桂林公司管理招聘

桂聘提供2025年7月桂林公司管理最新招聘，七星區(qū)145條臨桂區(qū)57條，平均工資約為8583元，學(xué)歷要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多公司管理公司管理公司管理人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電商運(yùn)營主管

5000-10000元

桂林愛索家居用品股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人家居家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:403

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-11

黃女士

招聘主管

1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)阿里巴巴國際站及速賣通店鋪運(yùn)營推廣，數(shù)據(jù)分析，提高店鋪曝光、點(diǎn)擊率及轉(zhuǎn)化率；
2、分析市場(chǎng)及競爭對(duì)手進(jìn)行選品上新、利潤測(cè)算，打造爆款等；
3、協(xié)助速賣通店鋪日常發(fā)貨及海外倉測(cè)算規(guī)劃。
4、團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃。

會(huì)計(jì)主管

3000-8000元

廣西麥頡企業(yè)管理服務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 6人企業(yè)管理投遞:6人瀏覽:936

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-11

李女士

【工作內(nèi)容】
1.負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；
2.管理會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)；
3.做賬報(bào)稅，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做賬報(bào)稅，續(xù)簽，可拿高額提成。
【任職要求】
1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德。
2.有會(huì)計(jì)證，熟悉國家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)；
3.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，善于管理；
4.熟悉增值稅核算；
5.有較強(qiáng)的溝通能力，有較強(qiáng)的管理意識(shí)；
6.有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，待遇面談。
【工作時(shí)間】：
朝九晚六，月休6天，節(jié)假日正常休息，行政班。
【薪資待遇】：
無責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+全勤+五險(xiǎn)（面談）。
（公司氛圍輕松活躍，員工可享受生日福利+每周下午茶+游戲活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+不定期團(tuán)建活動(dòng)）

企劃總監(jiān)

5000-20000元

桂林市剛玉建材有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金番茄產(chǎn)業(yè)園 1人房地產(chǎn) 建材裝飾材料投遞:2人瀏覽:230

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-11

剛玉

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、挖掘產(chǎn)品目標(biāo)消費(fèi)者的需求，結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定產(chǎn)品策劃方案，確定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、系列、風(fēng)格，并進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及搭配工作，以達(dá)到公司的業(yè)績指標(biāo)；
2、組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)研，市場(chǎng)分析，提交產(chǎn)品分析報(bào)告，制定產(chǎn)品規(guī)劃方案；
3、統(tǒng)籌安排產(chǎn)品的開發(fā)工作，與內(nèi)外部進(jìn)行溝通，確定樣品款式系列，對(duì)設(shè)計(jì)過程、原材料生產(chǎn)采購過程、產(chǎn)品創(chuàng)作過程、產(chǎn)品質(zhì)量審核過程進(jìn)行把控等產(chǎn)品開發(fā)全流程管理；
4、組織進(jìn)行產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、畫冊(cè)制作、產(chǎn)品價(jià)格策略制定，產(chǎn)品上市節(jié)奏控制等；
5、協(xié)助各銷售渠道推廣落地，輸出產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，產(chǎn)品銷售分析并提出解決方案，結(jié)合流行資訊及國內(nèi)外市場(chǎng)的調(diào)研工作，加強(qiáng)市場(chǎng)和產(chǎn)品的結(jié)合。
任職要求：
1、管理類、市場(chǎng)營銷、設(shè)計(jì)、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷，有五年以上知名產(chǎn)品品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具備市場(chǎng)營銷、系統(tǒng)化的管理等知識(shí)，接受過材料知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、工藝流程等方面的培訓(xùn)，并具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)；
3、敏銳的市場(chǎng)感知，快速把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)，精通新產(chǎn)品開發(fā)流程；
4、擁有出色的數(shù)據(jù)分析、企劃案撰寫、培訓(xùn)演講、組織協(xié)調(diào)能力，有創(chuàng)意想法、獨(dú)到的審美。
上班時(shí)間：早上8：00-12:00 下午13:30-17:30月休4天，正常享受國家法定節(jié)假日
公司福利：【入職培訓(xùn) 體檢五險(xiǎn) 績效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金節(jié)日福利崗位晉升工作餐生日福利工齡獎(jiǎng) 帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、法定節(jié)假日有小驚喜、年底抽獎(jiǎng)活動(dòng)、優(yōu)秀員工可享受年底優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)】（辦公室上班，無需外出）

采購員

3000-4000元

福州市倉山區(qū)來旺兄弟信息技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人寵物電子商務(wù) 投遞:7人瀏覽:1563

