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桂林公司管理招聘

桂聘提供2025年7月桂林公司管理最新招聘,七星區(qū)144條臨桂區(qū)57條,平均工資約為8583元,學歷要求不限最多,有五險等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 4人 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:147
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-03
養(yǎng)泰
崗位職責:
1、負責公司客戶及潛在客戶在畜禽養(yǎng)殖過程中的養(yǎng)殖與疾病防治技術(shù)服務;
2、負責技術(shù)方案與案例總結(jié)及推廣工作,配合產(chǎn)品市場宣傳活動等工作;
3、負責定期或結(jié)合市場推廣需要,對業(yè)務人員和客戶、養(yǎng)殖戶進行公司產(chǎn)品知識、畜禽養(yǎng)殖過程保健與疾病防治技術(shù)、養(yǎng)殖管理技術(shù)等培訓;
4、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
5、薪酬:底薪+業(yè)務提成。
任職要求:
1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學、動物科學、藥學、化學、應用化學及相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學歷;
2、具有一定專業(yè)知識技能、良好的學習能力和溝通能力,富有激情與活力;
3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責任心強;
4、有意在桂林長久發(fā)展立業(yè)者優(yōu)先。

插畫師

3000-5000元
桂林-靈川縣 1人 應屆畢業(yè)生 20-60歲 大專以上 旅游 文化傳播 投遞:2人 瀏覽:755
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
  • 提供住宿
2025-07-03
秦女士
HR
工作內(nèi)容
1、根據(jù)活動主題和內(nèi)容,設計相應的平面視覺表現(xiàn);
2、把控品牌推廣過程中的視覺表現(xiàn),確保符合公司要求的品質(zhì)形象;
3、管理推廣設計和物料供方資源。
任職要求
1、具備踏實嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強烈的責任心;
2、具備團隊協(xié)作精神和敬業(yè)態(tài)度;
3、能夠理解上級的指示,并具備創(chuàng)造力。

行政文員

2000-4000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 21-35歲 大專以上 建筑 建筑設計 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:70人 瀏覽:2372
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
2025-07-03
羅小姐
1、負責來人接待及辦公室內(nèi)務管理、辦公用品采購 ;
2、負責辦公室的資料管理,包括收集、整理、歸檔、錄入、更新、工程圖紙打印等工作
3、協(xié)助公司后勤管理事務,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。
4、負責快遞收發(fā)工作;
5、做好后勤日常事務工作。
6、熟練運用天正軟件、CAD軟件、PS軟件及日常辦公軟件等

導購/營業(yè)員

2500-4000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 2人 3年以上 20-40歲 初中以上 批發(fā) 鞋業(yè) 投遞:8人 瀏覽:1880
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-03
龍先生
人事經(jīng)理
崗位職責:(如有意向可直接電話聯(lián)系或去門店面試) 1、遵守公司各項規(guī)章制度,遵守店鋪各種規(guī)定 2、負責店鋪回力鞋子的分類、陳列擺放,及衛(wèi)生工作。 …… 3、根據(jù)店鋪月度銷售目標,明確個人的月度銷售目標,并完成銷售任務 4、服從店長及上級領(lǐng)導的管理 5、按時上下班,交接班 上班時間:任職要求: 1、年齡20-40歲 2、高中以上學歷,專業(yè)不限
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 能源 投遞:2人 瀏覽:568
2025-07-03
張經(jīng)理
經(jīng)理
管理倉庫(盤點,對數(shù),出庫,入庫) 2. 農(nóng)村戶用光伏棚測量,根據(jù)公司品牌的要求測量房子高度,遮擋,等數(shù)據(jù)…… 3. 要求有相關(guān)工作經(jīng)驗! 4. 工作地點(平樂縣,桂林市兩個地方)

