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桂林電商渠道管理招聘

桂聘提供2025年4月桂林電商渠道管理最新招聘,七星區(qū)1條象山區(qū)1條,平均工資約為3700元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電商渠道管理電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 日化 醫(yī)藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:16人 瀏覽:3178
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-18
劉先生
人事
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司電商店鋪的運(yùn)營及管理
2、負(fù)責(zé)制定公司電商產(chǎn)品的運(yùn)營方案、銷售政策、促銷活動(dòng)方案等的制定并實(shí)施
3、新媒體平臺(tái)等電商渠道市場(chǎng)調(diào)研工作
4、電商平臺(tái)代運(yùn)營公司的對(duì)接、協(xié)調(diào)及管理工作
5、對(duì)授權(quán)店鋪的日常巡查
6、品牌店鋪開店授權(quán)
任職資格:
1、有電商管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉電子商務(wù)操作和管理
2、電子商務(wù)管理專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷
3、30歲以下,男性優(yōu)先
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:111
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
2025-04-17
李小姐
崗位職責(zé):
1、制定公司跨境電商業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)實(shí)施和跟蹤執(zhí)行效果;
2、負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)類目運(yùn)營工作,完成類目商品的規(guī)劃及運(yùn)營執(zhí)行工作;
3、負(fù)責(zé)公司跨境電商渠道的管理和拓展,提高公司跨境電商業(yè)務(wù)流量和銷售額;
4、制定公司跨境電商業(yè)務(wù)成本預(yù)算,并負(fù)責(zé)控制和優(yōu)化公司跨境電商業(yè)務(wù)成本。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉跨境電商行業(yè)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),具備良好的市場(chǎng)敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力。
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 3年以上 大專以上 茶葉 食品 飲料 投遞:1人 瀏覽:85
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
2025-04-07
李女士
行政負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1、市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃:基于公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo),制定全面且具有前瞻性的市場(chǎng)推廣策略與年度計(jì)劃,涵蓋市場(chǎng)調(diào)研、品牌建設(shè)、產(chǎn)品推廣等多個(gè)維度,并確保各項(xiàng)策略的有效實(shí)施,達(dá)成公司的市場(chǎng)業(yè)績(jī)目標(biāo)。
2、品牌建設(shè)與推廣:負(fù)責(zé)公司品牌的全方位建設(shè)與管理,明確品牌定位,塑造獨(dú)特的品牌形象,策劃并執(zhí)行品牌傳播活動(dòng),如線上線下廣告投放、公關(guān)活動(dòng)、社交媒體運(yùn)營等,持續(xù)提升品牌知名度和美譽(yù)度,增強(qiáng)品牌在市場(chǎng)中的影響力。
3、產(chǎn)品營銷策劃:深入了解公司產(chǎn)品特性與目標(biāo)客戶需求,制定針對(duì)性的產(chǎn)品營銷方案,包括產(chǎn)品定價(jià)、包裝設(shè)計(jì)、促銷活動(dòng)策劃等,推動(dòng)新產(chǎn)品的上市與現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。
4、市場(chǎng)渠道拓展與管理:拓展并維護(hù)與各類渠道合作伙伴的良好關(guān)系,如經(jīng)銷商、代理商、電商平臺(tái)等,制定合理的渠道政策,優(yōu)化渠道布局,確保渠道銷售的順暢進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)的深度滲透。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與日常管理工作,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與績(jī)效考核制度,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),提升團(tuán)隊(duì)整體凝聚力和執(zhí)行力,打造一支高效專業(yè)的市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)。
6、市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與決策支持:建立完善的市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析體系,定期收集、分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),如市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、客戶反饋等,為公司的市場(chǎng)決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)的建議。
約 3 個(gè)崗位

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桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13.7%
    2K
  • 39.5%
    3K
  • 28.4%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.6%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    26.3%
  • 本科
    6.8%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.6%,高中占2.1%,中專占3.2%,大專占26.3%,本科占6.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    33.7%
  • 3-5年
    1.6%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占33.7%,3-5年占1.6%。
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