桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘（有五險(xiǎn)） logo

桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘（有五險(xiǎn)）

桂聘提供2025年4月桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)最新招聘，七星區(qū)6條疊彩區(qū)6條，平均工資約為3700元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)助理國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 20-35歲 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:732
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-04-14
張先生
招聘HR
職責(zé)描述：
1、根據(jù)部門(mén)規(guī)劃，將店鋪目標(biāo)分解制定月、日銷售規(guī)劃并達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、關(guān)注店鋪數(shù)據(jù)及信息，發(fā)現(xiàn)店鋪問(wèn)題與機(jī)會(huì)點(diǎn)，并結(jié)合行業(yè)及競(jìng)品情況提出改善提升方案；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)活動(dòng)及店鋪歷史數(shù)據(jù)，規(guī)劃活動(dòng)銷售目標(biāo)，依據(jù)目標(biāo)及平臺(tái)玩法并結(jié)合產(chǎn)品利潤(rùn)，策劃活動(dòng)方案并落地執(zhí)行，對(duì)執(zhí)行進(jìn)程跟進(jìn)與把控；
4、負(fù)責(zé)活動(dòng)后復(fù)盤(pán)工作，經(jīng)驗(yàn)積累進(jìn)行優(yōu)化；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、有1年以上電商工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉淘寶/天貓/京東/拼多多等電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)知識(shí)及操作模式；
3、有良好的活動(dòng)策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 18-40歲 中專以上 人力資源 投遞:7人 瀏覽:335
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-14
戴先生
HR
崗位要求：
40歲以下，男女不限，要求有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，綜合薪資4000-6000，負(fù)責(zé)公司京東、天貓、旗艦、自營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)，包括行業(yè)數(shù)據(jù)分析、活動(dòng)策劃、廣告推廣、日常銷售等；熟練使用京東、天貓、拼多多營(yíng)銷工具進(jìn)行店鋪推廣。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 1年以上 食品 投遞:9人 瀏覽:553
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-04-10
曾女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容：（能獨(dú)立負(fù)責(zé)下面平臺(tái)操作，無(wú)任何電商經(jīng)驗(yàn)的勿擾）
1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)淘寶、拼多多、京東等平臺(tái)產(chǎn)品的上下架
2、負(fù)責(zé)訂單的處理，發(fā)貨，退貨等
3、負(fù)責(zé)平臺(tái)售前售后客服回復(fù)
4、日常平臺(tái)的維護(hù)
任職要求：
1、熟悉淘寶、拼多多、京東等平臺(tái)后臺(tái)操作，和平臺(tái)的規(guī)則。有多個(gè)平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2、公司周末雙休，如果周六周末有訂單，能接受周末偶爾來(lái)加班
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 3人 3年以上 大專以上 旅游 旅行社 咨詢 投遞:2人 瀏覽:312
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-04-09
劉先生
經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)電商平臺(tái)店鋪，數(shù)據(jù)能力較強(qiáng)，對(duì)市場(chǎng)敏感，有OTA平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2.能夠獨(dú)立上線/維護(hù)產(chǎn)品，對(duì)接平臺(tái)BD，對(duì)接公司內(nèi)部其他部門(mén)同事，溝通能力較強(qiáng)。 3.對(duì)運(yùn)營(yíng)店鋪的營(yíng)業(yè)額，毛利負(fù)責(zé)。 4.本崗位需要一定的產(chǎn)品能力，市場(chǎng)營(yíng)銷能力，電商視覺(jué)審美能力以及團(tuán)隊(duì)搭建運(yùn)維。 薪資：底薪+績(jī)效+提成
約 19 個(gè)崗位
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桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 13.7%
    2K
  • 39.5%
    3K
  • 28.4%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.6%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    26.3%
  • 本科
    6.8%
桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占61.6%，高中占2.1%，中專占3.2%，大專占26.3%，本科占6.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    33.7%
  • 3-5年
    1.6%
桂林國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%，1-3年占33.7%，3-5年占1.6%。

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  • 柳州同城人力資源有限公司
    經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢服務(wù)；裝卸搬運(yùn)服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷售。
  • 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司
    為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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