桂林產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年6月桂林產(chǎn)品最新招聘，七星區(qū)339條臨桂區(qū)135條，平均工資約為6945元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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室內(nèi)設(shè)計師（臨桂店）
5000-15000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-28
青禾美邦招聘專員1、根據(jù)客戶需求，完成全屋定制產(chǎn)品的設(shè)計方案。
2、能夠獨立完成現(xiàn)代及各類風(fēng)格設(shè)計方案。
3、根據(jù)公司的經(jīng)營理念和品牌風(fēng)格進行家具產(chǎn)品的搭配和設(shè)計。
4、有良好的團隊合作意識，良好的組織、協(xié)調(diào)和策劃能力，審美意識強。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、有較強的視覺搭配能力，熟練操作AutoCAD、酷家樂、3DMAX等設(shè)計軟件。
2、懂軟裝設(shè)計搭配，熟悉各類裝修風(fēng)格設(shè)計、繪制施工圖，效果圖。
綜合收入：崗位工資+提成+年終分紅 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-8000元
2025-05-28
蔣女士人事招聘崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣。
2、負(fù)責(zé)處理網(wǎng)絡(luò)詢盤，按客戶需求回復(fù)郵件、電話，尋找貿(mào)易機會:
3、參加國內(nèi)外展會，聯(lián)絡(luò)客戶及推薦公司產(chǎn)品:
任職要求：
全日制本科
有銷售意識，熱愛學(xué)習(xí)
崗位福利：
1、無責(zé)任底薪3000元/月
2、現(xiàn)有銷售團隊20人，2025年團隊目標(biāo)需擴大為30人
3、入職1年左右的銷售年收入10-15萬元
公司優(yōu)勢：
1.公司會在每年3、6、9月參加香港國際珠寶展覽會，4月參加廣交會，3月參加德國墨尼黑珠寶展覽會
2.公司每年在阿里國際站投入推廣150萬以上的流量費
桂林法德利包裝有限公司成立于2013年，“法德利包裝”始創(chuàng)于2004年浙江諸暨華東國際珠寶城，專注珠寶首飾包裝20年，公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。公司是一家工貿(mào)一體的世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒如：珠寶盒、手表盒、茶葉盒，工藝精湛，產(chǎn)品暢銷27個國家。公司使命是追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時，始終堅持做感動人心，價格厚道的好產(chǎn)品，讓每一個人都能享受工匠創(chuàng)造的美。 -
采購員
3500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-05-28
鄭姐招聘者1、了解市場的產(chǎn)品及價格動態(tài)，熟悉桂林各類市場，協(xié)助進行市場供應(yīng)商洽談
2、服從采購部主管安排，負(fù)責(zé)商品采購工作，控制采購產(chǎn)品品質(zhì)
3、整合采購需求，有效控制采購成本
4、熟練駕駛小汽車，熟悉桂林市區(qū)路線；
崗位要求：
1、為人正直誠信，頭腦靈活擅長與人溝通，有餐廳或生鮮配送采購經(jīng)驗有先；
2、持有C1照；
3、身體健康，吃苦耐勞；
上班時間：早上4:00-10:00 下午15:00-17:00 -
電氣工程師
3000-8000元2025-05-28
黃主管人事主管崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司產(chǎn)品總體方案要求獨立完成電氣結(jié)構(gòu)設(shè)計、繪制、選型及改良。 2、協(xié)助電氣電路、電控柜現(xiàn)場調(diào)試工作； 3、參與跟蹤新產(chǎn)品試制過程并撰寫新產(chǎn)品研發(fā)報告。 -
機械設(shè)計師
4000-8000元2025-05-28
黃主管人事主管崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司產(chǎn)品總體方案要求獨立完成機械結(jié)構(gòu)設(shè)計和改良工作。 2、熟悉零部件設(shè)計制圖、選型、機械制造工藝。 3、參與跟蹤新產(chǎn)品試制過程并撰寫新產(chǎn)品研發(fā)報告。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
5000-9000元
2025-05-28
莫紀(jì)林股東平臺截流與引流 在抖音、快手、小紅書等短視頻平臺，通過評論區(qū)互動、私信溝通等方式截流競品流量，吸引潛在用戶關(guān)注公司賬號或產(chǎn)品。 -
售后技術(shù)員
3500-5000元2025-05-28
黃主管人事主管負(fù)責(zé)在客戶生產(chǎn)現(xiàn)場進行產(chǎn)品售后服務(wù)工作（打地基、安裝、調(diào)試等）； 2. 負(fù)責(zé)在客戶現(xiàn)場對客戶操作人員進行操作培訓(xùn)，處理臨時問題； 3. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)記錄、質(zhì)量反饋記錄填寫； 4. -
銷售業(yè)務(wù)員
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 生日福利
- 工齡獎
- 員工體檢
2025-05-28
莫女士HR3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù) 5、 -
電子產(chǎn)品普工+不查紋身不用體檢
4500-5500元
2025-05-28
唐生唐主管1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作；? 2、有專人帶教，操作自動化設(shè)備加顯微鏡；? 3、工作環(huán)境舒適，全年恒溫；? 4、動手能力較強，細(xì)心耐心，有責(zé)任心； -
電子廠普工
5000-6000元
2025-05-28
趙女士人事經(jīng)理詳情請咨詢 公司簡介：?主要生產(chǎn)的產(chǎn)品包括智能手機、路由器、手機等通訊與消費電子產(chǎn)品??。公司位于桂林，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的消費類電子產(chǎn)品制造服務(wù)?。 -
電子研發(fā)工程師
6500-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
- 定期體檢
2025-05-28
侯女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)醫(yī)療器械項目產(chǎn)品的電路、電氣安全及EMC設(shè)計和測試，確保產(chǎn)品可靠性； 2）負(fù)責(zé)基于單片機或ARM產(chǎn)品的硬件設(shè)計及軟件開發(fā)； 3）相關(guān)電子器件的選擇和評估； 4）對已開發(fā)的項目產(chǎn)品軟硬件進行維護和升級 …… ； 5）負(fù)責(zé)撰寫項目產(chǎn)品軟硬件的設(shè)計及測試指導(dǎo)文件。 -
電子廠普工/小時工
4000-5500元
2025-05-28
