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桂林工業(yè)工程師(IE)招聘(有提供住房)

桂聘提供2025年4月桂林工業(yè)工程師(IE)最新招聘,永??h2條七星區(qū)1條,平均工資約為5307元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工業(yè)工程師(IE)ie工業(yè)工程師工業(yè)工程師(IE)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

IE工程師

4000-6000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-35歲 本科以上 電子 電器 瀏覽:12
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
6小時前
廖女士
HR
IE工程師工作職責(zé):
1、新產(chǎn)品導(dǎo)入支持,包括工藝流程設(shè)計/SOP編寫/工位設(shè)計布局/夾治具評估/標準工時測量分析/試產(chǎn)問題追蹤改善等;
2、產(chǎn)品產(chǎn)能規(guī)劃及量產(chǎn)支持,合理評估場地產(chǎn)能,做好需求預(yù)算,對產(chǎn)能進行監(jiān)控并完成工藝流程梳理;
3、生產(chǎn)效率提升,提升線平衡率,運用IE手法對當(dāng)前的制造流程及工藝進行優(yōu)化和改善;
4、產(chǎn)品成本核算,人力,設(shè)備,場地,物損,耗材評估;
5、推行精益生產(chǎn)專案項目改善,日常培訓(xùn)IE技術(shù)員和工作分配
任職資格:
1、材料科學(xué)專業(yè),統(tǒng)招本科以上;
2、3年及以上相關(guān)IE工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉工廠的生產(chǎn)流程,有團隊管理;
3、熟悉IE的七大手法、現(xiàn)場8大浪費和改善原則,生產(chǎn)線平衡的改善;
4、較好的分析、改善、創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:358
  • 五險
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  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
14小時前
飛宇
人事
崗位職責(zé):
1、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場標準工時、標準作業(yè)、生產(chǎn)布局、作業(yè)優(yōu)化、管理流程優(yōu)化等改善工作;
2、參與項目效率改善、品質(zhì)改善方案的調(diào)研、制定,負責(zé)相關(guān)專案的執(zhí)行;
3、能熟練制定SOP ,測算標準工時,有很強的成本核算與控制經(jīng)驗;
4、針對產(chǎn)品的銷售需求或PMC的產(chǎn)能規(guī)劃,有能力進行線體優(yōu)化,工序優(yōu)化,產(chǎn)能規(guī)劃。
5、對生產(chǎn)線平衡,提高產(chǎn)能,動作優(yōu)化具備很強的理解及解決的實戰(zhàn)經(jīng)驗;
6、具備一定的項目統(tǒng)籌能力,能進行新品導(dǎo)入的問題分析解決作持續(xù)跟進。
任職資格:
1、工業(yè)工程及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、1年以上電子產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的IE工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
3、熟悉掌握IE七大手法、工時測量、工程分析、八大浪費、5S管理等基本IE基礎(chǔ)知識;
4、熟悉應(yīng)用Office辦公軟件,較強的工作抗壓能力和實際動手能力工裝設(shè)計、流水線設(shè)計和工治具設(shè)計。

ie工程師

4000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 3人 1年以上 22-35歲 大專以上 電子 電器 瀏覽:388
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
廖女士
HR
IE工程師工作職責(zé):
1、新產(chǎn)品導(dǎo)入支持,包括工藝流程設(shè)計/SOP編寫/工位設(shè)計布局/夾治具評估/標準工時測量分析/試產(chǎn)問題追蹤改善等;
2、產(chǎn)品產(chǎn)能規(guī)劃及量產(chǎn)支持,合理評估場地產(chǎn)能,做好需求預(yù)算,對產(chǎn)能進行監(jiān)控并完成工藝流程梳理;
3、生產(chǎn)效率提升,提升線平衡率,運用IE手法對當(dāng)前的制造流程及工藝進行優(yōu)化和改善;
4、產(chǎn)品成本核算,人力,設(shè)備,場地,物損,耗材評估;
5、推行精益生產(chǎn)專案項目改善,日常培訓(xùn)IE技術(shù)員和工作分配
任職資格:
1、工業(yè)工程、通信、機械、電子類專業(yè),統(tǒng)招本科以上;
2、3年及以上相關(guān)IE工作經(jīng)驗,熟悉工廠的生產(chǎn)流程,有團隊管理;
3、熟悉IE的七大手法、現(xiàn)場8大浪費和改善原則,生產(chǎn)線平衡的改善;
4、較好的分析、改善、創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強
約 3 個崗位
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桂林工業(yè)工程師(IE)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 8K,最多人拿:5K
  • 23.1%
    4K
  • 38.5%
    5K
  • 30.8%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    23.1%
  • 大專
    53.8%
  • 本科
    23.1%
桂林工業(yè)工程師(IE)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占23.1%,大專占53.8%,本科占23.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    38.5%
  • 1-3年
    61.5%
桂林工業(yè)工程師(IE)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占38.5%,1-3年占61.5%。

桂林 工業(yè)工程師(IE)百科

...崗位職責(zé)
1、提供所有量產(chǎn)產(chǎn)品的計劃工時定額及現(xiàn)行工時定額,更新工藝更改后的產(chǎn)品標準工時;
2、作業(yè)方法的設(shè)計和改善,降低工時,提高效率;
3、運用取消、合并、重排、簡化等手法,對當(dāng)前的制造流程及工藝進行優(yōu)化和改善;
4、負責(zé)生產(chǎn)車間可視化管理的規(guī)劃設(shè)計,生產(chǎn)現(xiàn)場標準作業(yè)指導(dǎo)書的制定;
5、主導(dǎo)設(shè)計生產(chǎn)區(qū)域布局,協(xié)助擬定調(diào)整規(guī)劃和搬遷計劃,協(xié)助監(jiān)督和協(xié)調(diào)實施進度;
6、定期對生產(chǎn)管理人員進行IE基礎(chǔ)知識的培訓(xùn),負責(zé)人員滾動計劃和規(guī)劃工作。
7、各產(chǎn)線標準人力配置及檢討。
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