1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報告 。

桂林分揀現(xiàn)場管理招聘
桂聘提供2025年7月桂林分揀現(xiàn)場管理最新招聘,象山區(qū)2條七星區(qū)1條,平均工資約為3239元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多分揀現(xiàn)場管理分揀現(xiàn)場管理發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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快遞兼職日結(jié)
3700-5000元2025-07-11楊經(jīng)理人事經(jīng)理圓通,申通物流大量招日結(jié)工
圓通:男:18-50 女:18-45
白班:8:30-13:00 16:30-21:30 14/小時,包兩餐
晚班:21:30-7:00 14/小時,包一餐
臨桂物流園
桂林郵政快遞大量招聘小時工!
【工作內(nèi)容】分揀,打包,裝卸
【崗位要求】男女不限!18-55歲,要求身體健康,吃苦耐勞,服從現(xiàn)場管理安排!禁止穿拖鞋短褲上班。
【工作時間】
早班04:00-16:00,中間休息20分鐘,13/時
中班16:00-04:00,中間休息20分鐘,12/時
【工資】休息時間算工時,工資日結(jié)!??!
【工作地址】桂林市疊彩區(qū)北辰路49號 -
倉庫主任
5000-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-09申女士人事專員【請詳細(xì)閱讀以下內(nèi)容】
本崗位為倉庫管理崗,主要是全面負(fù)責(zé)倉庫的日常運(yùn)營工作,管理倉庫團(tuán)隊,提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧!!
一、崗位詳細(xì)職責(zé)?
1-物資管理職責(zé)?
①物資驗(yàn)收與入庫:制定物質(zhì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行,建立清晰的庫存檔案;?
②物資存儲與保管:根據(jù)商品特性和分類,合理規(guī)劃倉庫存儲區(qū)域,確保物資安全;
③物資出庫與配送:依據(jù)門店訂單和配送計劃,組織倉庫人員進(jìn)行物資分揀、包裝和出庫作業(yè)。
2-人員管理職責(zé)?
①團(tuán)隊建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的組建和人員招聘工作;
②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務(wù);?
③員工關(guān)系管理:營造良好的工作氛圍,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊凝聚力;
3-設(shè)備與安全管理職責(zé)?
①設(shè)備管理:負(fù)責(zé)倉庫汽車等設(shè)施的采購、驗(yàn)收、使用、維護(hù)和保養(yǎng)工作;
②安全管理:建立倉庫安全管理制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保倉庫人員、物資和設(shè)備安全。
4-制度與流程優(yōu)化職責(zé)?
①制度建設(shè):根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和倉庫管理需求,制定和完善倉庫各項(xiàng)管理制度和工作流程;
②流程優(yōu)化:分析作業(yè)環(huán)節(jié)中的瓶頸和問題,提出優(yōu)化方案并組織實(shí)施。
5-其他職責(zé)?
①及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),積極配合公司開展各項(xiàng)活動。?
②結(jié)合公司實(shí)際情況,提出創(chuàng)新管理思路和建議,推動倉庫管理水平不斷提升。?
二、人才畫像?
(一)個人信息?
年齡:28 - 45
性別:不限?
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
籍貫:不限
婚姻狀況:不限?
薪酬待遇:月薪 5000 - 8000 元,同時提供五險、節(jié)日福利、年度獎金、職業(yè)培訓(xùn)等福利,激勵員工長期穩(wěn)定發(fā)展。?
身體素質(zhì):身體健康,無重大疾病,能夠適應(yīng)倉庫現(xiàn)場作業(yè),如偶爾需參與貨物搬運(yùn)、盤點(diǎn)等體力勞動;具備良好的抗壓能力,可承受節(jié)假日、促銷活動等業(yè)務(wù)高峰期的工作壓力。?
(二)能力與經(jīng)驗(yàn)要求?
1-知識要求?
①熟悉倉儲管理相關(guān)知識,包括貨物存儲、分類、堆碼原則,庫存管理理論等
②了解零售行業(yè)或超市運(yùn)營模式,掌握商品流通環(huán)節(jié)和特點(diǎn),保障供應(yīng)鏈順暢。?
③具備成本管理知識,能夠在倉庫日常運(yùn)營中通過合理控制庫存、優(yōu)化人力等方式降低成本。?
2-技能要求?
①熟練操作辦公軟件(Word、Excel、PPT 等),能夠獨(dú)立完成倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
②精通 ERP 系統(tǒng)操作,包括入庫、出庫、庫存查詢、數(shù)據(jù)錄入與維護(hù)等功能;
③具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過對庫存周轉(zhuǎn)率、訂單滿足率等數(shù)據(jù)的分析
3-崗位經(jīng)驗(yàn):3 年及以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運(yùn)營的全流程管理,能夠快速上手公司倉庫管理工作,制定合理的管理方案和流程。?
