1.通過線上解答用戶咨詢;
2.將已處理問題歸類整理;
3.發(fā)生緊急意外情況,負責對客戶的解釋說明工作;
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識,為客戶提供高質(zhì)量的服務并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通,有效分析客戶的需求,提高客戶的滿意度。
6. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

桂林后勤招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年9月桂林后勤最新招聘,七星區(qū)13條象山區(qū)10條,平均工資約為3073元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多后勤后勤管理銷售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家電后勤人員
3000-4000元2025-09-12魏經(jīng)理人事經(jīng)理1.負責店面冰箱,冷柜,洗衣機,空調(diào),熱水器,等貨品配送;
2.有3-5年以上C1駕齡;
3.店鋪平時的后勤保障工作
4.要求:年齡23-45周歲。服從管理,認真完成工作安排,身體健康,思想端正,不搬弄是非,傳播正能量。 -
后勤管理員
2500元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-09-09李志達HR總監(jiān)1、確保水、電力、網(wǎng)絡與暖氣供應等基礎設施正常工作
2、進行單位食堂管理(采買、存儲、調(diào)撥、做飯)與衛(wèi)生安全管理
3、負責日常支持工作,包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工福利采買等
4、負責重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等
5、進行單位基礎設施建設與綠化管理 -
客戶專員/主管
2200-4000元2025-09-08黃女士HRBP1、負責完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
2、負責銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報。
3、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作,負責系統(tǒng)的更新維護。
4、本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務 。
5、待來訪客戶及家屬,進行看房講解及客戶跟進。
6、負責客戶日常維護,包括微信群的長者日常狀態(tài)發(fā)送,長者及家屬需求的轉(zhuǎn)達、投訴處理等。
7、負責建立客戶檔案,并定期進行回訪,進行滿意度評分。
上班時間:8:30-18:00(中途有休息),月休4天 -
銷售助理
2500-3000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04黃女士HRBP4、本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務 。 5、營銷人員與公司的信息交流,隨時保持與市場營銷人員的電話溝通,營銷政策及公司文件的及時傳達。 -
客戶專員/主管
2200-4000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-04黃女士HRBP4、本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務 。 5、待來訪客戶及家屬,進行看房講解及客戶跟進。 6、負責客戶日常維護,包括微信群的長者日常狀態(tài)發(fā)送,長者及家屬需求的轉(zhuǎn)達、投訴處理等。 -
質(zhì)檢部管理二維碼內(nèi)勤
3800-4200元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-09-03龍小姐人事專員崗位職責: 1、核對煙標二維碼數(shù)量與實物數(shù)量 2、核對每個質(zhì)量批數(shù)量與質(zhì)量批對應的二維碼數(shù)量 3、整理檢品機的日報表 4、整理完成產(chǎn)品的跟蹤單 5、協(xié)助內(nèi)勤完成其他各項工作 6、能適應隨時加班 7、每個月休息時間不定,但每個月能確保有兩天休息時間 崗位要求 1、認真負責,踏實肯干,老實細心,領(lǐng)悟能力強 2、有類似經(jīng)驗者優(yōu)先 3、六天制上班時間 -
安全部內(nèi)勤人員
3500-6000元2025-09-03葉秀蕾辦公室主任一、崗位職責 1.文件與檔案管理:重點是各類管理制度,操作流程、各類體系的修訂及各類安全檔案的整理歸檔、保管、查閱等。 2.安全會議及培訓:協(xié)助安全部負責人組織安全會議并記錄;制定培訓計劃,準備培訓內(nèi)容PPT等。 3.日常行政協(xié)調(diào):包括部門內(nèi)協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)調(diào)、外部單位溝通(重點是政府部門)。 4.基礎辦公能力:熟練使用 Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計)、Word(文件起草)、PPT(培訓材料制作)等軟件。 5.協(xié)助部門領(lǐng)導交辦的其他與安全生產(chǎn)相關(guān)的工作。 6.重點是第三、第四的能力,其它的都好培養(yǎng)。 二、任職要求 1.全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,燃氣、安全或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2....
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桂林后勤招聘(有崗位晉升)最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林晟通燃氣有限公司 的 安全部內(nèi)勤人員 職位2025-09-17
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梁先生投遞了 桂林市幸運星營銷策劃有限公司 的 后勤管理員 職位2025-09-17
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俸小姐投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 質(zhì)檢部管理二維碼內(nèi)勤 職位2025-09-16
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汪小姐投遞了 桂林晟通燃氣有限公司 的 安全部內(nèi)勤人員 職位2025-09-16
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唐小姐投遞了 桂林晟通燃氣有限公司 的 安全部內(nèi)勤人員 職位2025-09-15
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羅女士投遞了 桂林美好家園養(yǎng)老服務有限公司 的 客戶專員/主管 職位2025-09-15
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桂林后勤招聘工資
¥
3073
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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30.6%2K
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69.4%3K
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2.8%4K
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2.8%5K
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1.4%6K-8K
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1.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷54.4%
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初中5.1%
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高中5.1%
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中專10.1%
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大專22.8%
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本科2.5%
桂林后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占54.4%,初中占5.1%,高中占5.1%,中專占10.1%,大專占22.8%,本科占2.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗60.8%
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應屆畢業(yè)生3.8%
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1-3年31.6%
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3-5年3.8%
桂林后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.8%,應屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占31.6%,3-5年占3.8%。