桂林打單配貨招聘 logo

桂林打單配貨招聘

桂聘提供2025年7月桂林打單配貨最新招聘,七星區(qū)2條疊彩區(qū)2條,平均工資約為3235元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多打單配貨打單配貨員打單配貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-40歲 初中以上 批發(fā) 投遞:16人 瀏覽:4731
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-11
賓先生
1. 按時完成每天訂單揀貨打包
2. 來貨登記點(diǎn)數(shù)
3. 整理倉庫貨物,擺放貨架
4. 有撿完缺貨型號及時登記
5. 負(fù)責(zé)倉庫衛(wèi)生,安排的工作,當(dāng)日做完
職位要求
1.要求細(xì)心,有責(zé)任感,對自己有嚴(yán)格要求
2.吃苦耐勞,工作有安排,有時效
3.年齡25—40歲
4.有做過倉庫管理員,做過打包配貨工作優(yōu)先
工作時間:
(8:30-12:00) (13:00-18:30)

倉管員

3500-4500元
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 25-40歲 機(jī)電 投遞:24人 瀏覽:5692
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-07-11
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)倉庫接貨 驗(yàn)收入庫
2. 撿貨倉庫
3. 驗(yàn)貨出庫配貨裝車
桂林-七星區(qū)-水印長廊 5人 18-45歲 初中以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:47人 瀏覽:3838
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-07-11
HR
1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位;
3、負(fù)責(zé)日常商品庫存盤點(diǎn)、核對;
4、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等;
5、負(fù)責(zé)倉庫貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等;
1、初中及以上學(xué)歷;
2、18~45歲,男女不限,身體健康;
3、能吃苦耐勞、誠實(shí)守信,能承受一定強(qiáng)度的工作壓力;
4、有良好表達(dá)和溝通能力;
5、熟悉倉儲行業(yè),有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、接受殘疾人士就業(yè);
7、包工作餐。
工作地址:
1號倉庫:廣西桂林市靈川桂磨大道水印酒店旁
2號倉庫:廣西桂林市雁山區(qū)奇峰創(chuàng)業(yè)園內(nèi)DN-19棟

倉管

3000-5000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 食品 投遞:3人 瀏覽:286
2025-07-11
張苑瓊
總經(jīng)理
3、根據(jù)出庫申請單,及時準(zhǔn)確地配貨、發(fā)貨,并更新庫存信息。 4、定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn),確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,對盤盈、盤虧的物資進(jìn)行妥善處理。

電商配貨員

3200-3800元
桂林-臨桂區(qū) 2人 20-30歲 農(nóng)業(yè) 投遞:3人 瀏覽:2976
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-07-10
吳經(jīng)理
1、核對貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、等級、型號、重量和長度等信息 2、按照核對信息揀選貨物,并進(jìn)行核對確認(rèn) 3、對出庫貨物進(jìn)行包裝,或加固包裝 4、按照貨物運(yùn)輸方式、收貨地址將出庫貨物分類整理擺放,填寫物流信息 5、通知運(yùn)輸部門提貨發(fā)貨,辦理貨物交接手續(xù) 6、對店內(nèi)商品進(jìn)行標(biāo)價、整理 要求: 1、記憶力好點(diǎn)的 2、手上操作要靈活些 3、不近視
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 1人 22-35歲 大專以上 廣告 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:1057
  • 五險
  • 周末雙休
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-10
黃女士
招聘專員
良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;積極主動,較強(qiáng)的責(zé)任意識; 4、 嚴(yán)格按GSP及ISO要求,對保管商品質(zhì)量、數(shù)量安全負(fù)責(zé),確保商品安全和貨、卡、帳準(zhǔn)確一致; 5、 負(fù)責(zé)藥品的庫存商品存儲保管及商品配貨工作
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 40歲以下 大專以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:897
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-07
力源人事
人事專員
5、配貨差異問題處理,及差異問題追責(zé)及培訓(xùn)管理。 現(xiàn)場突發(fā)問題反饋處理。 任職要求 1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,從事過人員管理/生產(chǎn)調(diào)度相關(guān)工作者優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 23-45歲 本科以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:229
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-07
力源人事
人事專員
1、負(fù)責(zé)門店配貨計劃收集,對接屠宰做采購、生產(chǎn)計劃 2、日、周、月度數(shù)據(jù)復(fù)盤匯總,出具相應(yīng)品類的總結(jié)改善報告(豬、牛、魚) 3、按照肉類品類經(jīng)營方向,制定經(jīng)營策略,追蹤落地效果,并出具復(fù)盤總結(jié) 4
約 8 個崗位

桂林打單配貨招聘最新投遞

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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 22.4%
    2K
  • 55.9%
    3K
  • 16.1%
    4K
  • 5.6%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.4%
  • 初中
    15.5%
  • 高中
    7%
  • 中專
    6.3%
  • 大專
    0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.4%,初中占15.5%,高中占7%,中專占6.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80.1%
  • 1-3年
    18.4%
  • 3-5年
    1.5%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.1%,1-3年占18.4%,3-5年占1.5%。

桂林 配/理/揀/發(fā)貨百科

...崗位職責(zé)
1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報告 。
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