1、從事交換網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、設(shè)計工作。
2、擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,組織設(shè)計任務(wù)實施。

桂林工程咨詢招聘
桂聘提供2025年4月桂林工程咨詢最新招聘,疊彩區(qū)18條七星區(qū)6條,平均工資約為5069元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程咨詢工程咨詢項目經(jīng)理工程咨詢招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服(桂林雙休)
6000-10000元1小時前陸經(jīng)理人事經(jīng)理工作職責(zé):
1、通過根據(jù)公司提供的客戶資源及各種渠道開發(fā)客戶,完成業(yè)績目標(biāo)。
2、通過各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘二次開發(fā)及客戶轉(zhuǎn)介紹。
任職要求:
1、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、溝通能力強,熱愛銷售行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
3、具有較強的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情。
4、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神。
薪資福利:底薪+績效獎金+10-20%提成+全勤+工齡,帶薪培訓(xùn),話補,各種過節(jié)福利、定期團(tuán)建、生日慶祝等豐富多彩的文化生活;
上班時間: 8:30-18:00 ,中午有休息時間,周六日雙休,國家法定節(jié)假日正常休息
, 國家法定節(jié)假日正常放假。 -
網(wǎng)銷專員
4000-8000元- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前鄧女士人力資源經(jīng)理1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;
3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;
4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶;
5、按時完成銷售任務(wù)及分析。 -
工程項目經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時前葉女士行政人力中心副主任工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)建筑工程項目的全面管理,確保項目按計劃推進(jìn)。
2、監(jiān)督項目執(zhí)行過程,保證工程質(zhì)量和進(jìn)度。
3、與團(tuán)隊協(xié)作,解決項目實施過程中的技術(shù)和管理問題。
任職要求
1、具備建筑工程項目管理的相關(guān)經(jīng)驗。
2、能夠獨立處理和解決項目中的技術(shù)問題。
3、具有良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點:桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860 -
客服文員 校招
5000元2小時前鄧女士人力資源經(jīng)理1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進(jìn)行客戶回訪,處理客戶投訴 -
資質(zhì)顧問
6000-10000元4小時前陸經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜集建筑行業(yè)客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話、微信等線上或線下的方式與客戶進(jìn)行有效溝通了 解客戶需求,并邀約上門或者去客戶公司進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)洽談; 3、合同的報價、談判、簽約以及后期的跟蹤回訪; 4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力進(jìn)行客戶的轉(zhuǎn)介紹。 任職要求:1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對工作有較高的熱情并且要有對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和鉆研的能力; 3、要頭腦靈活,溝通力強并且有良好的形象氣質(zhì); 4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、有建筑方面相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先! 上班時間:8:30-12... -
家裝設(shè)計助理
2000-3000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-19樊佳佳人事HR職位名稱: 家裝設(shè)計師 職位描述: 1、具有家裝裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷; 2、熟悉家裝設(shè)計流程,制圖、工藝、材料和報價 3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、酷家樂 等軟件; 4、執(zhí)行力強. 學(xué)習(xí)能力強、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;善于表達(dá),有團(tuán)隊意識; 5、較強的洞察力,能獨立完成項目,有一定的客戶判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 6、具有獨立的工作能力和分析能力、較強的觀察力、判斷力和應(yīng)變能力。 7、需要熟練使用SAutoCAD、酷家樂等 畫圖軟件。 8、有較好的語言表達(dá)能力及溝通能力,有一定的服務(wù)意識,具有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 上海波濤裝飾集團(tuán)(... -
資深家裝設(shè)計師
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-19樊佳佳人事HR; 2、根據(jù)客戶需求,設(shè)計平面方案、精通全套圖紙設(shè)計; 3、對材料了解,負(fù)責(zé)帶客戶選材、硬裝、軟裝及燈光搭配,解決客戶裝修設(shè)計問題,全方面提高客戶滿意度; 4、有一定溝通技巧,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢與洽談 -
客戶經(jīng)理/前臺接待
2000-5000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19樊佳佳人事HR1.陪同設(shè)計師談單: 2.客戶到店后負(fù)責(zé)接待,并簡單介紹公司。 3.性格開朗隨和,吐字清晰,有耐心; 4.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
電話客服
2500-5000元2025-04-19樊佳佳人事HR1、通過電話、QQ、微信等方式,邀約有裝修需求的客戶進(jìn)店(客戶資源公司提供); 2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)與溝通; 3、線上,線下維護(hù)客戶關(guān)系; 4、想賺錢、不怕辛苦,抗壓能力強。 公司實行老帶新讓你一周內(nèi)快速上手,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 上海波濤裝飾集團(tuán)(桂林北站店、臨桂世紀(jì)大道店) -
建筑節(jié)能檢測工程師
