1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進(jìn)一步發(fā)揮信息技術(shù)對(duì)公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計(jì)及實(shí)施等。

桂林大數(shù)據(jù)安全管理工程師招聘
桂聘提供2025年10月桂林大數(shù)據(jù)安全管理工程師最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為5293元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多大數(shù)據(jù)安全管理工程師網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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技術(shù)助理工程師
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-08李女士人事部主要工作職責(zé):
1.數(shù)據(jù)與系統(tǒng)維護(hù): 負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)中產(chǎn)品物料編碼、工藝工序、物料清單(BOM)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的創(chuàng)建與維護(hù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
2.部門行政支持: 高效處理技術(shù)部的日常行政事務(wù),包括費(fèi)用報(bào)銷、檢測(cè)送樣、付款申請(qǐng)跟進(jìn),以及樣品單據(jù)的流轉(zhuǎn)、打印與歸檔管理。
3.技術(shù)資料管理: 協(xié)助工程師完成新產(chǎn)品的技術(shù)資料輸出與整理工作,包括規(guī)范地整理BOM表、圖紙、技術(shù)文檔等,確保文件齊全、版本清晰。
4.文檔體系維護(hù): 負(fù)責(zé)技術(shù)部相關(guān)體系文件、標(biāo)準(zhǔn)文檔的歸檔、收發(fā)、登記與整理工作,維護(hù)技術(shù)資料庫(kù)的秩序與完整性。
5.跨部門溝通: 與技術(shù)、生產(chǎn)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等多個(gè)部門進(jìn)行良好的協(xié)同與溝通,確保信息流暢、工作高效。
崗位要求:
1.教育背景: 本科及以上學(xué)歷,電氣工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料科學(xué)與工程等相關(guān)工科專業(yè)。
2.核心素質(zhì):作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
【歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍投遞! 公司提供完善的入職培訓(xùn)與導(dǎo)師帶教制度,助您快速成長(zhǎng)?!?
約 1 個(gè)崗位
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桂林大數(shù)據(jù)安全管理工程師招聘最新投遞
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謝先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 技術(shù)助理工程師 職位2025-09-30
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黃先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 技術(shù)助理工程師 職位2025-09-25
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謝先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 技術(shù)助理工程師 職位2025-09-19
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桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資
¥
5293
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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12.5%2K
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18.8%3K
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12.5%4K
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31.3%5K
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18.8%6K-8K
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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大專31.3%
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本科18.8%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,大專占31.3%,本科占18.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
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1-3年31.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占31.3%。