桂林工單處理招聘
桂聘提供2025年8月桂林工單處理最新招聘，臨桂區(qū)132條七星區(qū)94條，平均工資約為3310元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多工單處理保險客服專員移動客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)修中工（一汽大眾）
5000-8000元
2025-08-19
唐女士人力行政經(jīng)理1、根據(jù)組長安排，完成車輛的機(jī)修/電修工作；
2、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及工具的維修與保養(yǎng)；
3、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢；
4、負(fù)責(zé)工位區(qū)域環(huán)境5S ;
5、及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。 -
（土特產(chǎn)）超市營業(yè)員暑假工
4000-6000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-08-19
楊女士經(jīng)理銷售店內(nèi)產(chǎn)品
1.女性，20-50歲
2.暑期2個月
具備吃苦耐勞精神，對銷售工作充滿熱情 -
莊園夫妻工
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-19
韋女士人事崗位職責(zé)：
女方：負(fù)責(zé)莊園內(nèi)公共區(qū)域及指定區(qū)域的衛(wèi)生清潔、整理工作。
男方：承擔(dān)莊園內(nèi)餐飲制作（如員工餐、客人餐等），負(fù)責(zé)廚房衛(wèi)生及食材處理。
夫妻雙方共同協(xié)助莊園內(nèi)的蔬菜種植、日常照料（如澆水、除草等）工作。
任職要求：
夫妻二人共同應(yīng)聘。
男方具備廚師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成餐食制作；女方有衛(wèi)生清潔經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
具備蔬菜種植基礎(chǔ)，了解基本種植技巧。
工作地點(diǎn)：興安。 -
機(jī)修工
4000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-08-19
李女士人事專員1. 負(fù)責(zé)公司設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作； 2. 負(fù)責(zé)維修地內(nèi)的伸縮機(jī)、轉(zhuǎn)彎機(jī)等設(shè)備； 3. 完成上級臨時交辦的其他工作。 任職資格： 1.年齡：25—35周歲 2.要求，電工證及上崗證 3.勤奮，敬業(yè)，吃苦耐勞，細(xì)致的工作態(tài)度，安全意思強(qiáng)，會基本的電腦操作 4.上班時間：8：00—18：00，14：00—23：00 20：00—4：00 待遇4000—6000，月休四天，買五險，節(jié)假日禮品，生日禮物，夜班補(bǔ)貼，工齡獎等多項(xiàng)獎勵。 -
鍋爐工
5000-5300元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-19
招聘HRHR崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)等設(shè)備運(yùn)行、維修保養(yǎng)等工作； 2、負(fù)責(zé)鍋爐的開、停爐操作，掌握設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)狀況，保證鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行； 3、處理系統(tǒng)故障，填寫鍋爐運(yùn)行記錄； 4、做好鍋爐及其附屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和年度檢修工作，按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進(jìn)行操作，接受特種設(shè)備檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的定期檢驗(yàn)； 5、做好鍋爐設(shè)備和鍋爐房環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，持有鍋爐操作證； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心； 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
機(jī)修工
4600-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-19
招聘HRHR崗位描述 1、機(jī)電專業(yè)相關(guān)專業(yè)； 2、有機(jī)械設(shè)備、電路設(shè)備日常維修、維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、會判斷故障、維修、保養(yǎng)工作； 4、電工證或制冷或焊工證； 5、長白班（早八-晚八），上四休二； 6、三年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求 1、品行端正，誠信廉潔；勤奮敬業(yè)，良好的團(tuán)結(jié)合作； 2、中技以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)證書； 3、能吃苦耐勞，協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識強(qiáng)； 4、能住廠，能配合生產(chǎn)時間工作。 -
汽車維修
2000-6000元
2025-08-19
龍先生汽車服務(wù)1.汽車維修中工 2. 工作勤奮認(rèn)真負(fù)責(zé) -
地產(chǎn)中介
6000-7000元
2025-08-19
汪勝偉3、年終最高業(yè)績達(dá)標(biāo)（5萬業(yè)績起）送旅游游5天 5、每個月首單獎（新房）500元、 二手房300元 租賃50元 做滿3個月報銷工服、領(lǐng)帶、名片。 -
電工/裝修工/鍋爐工/萬能工
2500-4000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-08-19
吳小姐招聘主管崗位職責(zé)： 1、及時進(jìn)行搶修，安裝，預(yù)防維護(hù)以及日常弱電系統(tǒng)運(yùn)行操作，包括程控交換機(jī)系統(tǒng)，消防報警系統(tǒng)，滅火系統(tǒng)，閉路監(jiān)控系統(tǒng)，閉路電視系統(tǒng)，樓宇自控系統(tǒng)，背景音樂廣播系統(tǒng)，傳呼系統(tǒng)，電子門鎖系統(tǒng),宴會AVS設(shè)備等，使設(shè)備處在高效和經(jīng)濟(jì)的狀態(tài)下運(yùn)行； 2、根據(jù)酒店管理層的指示參加消防，緊急情況處理（包括電梯手動復(fù)位）的培訓(xùn)； 3、根據(jù)部門經(jīng)理的指示，參加其他必須的培訓(xùn)，以提高工作效率； 4、協(xié)助部門培訓(xùn)人員的工作， 以使員工具備多種技能； 5、值班時參加部門的每日例會； 6、在例行會議上將本人可能有的有關(guān)部門培訓(xùn)需求，提高工作質(zhì)量和其他的新見解上報部門經(jīng)理等。 崗位技能： 1、... -