倉庫主管

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 3年以上 28-45歲 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:908
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
申女士
人事專員
【請詳細閱讀以下內(nèi)容】 本崗位為倉庫管理崗,主要是全面負責倉庫的日常運營工作,管理倉庫團隊,提升工作效率與服務質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?…… 2-人員管理職責? ①團隊建設與管理:負責倉庫團隊的組建和人員招聘工作; ②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務;? ③員工關(guān)系管理:營造良好的工作氛圍,增強員工的歸屬感和團隊凝聚力 …… 4-制度與流程優(yōu)化職責? ①制度建設:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和倉庫管理需求,制定和完善倉庫各項管理制度和工作流程; ②流程優(yōu)化:分析作業(yè)環(huán)節(jié)中的瓶頸和問題,提出優(yōu)化方案并組織實施。 …… 5-其他職責? ①及時完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務,積極配合公司開展各項活動。? ②結(jié)合公司實際情況,提出創(chuàng)新管理思路和建議,推動倉庫管理水平不斷提升。? …… ,熟悉倉庫從規(guī)劃建設到日常運營的全流程管理,能夠快速上手公司倉庫管理工作,制定合理的管理方案和流程。?

銷售總監(jiān)

12000-26000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 35-42歲 本科以上 建材 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:303
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-02
謝女士
經(jīng)理
一、崗位職責: 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標達成 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定粉體與涂料板塊的年度銷售計劃,分解并落實團隊目標,確保業(yè)績增長; 深入分析行業(yè)趨勢、市場競爭及客戶需求,推廣、優(yōu)化銷售策略,開拓新市場與新客戶資源 …… 2、團隊管理與凝聚力建設 組建并管理高效銷售團隊,完善人才培養(yǎng)與激勵機制,提升團隊專業(yè)能力與協(xié)作精神; 定期組織團隊培訓、復盤會議及文化建設活動,增強團隊歸屬感與戰(zhàn)斗力。
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 餐飲 瀏覽:1136
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
張經(jīng)理
人事
我們將從零培養(yǎng)一批“夜場管理新星”——前期積累一線資源,中期帶團隊沖業(yè)績,后期獨立運營新店/晉升股東!只要你敢拼,半年內(nèi)從“營銷新人”升級為“門店二把手”! …… ) 崗位職責? 1?? ?基層鍍金期(0-3個月)? 學習酒水銷售、客戶維護、包廂氛圍打造等實戰(zhàn)技能(業(yè)務基本功特訓) 拓展個人客戶資源池,積累首批VIP客群(為未來帶團隊鋪路) 2?? ?管理預備期 …… 個月)? 協(xié)助店長制定營銷策略,帶領(lǐng)3-5人小組沖業(yè)績(副組長) 參與新員工培訓、活動策劃等管理工作 3?? ?爆發(fā)收割期(6個月后)? 獨立負責包廂團隊或新店籌備(最快半年當主管) 享受團隊管理分紅 …… 只要你有目標感、學習力,公司提供全套‘夜場MBA’培訓——從銷售話術(shù)到團隊管理,手把手教你成為年入30W+的行業(yè)精英!” ?? ?針對老手?: “與其在別的場子當普通營銷,不如來凱撒賭一把! …… 為什么選擇我們? ?? ?速成體系?:1對1導師制+每周管理案例特訓 ?? ?透明晉升?:每月公布儲備經(jīng)理考核排名,數(shù)據(jù)達標立即升職 ?? ?圈層突破?:接觸本地商業(yè)資源,結(jié)交行業(yè)人脈 ?? ?

行政/人力專員

3500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 3年以上 本科以上 汽車 環(huán)境優(yōu)美 投遞:47人 瀏覽:5401
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-07-02
謝先生
人力資源總監(jiān)
崗位職責: 公文與會議管理 負責集團會議室的日常維護與使用調(diào)配;負責行政會議的會場布置,會議紀要的整理和發(fā)布;匯總公司重大事件,編寫總部大事記、年鑒等。 …… 檔案證照管理 協(xié)助行政經(jīng)理建立健全公司檔案管理規(guī)范;協(xié)助行政經(jīng)理制定總部公章、合同章等印章管理制度;負責辦理集團營業(yè)執(zhí)照、法人代碼證書、開發(fā)資質(zhì)等注冊、年度審核及變更工作。 …… 后勤管理 負責集團固定資產(chǎn)、員工食堂、低值易耗品的審批、采購、登記、盤點及調(diào)配、報廢手續(xù);負責集團車輛調(diào)配、維修、保養(yǎng)、年審等車務管理工作,以及交通安全教育和交通事故處理工作;負責集團辦公環(huán)境的清潔工作 …… IT及信息化管理 負責集團計算機設備的選型、驗收及安裝調(diào)試,并根據(jù)需要負責對計算機硬件進行升級;負責集團局域網(wǎng)、域名注冊、專線及寬帶網(wǎng)的維護和管理,確保網(wǎng)絡系統(tǒng)及服務器的運行安全。