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-11

呂小姐

人資

職位描述 1.進(jìn)行供應(yīng)商渠道開發(fā)及管理，包括：詢價(jià)、比價(jià)、取樣、試料、簽定開發(fā)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作； 2.與供應(yīng)商就有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào)； 3.協(xié)助開拓采購渠道，發(fā)掘優(yōu)秀備用供應(yīng)商并組織定期考察新老供應(yīng)商 …… ，提升供應(yīng)商能力和維護(hù)雙方關(guān)系； 4.完善公司供應(yīng)鏈開發(fā)制度，控制供應(yīng)鏈質(zhì)量與成本。

京東運(yùn)營專員

4000-8000元

福州市倉山區(qū)來旺兄弟信息技術(shù)有限公司

桂林-象山區(qū)-萬福廣場(chǎng) 3人寵物電子商務(wù) 投遞:7人瀏覽:1563

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-11

呂小姐

人資

1、負(fù)責(zé)京東店鋪整體運(yùn)營和日常管理； 2、制定月度銷量任務(wù)、月度店鋪推廣預(yù)算和服務(wù)水平提升目標(biāo)； 3、執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營銷方案，完成預(yù)期銷售目標(biāo)； 4、營銷工具研究，提出應(yīng)用方案，提高入店流量、增大點(diǎn)擊率 …… 、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率； 5、熱銷類目及產(chǎn)品分析，為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù)； 6、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案； 7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù) …… ：營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理； 8、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線，并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向； 9、京東（經(jīng)銷商）進(jìn)銷存的管理。

招商專員

2000-5000元

深圳市智億地產(chǎn)顧問有限公司

桂林-靈川縣 10人房地產(chǎn) 瀏覽:182

提供住房

2025-07-11

張先生

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解； 2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局； 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫分析報(bào)告； 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場(chǎng)占有率和競爭力； 5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系 …… ，保持公司品牌形象； 6、根據(jù)營銷計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整； 7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

會(huì)計(jì)

3000-4000元

桂林米粉股份有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人餐飲旅游食品創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:40人瀏覽:2175

五險(xiǎn)
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-07-11

黃女士

人事專員

2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理起草本專業(yè)年度工作計(jì)劃、階段工作計(jì)劃及調(diào)查分析報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)公司的成本、費(fèi)用、收入等會(huì)計(jì)核算，編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表，復(fù)核出納提供的相關(guān)統(tǒng)計(jì)表格； 4、負(fù)責(zé)本企業(yè)稅務(wù)管理； 5、根據(jù)核算要求 …… ，協(xié)助公司的供、產(chǎn)、銷等部門建立相配套的工作流程、臺(tái)賬； 6、負(fù)責(zé)單位會(huì)計(jì)檔案管理工作； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)；

OPPO廣西-電商管培生

8000-13000元

廣西佳博鑫電子科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人電子投遞:2人瀏覽:66

2025-07-11

覃歡

產(chǎn)品和銷售市場(chǎng)的清晰認(rèn)知； 2、深入學(xué)習(xí)了解帶貨直播、短視頻運(yùn)營、店鋪運(yùn)營、直播運(yùn)營工作，通過全渠道、多維度的崗位歷練，了解并掌握電商運(yùn)營的方法和策略和工作模式； 3、隨著個(gè)人的成長，業(yè)務(wù)能力增強(qiáng)，能夠獨(dú)立管理電商核心項(xiàng)目 …… 、管理電商團(tuán)隊(duì)；統(tǒng)籌電商項(xiàng)目發(fā)展，成為公司的管理人才，共創(chuàng)無限可能。 ?

抖音主播

6000-10000元

廣西佳博鑫電子科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人電子瀏覽:341

2025-07-11

覃歡

工作職責(zé)： 1、介紹公司產(chǎn)品，促銷活動(dòng)，分享產(chǎn)品賣點(diǎn)，推薦引導(dǎo)客戶下單購買； 2、與粉絲互動(dòng)，活躍直播間氣氛，增加粉絲人數(shù)； 3、日常直播的數(shù)據(jù)整理和匯總分析，直播效果總結(jié)； 4、直播間管理，包括場(chǎng)景布置

SEO推廣專員

3000-5000元

桂林市創(chuàng)游科技有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 1人管理咨詢計(jì)算機(jī) 企業(yè)管理投遞:1人瀏覽:52

2025-07-11

陳女士

人事行政經(jīng)理

熟悉各大搜索引擎的規(guī)律規(guī)則及原理；? 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的SEO站內(nèi)優(yōu)化及網(wǎng)站關(guān)鍵詞排名優(yōu)化；? 3、負(fù)責(zé)提升網(wǎng)站的流量；? 4、分析網(wǎng)站及各頻道的關(guān)鍵詞解決方案，監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字；? 5、監(jiān)控和研究競爭對(duì)手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法 …… ，并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議；? 6、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)seo項(xiàng)目,配合業(yè)務(wù)需求管理seo的實(shí)施；? 7、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析,并形成報(bào)告文檔。?

