
桂林工程招聘
桂聘提供2025年8月桂林工程最新招聘,七星區(qū)162條臨桂區(qū)69條,平均工資約為6947元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程工程工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工藝員
4000-6000元2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行部門經(jīng)理安排的工作任務(wù),并保質(zhì)保量完成。
2、負(fù)責(zé)按客戶圖紙繪制/轉(zhuǎn)換程序圖,BOM建立,編寫工藝過程卡片,編制生產(chǎn)流程,并負(fù)責(zé)工藝的執(zhí)行檢查,提供產(chǎn)品詳細(xì)用料清單。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成本核算,用料統(tǒng)計;
4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題和疑難問題進(jìn)行報告并及時組織研究,提出解決方案,并驗證工藝的可執(zhí)行性;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改(加工異常問題)的協(xié)商與解決,填寫工藝協(xié)商單,解決生產(chǎn)過程中圖紙、技術(shù)問題;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需環(huán)境、資源的提出和評審組織;
7、負(fù)責(zé)工藝文件的培訓(xùn)及解答,負(fù)責(zé)客戶工藝文件的存檔;
8、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝,達(dá)到降低生產(chǎn)難度、節(jié)約成本、提高效率的目的。
任職條件:
一、教育背景:大專及以上學(xué)歷。
二、工作經(jīng)驗:一年以上鈑金工藝編制工作崗位經(jīng)驗。
三、工作技能:
1、掌握鈑金產(chǎn)品加工全流程及特點(diǎn);
2、掌握鈑金產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
3、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公軟件,精通Solidworks,AutoCAD等多種繪圖軟件;
4、具備鈑金機(jī)箱、機(jī)柜、結(jié)構(gòu)件的工藝拆分、編制能力,簡單工裝夾具設(shè)計能力;
5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力。
四、工作態(tài)度 :
1、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事細(xì)心,有效率,思路清晰,能吃苦耐勞;
2、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,有很好的職業(yè)道德與操守。
五、其它條件:身體健康。 -
軟件研發(fā)工程師
8000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:1792025-07-29黃小姐人資專員要求1描述:
技能和經(jīng)驗要求:
1、掌握開發(fā)部軟件項目開發(fā)流程,能運(yùn)用C、C++等開發(fā)語言在所掌握的技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行專業(yè)化技術(shù)開發(fā)設(shè)計工作,并掌握一種以上開發(fā)環(huán)境及工具,掌握一種以上數(shù)據(jù)庫開發(fā)工具,掌握常用的辦公軟件;
2、思想活躍,善于與人溝通協(xié)調(diào)解決問題;
3、有項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、初級、中級工程師薪資有所調(diào)整。 -
國際售前技術(shù)支持工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員崗位職責(zé):
1.對接業(yè)務(wù)經(jīng)理,完整的、準(zhǔn)確的接收客戶需求,并確保完全準(zhǔn)確的理解客戶需求。
2.組織訂單評審,制定合理的生產(chǎn)方案,確??蛻粜枨笸暾麥?zhǔn)確的轉(zhuǎn)化成公司內(nèi)部的生產(chǎn)執(zhí)行指示。
3.根據(jù)客戶需求,制作BOM、工藝文件等生產(chǎn)指導(dǎo)文件。
4.對接生產(chǎn)車間,處理訂單生產(chǎn)的問題,協(xié)調(diào)相關(guān)部門,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,工程、材料、機(jī)械、電子等理工科相關(guān)專業(yè),英語讀寫能力良好。
2.具有2年及以上BOM管理或方案經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉ERP系統(tǒng)和BOM構(gòu)建操作方法。
3.熟練使用辦公軟件和ERP系統(tǒng),能夠獨(dú)立完成BOM的編制、維護(hù)和優(yōu)化工作。
4.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。 -
暖通設(shè)計師助理
2600-3000元- 五險
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29唐小姐1、協(xié)助設(shè)計師進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作 2、協(xié)助設(shè)計師完成和客戶的溝通協(xié)調(diào)工作 3、協(xié)助設(shè)計師完成設(shè)計圖紙等設(shè)計工作 4、協(xié)助設(shè)計師對接施工部門,跟蹤完成情況和交付進(jìn)度 5、協(xié)助設(shè)計師完成工程相關(guān)資料的制作 -
DQE質(zhì)量工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:182- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、參與項目立項、設(shè)計評審、試制、試產(chǎn)階段評審,從質(zhì)量角度識別產(chǎn)品風(fēng)險點(diǎn)并推動改善; 2、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段問題點(diǎn)收集,組織問題點(diǎn)討論分析及對策改善驗證確認(rèn); 3、協(xié)助新材料、新技術(shù)可靠性測試及實(shí)驗設(shè)計驗證,輸出相關(guān)可行性評估報告; 4、協(xié)助量產(chǎn)段產(chǎn)品重大品質(zhì)不良分析解決,跟進(jìn)產(chǎn)品在客戶端品質(zhì)狀況,推動內(nèi)部持續(xù)改善。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年或以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,有一定英語基礎(chǔ); 2、熟練應(yīng)用品質(zhì)管理工具; 3、熟悉研發(fā)流程(IPD),并能對品質(zhì)關(guān)鍵管控點(diǎn)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的管理能力; 4、熟悉電子產(chǎn)品的測試標(biāo)準(zhǔn)和方法,熟悉醫(yī)療器械(有源); 5、熟悉常見的品質(zhì)... -