趙女士人事經(jīng)理詳情請咨詢 公司簡介:主要生產(chǎn)的產(chǎn)品包括智能手機、路由器、手機等通訊與消費電子產(chǎn)品。公司位于桂林，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的消費類電子產(chǎn)品制造服務(wù)。 一、正式工/小時工 1. -
普工/操作工
4000-5500元
2025-05-28
趙女士人事經(jīng)理詳情請咨詢 公司簡介:主要生產(chǎn)的產(chǎn)品包括智能手機、路由器、手機等通訊與消費電子產(chǎn)品。公司位于桂林，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的消費類電子產(chǎn)品制造服務(wù)。 -
市場推廣員
3000-5600元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-28
薛百杏銷售部部長1.進行對公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場拓展計劃，開拓客戶 2.實施銷售計劃，完成個人銷售任務(wù)。 3.建立、維護客戶關(guān)系，定期回訪客戶。 -
專賣店店長
3000-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-05-28
毛萍麗人事1、負(fù)責(zé)門店羊奶及相關(guān)產(chǎn)品的銷售。 2、保持店面整潔，完成商品陳列、補貨及庫存盤點。 3、負(fù)責(zé)對門店區(qū)域周邊進行宣傳、引流 4、通過社群或線下活動與客戶互動，增強用戶粘性。
桂林相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理保險產(chǎn)品經(jīng)理廣告產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品銷售產(chǎn)品產(chǎn)品分析產(chǎn)品管理產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品推廣數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品策略產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)旅游產(chǎn)品產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品銷售產(chǎn)品推廣運營產(chǎn)品咨詢電商產(chǎn)品電子產(chǎn)品組裝產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計產(chǎn)品推廣策劃產(chǎn)品講解產(chǎn)品主管產(chǎn)品設(shè)計保險產(chǎn)品設(shè)計供應(yīng)鏈產(chǎn)品產(chǎn)品推廣文案產(chǎn)品工程師旅游產(chǎn)品推廣產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計旅游產(chǎn)品計調(diào)產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品質(zhì)量管理產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品實習(xí)生產(chǎn)品需求經(jīng)理產(chǎn)品項目工程師電商產(chǎn)品開發(fā)品牌開發(fā)需求經(jīng)理crm方案經(jīng)理產(chǎn)品管理主管金融產(chǎn)品社區(qū)產(chǎn)品食品經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管產(chǎn)品合作經(jīng)理產(chǎn)品方案經(jīng)理產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品管理崗產(chǎn)品策劃產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品主管/經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管/經(jīng)理市場產(chǎn)品主管推薦策略產(chǎn)品搜索產(chǎn)品產(chǎn)品/項目經(jīng)理產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品主管
桂林產(chǎn)品招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2025-06-06 -
陽先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-06-06 -
李先生2025-06-05 -
馬先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2025-06-04 -
申先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-06-03 -
蔣先生投遞了 桂林桂深科技有限公司 的 電子廠普工 職位2025-06-02
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桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
￥
6945
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K，最多人拿：6K-8K
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1.6%2K
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9.8%3K
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23%4K
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13.1%5K
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26.2%6K-8K
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4.9%8K-1W
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21.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69%
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高中1.7%
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大專6.9%
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本科22.4%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69%，高中占1.7%，大專占6.9%，本科占22.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.2%
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1-3年28.8%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占71.2%，1-3年占28.8%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