長白班普工

3500-6000元
桂林-象山區(qū) 20人 25-45歲 包裝 投遞:61人 瀏覽:14610
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-02
蔣女士
人事招聘
專注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。 …… 法德利愿景是: 1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。 2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。 3、是一家長期持續(xù)繁榮的世界級公司。 …… 法德利阿里巴巴國際站的SKA商家,公司生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)排名前五,具有絕對的交期、品質(zhì)、價格優(yōu)勢。 …… 公司每年參加春季廣交會,每年3、6、9月份參加香港國際珠寶展會以及不定期參加國外大型珠寶展會,為業(yè)務員提供直接與大客戶、精準客戶交流現(xiàn)場簽單的機會,簽單的機會相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。 …… 公司開展阿米巴經(jīng)營模式,實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制,還有五險,生日福利、過節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團建活動等,是一個學技術(shù)、學管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺
桂林-陽朔縣 1人 4年以上 大專以上 投遞:2人 瀏覽:121
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
6、尋找、挖掘有利于公司的.游樂品類合作資源,拓展新合作渠道,探索并推廣新的合作模式,通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質(zhì)的服務及商品資源。 7、與有意向及優(yōu)質(zhì)商戶洽談、溝通、權(quán)衡比較并選擇合作對象。 …… 8、負責品類拓展人員的管理,制定拓展人員行動計劃,并予以檢查控制,同時對拓展人員市場渠道的維護予以管理,適時回訪商家和潛在合作對象。

156 銷售員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 10人 18-45歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:211
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 月休4-8天
2025-07-02
戴先生
HR
1、底薪加提成: 薪酬:3000元/月-15000元/月 2、崗位職責: (1)負責整車銷售服務和客戶進店咨詢服務 (2)負責開拓產(chǎn)品市場,完成公司下達的各項銷售指標. …… (4)有駕照并能熟練駕駛,形象好,氣質(zhì)佳.? 3、任職資格: (1)中專及以上學歷 (2)管理、營銷、汽車及相關(guān)專業(yè) (3)有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗

銷售主管

6500-8500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 5年以上 28-42歲 大專以上 電池 日化 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:544
  • 五險
2025-07-02
丘燕明
負責人
薇美姿(舒客)公司廣西省區(qū)招聘: 1、招聘崗位:主管1名 2、工作地點: 貴港、玉林、梧州;柳州、桂林 3、工作職責描述: a、參與公司深分渠道營銷戰(zhàn)略的制定,提供銷售相關(guān)信息和數(shù)據(jù)并提出合理化建議 …… ; b、對區(qū)域深分渠道(包括KA/連鎖超市)業(yè)績目標負責,驅(qū)動區(qū)域渠道銷售目標的達成; c、負責建立深分渠道的管理系統(tǒng),強化完善渠道服務和支持,制定渠道拓展計劃和方案; d、負責深分渠道銷售團隊的組建和管理 …… ,完善銷售人員考核、激勵體系; 4、任職要求: a、年齡28一42歲,5年以上深分渠道管理經(jīng)驗及快消行業(yè)經(jīng)驗; b、精通市場營銷管理、商務談判、組織運作、渠道分銷等知識,熟悉快消品行業(yè)市場狀況;
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 30歲以上 大專以上 投遞:1人 瀏覽:52
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施。 2、組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標。 …… 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率。 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系。 任職要求: 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 大專以上 投遞:3人 瀏覽:299
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-02
張先生
辦公室主任
1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定年度財務工作計劃,并組織實施。 2、負責公司的財務管理工作,建立、健全公司內(nèi)部財務管理制度并組織實施,確保公司財務體系的高效運轉(zhuǎn)。 …… 3、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制。 …… 4、領(lǐng)導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、稅務籌劃等模塊的流程及內(nèi)控體系建立。 任職要求: 有財務總監(jiān)相關(guān)工作經(jīng)驗。

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桂林分公司/代表處負責人招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 23K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    81.8%
  • 中專
    9.1%
  • 大專
    9.1%
桂林分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷?不限學歷占81.8%,中專占9.1%,大專占9.1%。
企業(yè)服務
費用標準
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