宴會廳主管
3000-4000元
2025-08-19
吳小姐招聘主管.餐飲部 1.1.在當(dāng)班期間管理餐廳運(yùn)行 ?確保員工按照標(biāo)準(zhǔn)與程序完成任務(wù) ?遵守飯店的規(guī)章制度及喜達(dá)屋令客人滿意計劃，推廣相關(guān)系統(tǒng)的程序知識以盡可能的超越客人期望 ?監(jiān)督付款情況和每日的結(jié)賬工作和每日的結(jié)賬工作 …… ?約束員工遵守紀(jì)律 ?保持一個積極的工作態(tài)度 3.4.員工管理 ?參與員工招聘 ?協(xié)助計劃和實(shí)施入店教育 ?協(xié)助準(zhǔn)備員工花名冊 ?協(xié)助維護(hù)現(xiàn)有員工記錄 ?鼓勵員工掌握多技能以保證員工在工繁忙時最大的工作適應(yīng)性 -
深科技正式工
4500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-18
梁經(jīng)理經(jīng)理深科技正式工招聘，入職社保 入職獎勵最高2000元 綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+平時加班17元，周末加班23元，節(jié)假日加班34元， 工齡獎200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資4500~6000元/月，購買五險一金。 入職可享免費(fèi)住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、廠齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費(fèi)體檢、一元門診等多項(xiàng)津貼福利 -
領(lǐng)益臨時工
4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-08-18
農(nóng)主管人事經(jīng)理領(lǐng)益智造明天面試，男女不限啦 名額不多，要來的速來 14+1元/小時。每周可預(yù)支，不體檢，車間可帶手機(jī)?；ū垡材苓M(jìn)。 【招工要求】18—46，男女不限 【員工崗位】質(zhì)檢，組裝，貼標(biāo)簽 【伙食條件】先吃后扣，有飯卡 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤 -
穿串工
2700-3000元
2025-08-18
陽金珍店長1. 認(rèn)真負(fù)責(zé) 2. 有團(tuán)隊精神。 3. 勤勞肯干 -
日結(jié)-日結(jié)
2000元
2025-08-18
蔣主管人事負(fù)責(zé)配合工作人員就行，就是網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)推廣、拼多多推廣、電影助力等等…… 每天下午18：00安排日結(jié)工 10名男女不限，包一餐，100元一天 男女不限18-55 歲 上班時間：18點(diǎn)到凌晨4點(diǎn) -
桂林市區(qū)美團(tuán)騎士
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-08-18
廖女士人事公司福利： 上班自由，意外險，距離+時段+大額訂單重量+企客補(bǔ)貼，沖單獎，環(huán)境好，收入高，公司提供配送裝備（工服、頭盔、外賣箱）。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林工單處理招聘最新投遞
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田先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 日結(jié)-日結(jié) 職位2025-08-22 -
董小姐2025-08-22 -
韋先生投遞了 廣西桂北中吉通快遞有限公司 的 機(jī)修工 職位2025-08-21 -
于先生投遞了 廣州許伊電子科技有限公司 的 深科技正式工 職位2025-08-21 -
楊先生2025-08-20 -
駱先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)萬福君安酒店有限公司 的 電工/裝修工/鍋爐工/萬能工 職位2025-08-20
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桂林客服專員招聘工資
￥
3310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：3K
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0.4%小于2K
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16.4%2K
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63.1%3K
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17.9%4K
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3.4%5K
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1.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.8%
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初中3.3%
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高中9.1%
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中專9.8%
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大專17%
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本科1.1%
桂林客服專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占59.8%，初中占3.3%，高中占9.1%，中專占9.8%，大專占17%，本科占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年21.7%
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3-5年0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占21.7%，3-5年占0.7%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源
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人力資源 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