3000-4000元2025-04-18周女士辦公室主任要求持有廣西區(qū)內(nèi)節(jié)能項檢測上崗證,本科學(xué)歷,土木工程、無機(jī)非金屬持有工程師證優(yōu)先,能獨立出具節(jié)能檢測報告 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪2025-04-18閔女士人事主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場營銷計劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)銷售項目的活動策劃和執(zhí)行; 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及進(jìn)行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專業(yè); 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 -
涂裝設(shè)備設(shè)計工程師
8000-13000元2025-04-17朱小姐總經(jīng)理崗位具體職責(zé)如下: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)與設(shè)計; 2、負(fù)責(zé)公司非標(biāo)機(jī)械設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計; 3、生產(chǎn)工藝與制造過程的工藝指導(dǎo)與技術(shù)反饋; 4、產(chǎn)品設(shè)計與制造原材料清單的編制; 5、公司產(chǎn)品技術(shù)方案編制與繪圖。 崗位要求如下: 1、機(jī)械專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、從事機(jī)械設(shè)計3年以上,具備單獨完成項目開發(fā)設(shè)計的能力; 3、熟悉機(jī)械原理,機(jī)械基礎(chǔ)知識扎實; 4、精通計算機(jī)輔助設(shè)計,熟悉CAD、Slidworks或其他三維軟件設(shè)計; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊精神; 6、在設(shè)計院工作過的優(yōu)先,在大的涂裝設(shè)備廠工作經(jīng)驗的優(yōu)先 -
智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師(肯尼亞)
18000-25000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
2025-04-17陳經(jīng)理招聘顧問協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財會、通訊工程或計算機(jī)通訊等相關(guān)專業(yè) -
棟號長
6000-8000元2025-04-17黃小姐崗位職責(zé): 1、熟悉設(shè)計圖紙,參與設(shè)計技術(shù)交底及圖紙會審,作好交底及會審記錄; 2、檢查、督促施工班組按各級技術(shù)交底要求進(jìn)行施工工作; 3、按工程質(zhì)量評定驗收標(biāo)準(zhǔn),隨時檢查所管轄作業(yè)組的施工質(zhì)量; 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專學(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè); 2、具有三年以上土建現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞,責(zé)任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強; 4、有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強; 5、上班地點桂林荔浦; -
車身工程師
4000-5000元2025-04-17招聘專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評審、指令編制與發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)技術(shù)接口管理及對部門外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評審 …… 教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷 學(xué)習(xí)專業(yè):車輛工程、機(jī)械設(shè)計制造及自動化等相關(guān)專業(yè) 資格證書:畢業(yè)證、學(xué)位證 專業(yè)培訓(xùn):熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和原理。 行業(yè)工作經(jīng)驗:有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林工程咨詢招聘最新投遞
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梁先生投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2025-04-20
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劉女士投遞了 廣西順盈建筑工程咨詢有限公司 的 客服(桂林雙休) 職位2025-04-19
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莫小姐投遞了 廣西順盈建筑工程咨詢有限公司 的 客服(桂林雙休) 職位2025-04-19
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慕先生投遞了 廣西桂都科技有限公司 的 建筑節(jié)能檢測工程師 職位2025-04-18
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陳小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 客服文員 職位2025-04-18
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文先生投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2025-04-17
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桂林工程咨詢招聘工資
¥
5069
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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21%3K
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27.3%4K
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18.2%5K
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16.1%6K-8K
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4.9%8K-1W
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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大專2.1%
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本科0.7%
桂林工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,大專占2.1%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年0.7%
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3-5年0.7%
桂林工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占0.7%,3-5年占0.7%。