雅思 / 新托福教師

5000-10000元

桂林市朗閣外語培訓(xùn)學(xué)校

桂林-秀峰區(qū) 1人培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校外語培訓(xùn) 投遞:1人瀏覽:140

2025-07-11

周女士

能迅速掌握有效的教學(xué)方法； □有較強(qiáng)的時(shí)間管理，課堂管理和學(xué)員管理能力； □具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的應(yīng)變和協(xié)調(diào)能力； □有大型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)英語教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先； □有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思 …… 【公司福利】 □提供高于同行業(yè)且具有競爭力的薪資水平； □五險(xiǎn)一金； □法定節(jié)假日，年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等； □年終獎(jiǎng)金； □住房補(bǔ)貼； □定期體檢； □傳統(tǒng)節(jié)日的過節(jié)費(fèi)和禮品 …… □公司提倡自我提升和學(xué)習(xí)，每人每年會(huì)有定額的學(xué)習(xí)津貼。 □不定期的員工培訓(xùn)，包括但不限于本地公司組織的培訓(xùn)，總部培訓(xùn)，第三方關(guān)聯(lián)培訓(xùn)，雅思或托福考試官方培訓(xùn)等等。

項(xiàng)目經(jīng)理

5000-10000元

廣西駿悅科技發(fā)展有限公司

桂林-秀峰區(qū)-廣源·國際社區(qū) 1人電子軟件投遞:1人瀏覽:191

2025-07-11

李承俊

廣西駿悅科技發(fā)展有限公司，是一家專注于智能硬件，軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)和電子產(chǎn)品研發(fā)與銷售的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司。 …… 4.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的全程銷售工作，同進(jìn)對(duì)項(xiàng)目營銷策劃及整合推廣工作組織實(shí)施入落實(shí)。? …… 年以上獨(dú)立主持大型服務(wù)類項(xiàng)目的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；（3）具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)決策能力；具備優(yōu)秀的構(gòu)建團(tuán)隊(duì)、建設(shè)體系的專業(yè)能力；（4）具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作激情，應(yīng)變能力強(qiáng)；（5）優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力，對(duì)管理具有獨(dú)特的思路與創(chuàng)新意識(shí)

php開發(fā)工程師（兼前端開發(fā)）

6000-11000元

廣西愛游國際旅行社有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人旅游旅行社知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:105

2025-07-11

伊小姐

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品web功能的開發(fā)、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和搭建； 2.負(fù)責(zé)公司后臺(tái)管理系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)與開發(fā)； 3.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站日常運(yùn)行維護(hù)，并按要求進(jìn)行網(wǎng)站功能的優(yōu)化/開發(fā)；崗位要求： 1

辦公管理

3000-5000元

廣西金水晶建筑科技有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人辦公設(shè)備家具建筑投遞:6人瀏覽:636

2025-07-11

黃女士

人事

1、熟悉本公司產(chǎn)品，能熟練運(yùn)用辦公軟件(會(huì)用CAD優(yōu)先) 2、管理公司行政服務(wù)工作； 3、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá) 4、負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)；

人力資源經(jīng)理

8000-10000元

桂林智仁食品工業(yè)有限公司

桂林 1人進(jìn)出口食品投遞:7人瀏覽:266

2025-07-11

黃經(jīng)理

； ◆向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平； ◆組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施； ◆為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì) …… ； ◆及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題； ◆完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 …… 【崗位職責(zé)】 ◆整理調(diào)整公司組織架構(gòu)與各部門崗位設(shè)置； ◆不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案； ◆組織公司員工招聘、聘任、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲； ◆安排年度總體的培訓(xùn)計(jì)劃，指導(dǎo)培訓(xùn)工作開展 …… ，并對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行分析； ◆與下屬進(jìn)行工作交流與溝通，并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享，指導(dǎo)下屬工作方向，協(xié)助解決疑難棘手問題； ◆制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進(jìn)行管理人員的績效面談； …… 【任職資格】 1、教育背景： ◆人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、培訓(xùn)經(jīng)歷： ◆受過戰(zhàn)略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。