4-行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有超市倉庫管理經(jīng)驗(yàn)或零售行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn),熟悉超市或零售行業(yè)商品種類繁多、季節(jié)性需求波動大、對庫存周轉(zhuǎn)要求高等特點(diǎn),能夠針對性地制定管理策略。?
5-必備項(xiàng)?
①溝通能力,有效傳達(dá)工作指令,確保各環(huán)節(jié)信息暢通。?
②出色的應(yīng)變能力,面對突發(fā)情況(如活動能夠迅速做出反應(yīng);?
③成本管控意識,通過優(yōu)化倉儲布局、合理安排人力、控制庫存水平等方式降低運(yùn)營成本。?
④團(tuán)隊管理能力,能夠帶領(lǐng)倉庫團(tuán)隊完成各項(xiàng)工作任務(wù)
6-加分項(xiàng)?
①具有供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識或經(jīng)驗(yàn),對供應(yīng)鏈上下游環(huán)節(jié)有深入理解;
②持有倉儲管理相關(guān)職業(yè)資格證書(如倉儲管理師等);
③有培訓(xùn)能力。
三、崗位福利:
社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升機(jī)會等,為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗(yàn)。
家園森態(tài)-總部工作地址:
桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈
家園森態(tài)-門店工作地址:
【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈
【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府
【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園
【信義體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)信義路
【會仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府
【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【物流配送中心】-匯東市場后門 -
果蔬倉現(xiàn)場管理
4500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-07力源人事人事專員1. 工作內(nèi)容:
1、果蔬倉分揀現(xiàn)場人員工作安排,保證產(chǎn)品保質(zhì)、準(zhǔn)時、準(zhǔn)確地送往門店及客戶單位。
2、配送方式安排及三方公司協(xié)商調(diào)度及出倉準(zhǔn)時、裝貨現(xiàn)場監(jiān)督。
3、人員作業(yè)規(guī)范、安全情況巡查、到貨品質(zhì)核驗(yàn)及出品品質(zhì)抽查。
4、在庫庫存數(shù)量、品質(zhì)管理、日期管理。
5、配貨差異問題處理,及差異問題追責(zé)及培訓(xùn)管理。
現(xiàn)場突發(fā)問題反饋處理。
任職要求
1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,從事過人員管理/生產(chǎn)調(diào)度相關(guān)工作者優(yōu)先。
2、身體健康能適應(yīng)時差,確定需要且接受倒班工作,需要辦理健康證。
3、性格外向,責(zé)任心強(qiáng),邏輯與規(guī)劃能力清晰,能按照標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行夜班工作流程,需要與20名以上一線員工進(jìn)行工作事項(xiàng)安排,具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力和應(yīng)變能力。
、有基本的系統(tǒng)操作能力,需要進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢操作、填報、收集整理工作。
上班時間:20:00~4:00;3:00~11:00
月休4天,節(jié)假日調(diào)休,入職滿4個月后每個月發(fā)放月度勞保福利 -
倉庫主管
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-02申女士人事專員【請詳細(xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位為倉庫管理崗,主要是全面負(fù)責(zé)倉庫的日常運(yùn)營工作,管理倉庫團(tuán)隊,提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧??! …… :依據(jù)門店訂單和配送計劃,組織倉庫人員進(jìn)行物資分揀、包裝和出庫作業(yè)。 …… 2-人員管理職責(zé)? ①團(tuán)隊建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的組建和人員招聘工作; ②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務(wù);? ③員工關(guān)系管理:營造良好的工作氛圍,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊凝聚力 …… 身體素質(zhì):身體健康,無重大疾病,能夠適應(yīng)倉庫現(xiàn)場作業(yè),如偶爾需參與貨物搬運(yùn)、盤點(diǎn)等體力勞動;具備良好的抗壓能力,可承受節(jié)假日、促銷活動等業(yè)務(wù)高峰期的工作壓力。? …… ,熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運(yùn)營的全流程管理,能夠快速上手公司倉庫管理工作,制定合理的管理方案和流程。?
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桂林分揀現(xiàn)場管理招聘最新投遞
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3239
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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21.8%2K
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56.3%3K
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16.2%4K
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5.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.4%
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初中15.5%
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高中7%
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中專6.3%
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大專0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.4%,初中占15.5%,高中占7%,中專占6.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.1%
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1-3年18.4%
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3-5年1.5%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.1%,1-3年占18.4%,3-5年占1.5%。