1、負(fù)責(zé)公司旗下家居雜志刊物內(nèi)容輸出的全局工作;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容定位及風(fēng)格把控,制定內(nèi)容運(yùn)營策略;
3、建立內(nèi)容生產(chǎn)輸出的工作流程、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、審核機(jī)制、和考核機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與執(zhí)行內(nèi)容采編的相關(guān)工作:行業(yè)資訊、專題報(bào)道、人物訪談、深度報(bào)道、趨勢發(fā)布、測評(píng)分析等。

桂林短視頻編導(dǎo)/文案招聘
桂聘提供2025年5月桂林短視頻編導(dǎo)/文案最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為6160元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多短視頻編導(dǎo)/文案短視頻導(dǎo)演/編導(dǎo)短視頻編導(dǎo)/文案招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音短視頻運(yùn)營(拍攝剪輯)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前人資經(jīng)理崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司抖音短視頻運(yùn)營,根據(jù)編導(dǎo)給出的文案腳本,進(jìn)行視頻拍攝剪輯,通過短視頻實(shí)現(xiàn)粉絲增長和產(chǎn)品推廣,加強(qiáng)渠道曝光,完成賬號(hào)粉絲增長以及引流任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)公司各類短視頻拍攝、剪輯、發(fā)布及賬號(hào)日常維護(hù)。
3、不斷優(yōu)化和創(chuàng)新,提高短視頻拍攝、剪輯技術(shù),提高短視頻質(zhì)量,完成任務(wù)目標(biāo)。
4. 配合和協(xié)助團(tuán)隊(duì)開展其他工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
崗位要求:
1、??埔陨?;
2、1-2年短視頻拍攝剪輯經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成短視頻拍攝剪輯,思維活躍、網(wǎng)感佳,創(chuàng)意能力強(qiáng),熟練操作剪映、PR、PS等后期制作軟件;
3、有抖音短視頻運(yùn)營能力,較強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)新知識(shí)認(rèn)知能力,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于觀察與分析;
4、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、執(zhí)行能力。
約 1 個(gè)崗位
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桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘工資
¥
6160
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:3K
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28%3K
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24%4K
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24%5K
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12%6K-8K
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4%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88%
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中專4%
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大專4%
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本科4%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88%,中專占4%,大專占4%,本科占4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)84%
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1-3年16%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84%,1-3年占16%。