桂林環(huán)境主管招聘 logo

桂林環(huán)境主管招聘

桂聘提供2025年4月桂林環(huán)境主管最新招聘,七星區(qū)12條象山區(qū)5條,平均工資約為4502元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多環(huán)境主管物業(yè)經(jīng)理/主管小區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

前臺接待

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 3人 18-30歲 中專以上 酒店 投遞:14人 瀏覽:1841
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-17
馬海棠
人事經(jīng)理
1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,并及時轉(zhuǎn)達
2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員
3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作
4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)
5、完成上級主管交辦的其它工作
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 2人 財務(wù) 財務(wù)咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:538
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-04-14
黃女士
人事
1、負責老客戶代理記賬合同續(xù)簽,引導增值業(yè)務(wù);
2、維護公司客戶的客情關(guān)系,提高客戶好評率;
3、對客戶需要的會計服務(wù)進行安排;
4、協(xié)助老客戶進行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜;
5、負責小組日常工作報表的提報及完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù);
【任職要求】:
1、善于溝通,語言表達清晰,抗壓能力強;
2、服從管理、具有較強的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神;
3、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識,從事過客服、銷售優(yōu)先考慮;
【薪資及晉升】:
1、工資結(jié)構(gòu):底薪+績效+提成+年假+生日禮物+節(jié)日禮物+帶薪病假(綜合工資5K-10K)
2、晉升空間:財稅顧問一儲備主管一部門主管一部門經(jīng)理
【上班時間及地址】:
1、上班時間:09:00-12:00 13:30-18:00
2、上班地址:疊彩區(qū)恒大廣場寫字樓28棟2705
【公司福利】:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領(lǐng)導培訓等,全方位助你成長。
2、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
3、提供不定期的激勵獎金,如:月度優(yōu)秀財務(wù)顧問獎,目標完成獎等。
4、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等;
5、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領(lǐng)導nice、交通便利。
無固定辦公點 1人 20-26歲 大專以上 財務(wù) 財務(wù)咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:523
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-14
黃女士
人事
同學,你好!希望你能實習1年以上哦~有意向直接聯(lián)系我:①⑧①⑦⑧③③⑨⑧⑧⑦
1、負責去銀行、稅務(wù)、社保局各部門辦理業(yè)務(wù),比如注冊公司、企業(yè)變更等業(yè)務(wù);
2、負責票據(jù)的交接及整理;
3、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的其他工作任務(wù);
相關(guān)要求:
1、接受實習生和應屆畢業(yè)生,會計專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟練使用 辦公office軟件;
3、五官端正,有較強的服務(wù)意識和團隊合作精神;
4、能吃苦耐勞,熟悉當?shù)亟煌ǖ乩憝h(huán)境,有電車者優(yōu)先考慮;
【薪資及晉升】:
1、無責任底薪+補貼+提成+獎勵+節(jié)日禮物+生日禮物+年假(上不封頂,提成高于同行);
2、晉升空間:外勤會計一會計助理一外勤主管/主辦會計一會計主管一會計部經(jīng)理一公司合伙人
[上班時間及地址]:
1、上班時間:09:00-12:00 13:30-18:00 周末雙休
【公司福利】:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領(lǐng)導培訓等,全方位助你成長。
3、大小周、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
4、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、季度銷售團隊獎、進步較快新人獎等。
5、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等;
6、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領(lǐng)導nice、交通便利。

前臺

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-明珠花園 3人 18-30歲 中專以上 門診部 醫(yī)院 投遞:20人 瀏覽:1562
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 績效提成
2025-04-14
黃李莉
院長助理
崗位職責: 1、負責診所患者的預約、就診、接待、服務(wù)工作 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn) …… 5、完成上級主管交辦的其它工作 6、工作認真負責、有責任心,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,有團隊精神,能吃苦耐勞 任職資格: 1.20-30歲,身高160cm以上,形象好、氣質(zhì)佳、笑容甜美、親和力強

前臺接待

3000元
桂林-秀峰區(qū)-安慶大廈 1人 高中以上 旅游 投遞:21人 瀏覽:714
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-04-13
金先生
總經(jīng)理
接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,并及時轉(zhuǎn)達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護 …… ,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn) 5、完成上級主管交辦的其它工作

前臺接待

2000-3000元
桂林-象山區(qū)-半山·閱江臺 1人 餐飲 酒店 投遞:5人 瀏覽:731
2025-04-12
張煒
經(jīng)理
崗位職責: 1、辦理入住退房手續(xù),接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 2、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn); 3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復印機、空調(diào)及打卡機等 …… ); 4、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格: 1,年齡18—29歲,身高1.55以上; 2、上班時間08∶00-20∶00,上2天休息2天 3、暑假工勿擾 福利待遇∶ 1、底薪+全勤+
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 5人 18-35歲 通信 影視 投遞:2人 瀏覽:1361
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-11
羅經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作職能: 1、學習并掌握產(chǎn)品知識,為消費者提供專業(yè)、熱情的服務(wù),幫助顧客提供最恰當?shù)慕鉀Q方案; 2、維護好所屬區(qū)陳列,為消費者提供良好的購物環(huán)境; 3、服從組織安排,在規(guī)定時間內(nèi)完成上級交代的任務(wù) …… 【晉升通道】: 1、 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:銷售顧問—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美 1人 2年以上 大專以上 零售 投遞:14人 瀏覽:823
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
2025-04-11
張小姐
后勤管理
.薪資4000+,我們歡迎優(yōu)秀的你根據(jù)個人能力提薪資; 2.餐補、話補、交通補貼、全勤獎、工齡補貼; 3.五險一金,周末雙休,朝九晚五,國家法定節(jié)假日正常休息; 4.無限升職加薪空間,有機會成為主管 …… ,經(jīng)理; 5.節(jié)日福利,生日福利,每周零食水果; 6.聚餐、旅游; 7.每年體檢; 8.其他福利; 辦公環(huán)境舒適,辦公氛圍和諧,同事之間熱情友好,歡迎有識之士一起奮斗!
約 23 個崗位

桂林環(huán)境主管招聘最新投遞

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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 30.2%
    3K
  • 31%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    36.2%
  • 初中
    5.2%
  • 高中
    9.5%
  • 中專
    6%
  • 大專
    39.7%
  • 本科
    3.4%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占36.2%,初中占5.2%,高中占9.5%,中專占6%,大專占39.7%,本科占3.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    37.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    53.4%
  • 3-5年
    6%
  • 5-10年
    1.7%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占37.1%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占53.4%,3-5年占6%,5-10年占1.7%。

桂林 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責
1.領(lǐng)導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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