒具、水具等器具; 3、進(jìn)行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點餐服務(wù); 4、引導(dǎo)客戶使用微信、支付寶或客戶端進(jìn)行線上點餐; 5、進(jìn)行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù); 6、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包,并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù); 7、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具等。 形象良好,熱情接待客戶,有經(jīng)驗者者優(yōu)先。 -
餐飲服務(wù)員
2800-3500元2小時前黃小姐1.負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作,布置餐廳和餐桌、擺臺及補(bǔ)充各種物品,做好全面準(zhǔn)備。 2.迎接問候賓客,并將其領(lǐng)入座位并協(xié)助領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理對客訂座,并合理分配。 3.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向賓客推薦各種食品及飲料。 4.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 5.從倉庫內(nèi)領(lǐng)取物品,根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 6.依照酒店制定的流程和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),和賓客交談,回答賓客提出的問題。 7.向賓客提供禮貌周全的服務(wù),對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應(yīng)及時向領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理匯報。 1.18-40歲,身體健康,相貌端正。 2.能吃苦耐勞,工作主動熱情,有較強(qiáng)責(zé)... -
西廚熱菜炒鍋
3000-3500元3小時前周女士招聘清點并領(lǐng)取廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 任職要求: 1、初中以上學(xué)歷,20-48歲之間; 2、同星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗1年以上,最好有西餐或者意餐餐廳工作經(jīng)驗; 2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、愛好餐飲工作 -
餐廳主管
3000-4000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
3小時前曾主管人力資源經(jīng)理1、對餐廳實施全面的管理,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù),努力完成每月的營業(yè)指標(biāo)。 2、積極落實上級下達(dá)的工作任務(wù)和各項營業(yè)指標(biāo)。 -
服務(wù)員
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前王先生店長任職要求:? 年齡18-45歲,形象端正,溝通能力佳; 有餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓(xùn); 性格開朗,抗壓能力強(qiáng),服務(wù)意識突出。 ? -
餐飲服務(wù)員(津津有味啤酒魚)
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-02楊女士經(jīng)理年齡:18-50歲,女性優(yōu)先,具有良好的服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)秀的服務(wù),五官端正,舉止得體大方,善于溝通,有很好的團(tuán)隊意識,積極上進(jìn),有餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
餐廳經(jīng)理
5500-7500元2025-06-02王先生店長崗位職責(zé): 統(tǒng)籌門店運營管理,制定銷售策略 監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量及顧客滿意度 負(fù)責(zé)團(tuán)隊培訓(xùn)與成本管控 任職要求: 1年以上餐飲管理經(jīng)驗,熟悉本地市場 具備良好的溝通與執(zhí)行力 薪資待遇:5500-7500 -
切配工
4000-5000元2025-06-02王先生店長?桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚餐飲店? ?薪資待遇:4000元/月+(行業(yè)天花板薪資!)? ?崗位職責(zé):? 負(fù)責(zé)食材清洗、切配及預(yù)處理工作,確保食材新鮮衛(wèi)生; 配合廚師完成菜品準(zhǔn)備工作,保證出餐效率; 維護(hù)操作區(qū)衛(wèi)生整潔,遵守食品安全規(guī)范。 ?任職要求:? 年齡18-50歲,身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)節(jié)奏; 有切配經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn); 責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,團(tuán)隊協(xié)作意識佳。 ?福利亮點:? ? ?薪資天花板?:綜合月薪4000元+,多勞多得,上不封頂! ? ?包員工餐?:每日提供豐盛工作餐,吃得飽吃得好! ? ?晉升空間?:表現(xiàn)優(yōu)異者可轉(zhuǎn)崗或晉升管理崗; ? ... -
酒店主播
4000-15000元2025-06-02余女士人事負(fù)責(zé)通過直播平臺(抖音、快手、微信視頻號等)推廣并銷售酒店產(chǎn)品,包括但不限于客房套餐(房券)、餐飲券、周邊服務(wù)等。 2. …… 福利待遇 底薪 + 銷售提成 + 績效獎金; 免費體驗酒店產(chǎn)品(客房、餐飲等); [其他福利,如五險、年假、生日假、年節(jié)禮品、團(tuán)建等]。 -
廚師
5000-6500元2025-06-02王先生店長崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)桂林特色菜(啤酒魚等)的烹飪與創(chuàng)新 保證菜品質(zhì)量與出餐效率 協(xié)助廚房日常管理及衛(wèi)生維護(hù) 任職要求: 1年以上中式烹飪經(jīng)驗,擅長桂菜者優(yōu)先 持健康證,能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作時間 薪資待遇:5000-6500元/月(含績效獎金) -
母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師(催乳師學(xué)徒)
3500-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02楊老師人事專員3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
熟練計調(diào)
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-02龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)2、對交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報價。
桂林相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員全職餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員服務(wù)生服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職兼職服務(wù)員傳菜員餐廳服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲服務(wù)餐飲員工餐飲行業(yè)餐飲銷售餐飲運營管理餐飲主管餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲接待餐飲前廳經(jīng)理餐飲領(lǐng)班餐飲學(xué)徒餐飲業(yè)務(wù)餐飲店長餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲廚師餐飲傳菜員餐飲咨客餐飲服務(wù)生酒店餐飲經(jīng)理餐飲管理經(jīng)理餐飲廚師長餐飲業(yè)餐飲采購餐飲督導(dǎo)餐飲部經(jīng)理餐飲兼職餐飲店長經(jīng)理餐飲門店運營餐飲服務(wù)經(jīng)理餐飲后廚酒店餐飲部經(jīng)理服務(wù)地哩員服務(wù)接待餐廳服務(wù)生餐廳接待員全職服務(wù)生學(xué)生暑假工夜班小時工服務(wù)員前廳服務(wù)行業(yè)兼職傳菜員傳菜員兼職兼職服務(wù)生招暑假工短期暑假工長期夜班寒假工
桂林餐飲招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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李小姐投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-06-02
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蔣先生投遞了 桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚餐飲店 的 服務(wù)員 職位2025-06-02
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唐小姐投遞了 桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚餐飲店 的 服務(wù)員 職位2025-06-01
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唐小姐投遞了 金鋪子食品(津津有味啤酒魚) 的 餐飲服務(wù)員(津津有味啤酒魚) 職位2025-06-01
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李先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-06-01
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吳女士投遞了 桂林市秀峰區(qū)桂漓鮮金牌啤酒魚餐飲店 的 服務(wù)員 職位2025-06-01
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桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2883
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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1.4%小于2K
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54.1%2K
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33.5%3K
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8.4%4K
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1.4%5K
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0.9%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.5%
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初中4.8%
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高中4.4%
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中專1.3%
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大專0.9%
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本科0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.5%,初中占4.8%,高中占4.4%,中專占1.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗89.3%
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1-3年10.2%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.3%,1-3年占10.2%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。