桂林工程維修工招聘 logo

桂林工程維修工招聘

桂聘提供2025年8月桂林工程維修工最新招聘,七星區(qū)1條疊彩區(qū)1條,平均工資約為3710元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程維修工物業(yè)綜合維修工工程維修工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工程維修工

3200-4000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 26-40歲 中專以上 酒店 瀏覽:892
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-08-21
黃小姐
年齡要求40歲以下,有智能化設(shè)備處理經(jīng)驗優(yōu)先。
對設(shè)備保修項目進(jìn)行維修,并對維修的項目做好記錄,對暫時無法解決的項目要做好記錄;熟悉設(shè)備的性能和運(yùn)行方式和性能,掌握檢修保養(yǎng)操作技術(shù);
嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,安全工作規(guī)程和其它制度中的有關(guān)規(guī)定,確保人身和設(shè)備安全;搞好設(shè)備的維護(hù)檢修,發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題及時處理,并向上級匯報;負(fù)責(zé)各系統(tǒng)機(jī)房的清潔衛(wèi)生工作,保證各機(jī)房符合標(biāo)準(zhǔn);
負(fù)責(zé)工程維修材料、配件的采購和預(yù)算,防止物料用品積壓浪費(fèi),做好材料消耗統(tǒng)計報表;熟悉并了解停水、停電、電梯困人等事件的處理預(yù)案,發(fā)生情況立即按方案執(zhí)行:做好工程各系統(tǒng)機(jī)房鑰匙包管工作;
按規(guī)定巡查設(shè)備運(yùn)行狀況,抄錄設(shè)備運(yùn)行參數(shù):
完成上級指派的其他任務(wù)。

工程部經(jīng)理

5000-6000元
桂林-七星區(qū)-江背村 1人 5年以上 25-50歲 大專以上 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:795
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-08-20
陳小姐
人事經(jīng)理
1.制定并監(jiān)督實(shí)施小區(qū)/項目內(nèi)設(shè)施設(shè)備(如供電、供水、電梯、消防、空調(diào)等)的日常維護(hù);
2.定期檢修及更新改造計劃,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行;
3.故障應(yīng)急處理:組織工程團(tuán)隊快速響應(yīng)設(shè)備突發(fā)故障(如停電、漏水、電梯困人等),協(xié)調(diào)資源修復(fù)并分析原因,避免重復(fù)問題發(fā)生;
4.定期組織技術(shù)培訓(xùn)(如新能源設(shè)備操作、安全規(guī)范學(xué)習(xí)),提升團(tuán)隊專業(yè)能力;
5.監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行(如高空作業(yè)防護(hù)、帶電操作規(guī)范),組織消防演練、設(shè)備安全檢查,杜絕安全隱患;
6.推動節(jié)能改造(如更換LED照明、優(yōu)化空調(diào)運(yùn)行模式),制定能耗管控指標(biāo)(如水電單耗),降低項目運(yùn)營成本;
7.協(xié)調(diào)處理投訴,提升服務(wù)滿意度;
8.制定/修訂工程部管理制度(如設(shè)備巡查表、維修工單流程),規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn);
9.管理設(shè)備臺賬、維修記錄、驗收報告等技術(shù)檔案,確保資料完整可追溯。
約 2 個崗位
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桂林綜合維修工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 6.7%
    2K
  • 55.6%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 4.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    56.3%
  • 初中
    10.4%
  • 高中
    10.4%
  • 中專
    18.8%
  • 大專
    4.2%
桂林綜合維修工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.3%,初中占10.4%,高中占10.4%,中專占18.8%,大專占4.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.1%
  • 1-3年
    43.8%
  • 3-5年
    4.2%
桂林綜合維修工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占43.8%,3-5年占4.2%。
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