工藝工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:690- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員職位要求 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電一體化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上工藝或精益生產(chǎn)相關(guān)的工作經(jīng)驗,了解產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)制造流程; 3、具備較強(qiáng)的3D機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計能力,熟悉機(jī)械加工工藝, -
自動化工程師
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
2025-07-29梁女士科員1、機(jī)電自動化及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷及以上; 2、食品、藥品或自動化生產(chǎn)型企業(yè)相關(guān)工作1年以上經(jīng)歷; 3、熟悉CAD、PRO/E或solidworks等3D制圖軟件,以及WORD等辦公軟件; 4、掌握基礎(chǔ)電工知識,能獨(dú)立完成各類電路設(shè)計和安裝; 5、熟悉各類傳感器、PLC、變頻器、伺服驅(qū)動器、步進(jìn)電機(jī)及驅(qū)動等工作原理,能獨(dú)立完成程序編寫和參數(shù)調(diào)整等; 6、熟悉各類機(jī)械、氣動、液壓等工作原理; 7、為人正直、友善、工作積極主動、態(tài)度端正、善于溝通和學(xué)習(xí)、服從公司的安排; 8、熟悉工業(yè)機(jī)器人設(shè)計制造和程序編寫等優(yōu)先。 -
市場部經(jīng)理
5000-20000元2025-07-29龔女士人事經(jīng)理晉升渠道:銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總 底薪+季度獎金+業(yè)務(wù)提成+年終獎金=綜合薪資5k-20k/月。底薪5k。 福利待遇: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè),失業(yè)保險; 2、拓展活動、旅游、生日會等; 3、入職培訓(xùn)、培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等; 4、享有帶薪年假、全勤獎、工齡工資、年假津貼、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼 崗位職責(zé): 1、部門團(tuán)隊建設(shè)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)及新員工傳、幫、帶; 2、獲客(線上、小區(qū)、商圈),物業(yè)、地產(chǎn)、中介公關(guān)及開發(fā); 3、線下小區(qū)開發(fā)及線上小店建立; 4、檢查銷售人員的收樓情況和進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總上報; 5、活動當(dāng)天落實(shí)部門業(yè)績?nèi)?.. -
工程技工(強(qiáng)電、弱電、暖通、綜合維修)
4500-5000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29謝小姐崗位要求: 1、高中、職高及以上學(xué)歷; 2、工程管理、機(jī)電一體化等專業(yè); 3、持相關(guān)資格證書; 4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
家裝設(shè)計助理(象山區(qū))
2500-3500元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 生日福利
2025-07-29龔女士人事經(jīng)理一、工作內(nèi)容: 1、協(xié)助設(shè)計師量房、制圖、做預(yù)算,配合設(shè)計師完成設(shè)計工作; 2、輔助設(shè)計師進(jìn)行選材、談單促成客戶和公司的合作; 3、接受公司的培訓(xùn)使自己的報價和圖紙符合公司要求,從而不斷提升工作能力; 二、福利情況:婚假津貼、生育津貼、陪產(chǎn)假、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、工齡工資、團(tuán)隊聚會、帶薪年假、 五險等 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成=2k-3k,前期和設(shè)計師學(xué)畫圖量房,后期學(xué)和客戶談方案。 三、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休制;基本到點(diǎn)下班不加班 工作地點(diǎn):象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓(老汽車南站對面) 四、經(jīng)驗要求:有設(shè)計助理任職經(jīng)驗優(yōu)先,... -
區(qū)塊鏈工程師
8000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29李小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)塊鏈產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā),搭建基于區(qū)塊鏈的底層架構(gòu),供應(yīng)用層調(diào)度使用; 2、跟蹤研究區(qū)塊鏈前沿技術(shù)與應(yīng)用,促進(jìn)公司相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的創(chuàng)新和發(fā)展。 任職要求: 1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、 掌握常見的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),并擁有良好的編碼能力 3、參與過區(qū)塊鏈相關(guān)的項目并了解區(qū)塊鏈的基本知識。 -
Golang工程師
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司社交工具、內(nèi)容爬蟲的開發(fā)與維護(hù); 2、使用Go語言實(shí)現(xiàn)公司的相關(guān)產(chǎn)品; 3、通過單元測試、自動化以及代碼審查等提升優(yōu)化代碼質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)代碼的重構(gòu)和升級,保證代碼的長期穩(wěn)定性。 1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉不同的GOLANG組件或框架; 3、熟練掌握MySQL、mongodb、Redis,熟悉Linux者優(yōu)先; 4、具備多線程理論知識,有多線程程序設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先; 5、有良好的算法基礎(chǔ)和清晰的編程思路,具備良好的團(tuán)隊合作精神; 6、有大型互聯(lián)網(wǎng)后端服務(wù)器系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、有社交工具、內(nèi)容爬蟲相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
Android開發(fā)工程師
