桂林單據(jù)招聘 logo

桂林單據(jù)招聘

桂聘提供2025年7月桂林單據(jù)最新招聘,七星區(qū)13條靈川縣6條,平均工資約為3200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多單據(jù)單據(jù)單據(jù)審核招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

采購(gòu)員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 1年以上 22-32歲 高中以上 化學(xué) 貨運(yùn) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:10人 瀏覽:3152
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé);
1、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃情況,負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源的前期溝通和意向詢(xún)問(wèn)
2、進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià),控制采購(gòu)成本
3、跟進(jìn)付款進(jìn)度,保證采購(gòu)時(shí)間
4、管理采購(gòu)合同及相應(yīng)供應(yīng)商文件資料,建立供應(yīng)商信息資源庫(kù)
5、負(fù)責(zé)管理入庫(kù)單據(jù)及賣(mài)家的維護(hù)工作
任職要求;
1、23歲﹣35歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,接受應(yīng)屆生是,要求全日制本科以上學(xué)歷。
2、具備較強(qiáng)的有一定生鮮瓜果采購(gòu)資源、渠道。
3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)瓜果、生鮮、食品類(lèi)渠道客戶(hù)者優(yōu)先。
4、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。
5、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差及外地出差。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上 大專(zhuān)以上 防護(hù)用品 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:967
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
恒保防護(hù)
HR
崗位職責(zé)
1、所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓,積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)好老客戶(hù),負(fù)責(zé)客戶(hù)品質(zhì)投訴的處理
2、區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判
3、關(guān)注市場(chǎng)狀態(tài),收集市場(chǎng)信息,提供對(duì)新市場(chǎng)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的建議
4、做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系,給客人做合同、指導(dǎo)跟單員給客人做清關(guān)單據(jù)、版面確認(rèn)、及時(shí)催收貨款
5、及時(shí)跟蹤訂單的生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題
6、負(fù)責(zé)客戶(hù)來(lái)訪的接待、翻譯
7、客戶(hù)資料檔案建立、維護(hù)
崗位要求
1、英語(yǔ)六級(jí)以上,口語(yǔ)流利
2、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)
3、兩年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)
4、有較強(qiáng)的顧客意識(shí)和服務(wù)能力,積極進(jìn)取,有一定的抗壓能力
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),團(tuán)隊(duì)合作精神,獨(dú)立解決問(wèn)題的能力
6、工作地址:蘇橋工業(yè)園(通勤車(chē)接送)
桂林-靈川縣 2人 1年以上 22-35歲 大專(zhuān)以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:20人 瀏覽:2657
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
4小時(shí)前
唐小姐
人事
崗位描述
1、負(fù)責(zé)整理公司銷(xiāo)售單據(jù),每日把縣城客戶(hù)銷(xiāo)售單據(jù)準(zhǔn)確及時(shí)錄入EXCEL表格中;
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)退貨點(diǎn)數(shù)計(jì)賬,錄入公司系統(tǒng)及做簡(jiǎn)單統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
3、負(fù)責(zé)公司商城上確認(rèn)收款銷(xiāo)賬,做退單;ERP系統(tǒng)上做收款銷(xiāo)賬,做退單;
4、負(fù)責(zé)應(yīng)收記賬及應(yīng)收賬款管理;
5、參與每月1次盤(pán)點(diǎn);
6、完成上級(jí)交待的其它工作。
相關(guān)要求
1、35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
3、能熟練使用EXCEL表格,懂得簡(jiǎn)單的函數(shù)公式,對(duì)數(shù)字敏感 ,錄入數(shù)字速度快;
4、當(dāng)日事當(dāng)日畢。
工作時(shí)間:正常8小時(shí)制
福利:帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+五險(xiǎn)

跟單文員

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 大專(zhuān)以上 保險(xiǎn) 農(nóng)業(yè) 食品 投遞:37人 瀏覽:2631
  • 五險(xiǎn)
6小時(shí)前
劉經(jīng)理
人事
1、客戶(hù)報(bào)單的錄入打??;采購(gòu)遞交的采購(gòu)錄入和核對(duì);整理核對(duì)單據(jù);成本價(jià)及銷(xiāo)售價(jià)計(jì)算錄入等 2、與其他人員的工作銜接以及其他工作事宜 3、上班時(shí)間:9:00-17:00 4、月休4天 5、有配送公司工作經(jīng)驗(yàn)有限
桂林-七星區(qū)-水印長(zhǎng)廊 5人 18-45歲 初中以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:45人 瀏覽:3648
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
9小時(shí)前
HR
1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位; 3、負(fù)責(zé)日常商品庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、核對(duì); 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等; 5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等; 1、
桂林-七星區(qū) 2人 20-42歲 運(yùn)輸 投遞:37人 瀏覽:13171
  • 接受畢業(yè)生
10小時(shí)前
潘冬香
人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá); 2、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料; 4、客戶(hù)咨詢(xún)的處理和意見(jiàn)的反饋處理; 任職資格: 1、初中及以上學(xué)歷; 2、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細(xì)認(rèn)真;
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 21-35歲 大專(zhuān)以上 食品 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:126
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
11小時(shí)前
蘇女士
招聘專(zhuān)員
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)每日門(mén)店的單據(jù)審核,并匯總; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店盤(pán)點(diǎn)工作; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店應(yīng)收賬款工作; 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)提成的核算; 5、審核門(mén)店的退貨,報(bào)損; 6、負(fù)責(zé)門(mén)店進(jìn)銷(xiāo)存管理; 7、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的規(guī)整工作