5000-10000元2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)公司社交工具、瀏覽器與云盤的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)Android平臺應(yīng)用軟件的功能設(shè)計和開發(fā); 3、負(fù)責(zé)對Android產(chǎn)品進(jìn)行性能優(yōu)化、維護(hù)和持續(xù)升級; 4、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)和研究新的移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以滿足產(chǎn)品的開發(fā)需求; 5、參與產(chǎn)品需求分析評審及技術(shù)實(shí)施方案設(shè)計。 6、參與公司Android手機(jī)軟件開發(fā); 7、 按產(chǎn)品需求完成功能、界面和接口等設(shè)計、開發(fā); 8、閱讀并理解產(chǎn)品需求,根據(jù)開發(fā)方案完成技術(shù)研發(fā)相應(yīng)文檔的編寫; 8. 根據(jù)開發(fā)過程中的體驗對產(chǎn)品提出改進(jìn)建議。 1、至少要會一種開發(fā)語言; 2、計算機(jī)、電子相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 3、精通Java語言,Java... -
IOS開發(fā)工程師
5000-10000元2025-07-29李小姐1、負(fù)責(zé)Ipad、Iphone、IMac客戶端項目的設(shè)計、開發(fā)、升級和維護(hù)。 2、撰寫相關(guān)開發(fā)文檔,參與制定開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。 3、參與產(chǎn)品單元測試。 1、至少要會一種開發(fā)語言; 2、精通Objective-C、Mac OS X、Xcdoe,有技術(shù)設(shè)計和架構(gòu)能力,掌握ios各種系統(tǒng)控件。 3、熟悉Mac OS 平臺下的開發(fā);熟悉算法思想,有較強(qiáng)的解決問題的能力,對OOD/OOP 有深刻的理解,具有良好的編程習(xí)慣; 4、熟練架構(gòu)模式,熟悉各種算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),多線程,網(wǎng)絡(luò)編程(Socekt、http/web service)等。 5、參與過移動平臺軟件框架的研究,設(shè)計和實(shí)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)驗證和代... -
C++開發(fā)工程師
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-29李小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)Windows PC端項目的開發(fā)、維護(hù); 2、能夠理解用戶需求,完成項目分析、設(shè)計、編碼、測試和維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)完成技術(shù)文檔的編寫; 4、完成團(tuán)隊安排的其它工作。 任職要求: 1、熟悉Windows平臺,熟悉C++/VC++(MFC),熟練使用visual studio; 2、熟悉 Windows API、Windows消息機(jī)制、MFC框架、動態(tài)庫、Windows服務(wù)編程、網(wǎng)絡(luò)編程、多線程、com、ActiveX者優(yōu)先; 3、具有圖形圖像、音視頻處理、流媒體相關(guān)知識和經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟悉Linux C或Java開發(fā)者優(yōu)先; 5、至少要會一種開發(fā)語言;...
桂林相關(guān)熱門崗位
工程工程師應(yīng)用工程師工程質(zhì)檢質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師安全測試工程師設(shè)計工程師工程現(xiàn)場管理設(shè)備工程師建筑工程技術(shù)工程師研發(fā)工程師工程采購環(huán)境工程產(chǎn)品工程師信息安全開發(fā)工程師工程項目經(jīng)理預(yù)算工程師服務(wù)工程師軟件工程現(xiàn)場工程師項目設(shè)計工程師it硬件工程師現(xiàn)場應(yīng)用工程師前端工程師工程部工程人員工程員工程項目管理安全管理工程師結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師設(shè)備維修保養(yǎng)工程師嵌入式軟件工程師(應(yīng)用)電子應(yīng)用工程師工程財務(wù)產(chǎn)品技術(shù)工程師工程售后java工程師工程預(yù)算現(xiàn)場管理質(zhì)量員現(xiàn)場人員安全總監(jiān)市政項目經(jīng)理房建項目經(jīng)理項目現(xiàn)場管理室內(nèi)裝修施工項目經(jīng)理施工現(xiàn)場管理施工主管現(xiàn)場施工管理裝修施工主管項目質(zhì)檢員工程施工管理項目施工管理工程施工施工人員項目質(zhì)量員建造師項目管理員裝修現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理工程師項目施工現(xiàn)場管理項目施工員現(xiàn)場施工項目經(jīng)理施工經(jīng)理建筑項目管理人員現(xiàn)場管理人員工程經(jīng)理棟號長
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李先生2025-07-31
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桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘工資
¥
6947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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1.8%小于2K
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14%3K
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14%4K
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22.8%5K
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22.8%6K-8K
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3.5%8K-1W
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21.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷37%
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初中1.9%
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高中1.9%
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中專3.7%
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大專44.4%
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本科11.1%
桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37%,初中占1.9%,高中占1.9%,中專占3.7%,大專占44.4%,本科占11.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗37.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年37.7%
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3-5年17%
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5-10年5.7%
桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占37.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占37.7%,3-5年占17%,5-10年占5.7%。