QC/質(zhì)檢

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 22-33歲 大專(zhuān)以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:6人 瀏覽:1650
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
11小時(shí)前
張女士
招聘經(jīng)理
監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問(wèn)題; 3.協(xié)助采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審及對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制; 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問(wèn)題; 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 6.日常檢驗(yàn)記錄單據(jù)填寫(xiě)

品管技術(shù)員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 22-33歲 大專(zhuān)以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:7人 瀏覽:1609
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
11小時(shí)前
張女士
招聘經(jīng)理
監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問(wèn)題; 3.協(xié)助采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審及對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制; 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問(wèn)題; 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 6.日常檢驗(yàn)記錄單據(jù)填寫(xiě)

文員內(nèi)勤

2500-4000元
桂林-象山區(qū) 2人 高中以上 機(jī)電 投遞:8人 瀏覽:2150
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-07-15
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
1、通過(guò)公司電話,微信協(xié)調(diào)客戶(hù)相關(guān)業(yè)務(wù)需求,跟進(jìn)訂單的售前、售后、 2、負(fù)責(zé)日常開(kāi)單工作:根據(jù)客戶(hù)訂貨的品類(lèi)、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量做到準(zhǔn)確編寫(xiě)各種單據(jù) 3、定期向新老客戶(hù)主動(dòng)聯(lián)系,積極維護(hù)客情關(guān)系,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系

會(huì)計(jì)

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專(zhuān)以上 醫(yī)藥 投遞:12人 瀏覽:594
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 生日福利
2025-07-15
侯女士
人事經(jīng)理
審核單據(jù)、核對(duì)往來(lái)賬目,記賬并出具財(cái)務(wù)報(bào)表。 2、出口退稅全流程管理 負(fù)責(zé)出口退稅全流程操作,包括單證審核、系統(tǒng)申報(bào)、疑點(diǎn)處理及退稅款跟蹤。 管理出口退稅備案單證,確保符合稅務(wù)稽查要求。

出納兼采購(gòu)

3500-5000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 大專(zhuān)以上 旅游 投遞:6人 瀏覽:918
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-15
秦弦
行政人事經(jīng)理
審核報(bào)銷(xiāo)憑證、發(fā)票等原始單據(jù)的真實(shí)性、合法性,對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的票據(jù)予以退回或拒絕支付。 …… 信息記錄與匯報(bào) 建立采購(gòu)檔案和出納臺(tái)賬,妥善保存相關(guān)單據(jù)和文件,定期向財(cái)務(wù)主管或部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)資金使用情況和采購(gòu)工作進(jìn)展。

送貨司機(jī)

3000-5000元
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 2人 3年以上 高中以上 電器 投遞:12人 瀏覽:4892
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-15
夏經(jīng)理
經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司家電產(chǎn)品(冰箱、洗衣機(jī)、空調(diào)等)的配送、搬運(yùn)及安裝協(xié)助工作; 2.按照配送單核對(duì)貨物信息,確保送貨準(zhǔn)確無(wú)誤; 3.安全駕駛車(chē)輛,遵守交通規(guī)則,定期檢查車(chē)輛狀況; 4.與客戶(hù)友好溝通,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),簽收單據(jù)及時(shí)反饋
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:97人 瀏覽:4363
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-07-15
閔女士
人事主管
1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)/銷(xiāo)售方面訂單類(lèi)/出入庫(kù)類(lèi) 單據(jù)的審核; 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)/供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬; 3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類(lèi)單據(jù)審核工作; 4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作; 5、負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)憑證錄入工作; 6、

工藝工程師

4500-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:508
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-15
閔女士
人事主管
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)隔離器的異常處理,工藝改善,具體工作內(nèi)容如下: 1、 審核單據(jù)以及日常系統(tǒng)操作、制作并審核技術(shù)類(lèi)單據(jù); 2、 指導(dǎo)車(chē)間員工進(jìn)行生產(chǎn); 3、 客訴處理做技術(shù)分析; 4、 審核單據(jù)以及日常系統(tǒng)操作 …… 、制作并審核技術(shù)類(lèi)單據(jù); 5、 跟進(jìn)產(chǎn)品的制作,產(chǎn)線異常情況處理,對(duì)新工藝的產(chǎn)品的培訓(xùn); 6、 優(yōu)化生產(chǎn)流程,保證產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝。
約 34 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林單證員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
  • 25%
    2K
  • 50%
    3K
  • 25%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    58.3%
  • 大專(zhuān)
    25%
  • 本科
    16.7%
桂林單證員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.3%,大專(zhuān)占25%,本科占16.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    8.3%
  • 1-3年
    16.7%
桂林單證員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,應(yīng)屆畢業(yè)生占8.3%,1-3年占16.7%。

桂林 單證員百科

...崗位職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)合同、外匯臺(tái)賬的建立以及記錄工作;
  2.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,為貨主制作、審核各種外貿(mào)單證;
  3.配合相關(guān)部門(mén)準(zhǔn)備進(jìn)出口合同的申報(bào)資料;
  4.收集和整理各種單證,完成送貨單、訂單、提單等的核對(duì)等各項(xiàng)處理,并進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入和歸檔;
  5.做好與貨運(yùn)代理員、跟單員以及貨物、船運(yùn)公司等各方面的協(xié)調(diào)關(guān)系;
  6.協(xié)助參與收付匯、外匯核銷(xiāo)以及退稅的跟蹤工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP