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桂林it管理招聘

桂聘提供2025年7月桂林it管理最新招聘,七星區(qū)311條臨桂區(qū)161條,有五險等,更多it管理it管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售代表(女)

3500-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:343
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-12
謝小姐
人事
1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作;
2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同;
3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護(hù)客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
4.通過多種營銷模式和渠道,開發(fā)潛在有效客戶。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 電子 電力 投遞:1人 瀏覽:371
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-12
江女士
HR
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務(wù)需求,完成項目的立項,并及時匯報項目的完成情況,參與項目生命周期全過程管理工作。
2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題,處理公司的軟硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器管理等工作。
3.能解決弱電相關(guān)問題(會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等),參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)。
崗位要求:
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,計算機、通信類相關(guān)專業(yè);
2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫,熟練掌握PL/SQL語言;精通Java語言,熟悉J2EE體系架構(gòu)及MVC開發(fā)模式;熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法;
3.熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計思想,熟練掌握面向?qū)ο蟮姆治黾霸O(shè)計方法,具有良好的編碼風(fēng)格和 技術(shù)文檔寫作經(jīng)驗;熟悉HTML、CSS+DIV、JavaScript、Ajax、XML、WebService等技術(shù)。
4.3年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

小紅書運營

4000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 1年以上 本科以上 旅游 旅行社 農(nóng)業(yè) 投遞:3人 瀏覽:846
2025-07-12
馮經(jīng)理
運營經(jīng)理
1. 工作待遇
工作時間:
朝九晚六(早上9點 - 下午6點)雙休
法定節(jié)假日休
薪資福利:
綜合工資:3000元+提成【綜合薪資 5K—8K】
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二、崗位內(nèi)容
1:內(nèi)容運營:負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布
2:賬號管理:負(fù)責(zé)賬號日常接待維護(hù)
3:數(shù)據(jù)分析:跟蹤數(shù)據(jù),包括流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)等,根據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提升運營效果
4:活動執(zhí)行:策劃并撰寫線上活動文案,執(zhí)行小紅書營銷活動,發(fā)揮創(chuàng)新思維,提升粉絲關(guān)注度和活躍度。
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四、任職要求
1:經(jīng)驗與技能:有小紅書運營/推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉小紅書網(wǎng)站操作模式、管理規(guī)劃和流程。若為實習(xí)生,經(jīng)常使用小紅書且對其有深入了解者也可考慮。
2:工作能力:具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能獨立完成任務(wù),高度關(guān)注工作細(xì)節(jié),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
3:思維特質(zhì):具有創(chuàng)新思維,對當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢有一定了解,對小紅書平臺的運營有自己的見解。
4:工作態(tài)度:工作熱情積極,有較強的抗壓能力,細(xì)致耐心,具備良好的執(zhí)行力。
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如果你對小紅書運營充滿熱情,渴望在這個領(lǐng)域一展身手,歡迎加入我們!
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 40歲以下 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:132
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-12
廖女士
人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)賣場日常運營,優(yōu)化商品陳列,制定銷售策略并推動執(zhí)行; 2、管理銷售團(tuán)隊,開展培訓(xùn)與績效考核; 3、分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整商品結(jié)構(gòu); 4、維護(hù)客群關(guān)系,提升游客購物體驗與銷售額 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,保險、零售管理等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、3 年以上賣場或自營店管理經(jīng)驗,熟悉零售業(yè)務(wù); 3、具備優(yōu)秀的銷售管理、團(tuán)隊協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力; 4、有敏銳市場洞察力,能精準(zhǔn)把握游客消費需求

抖音運營主管

4000-8000元
桂林-靈川縣 2人 25-45歲 涂料 裝飾材料 瀏覽:247
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
謝先生
總經(jīng)理
2、 直播產(chǎn)品講解文案、視頻腳本等撰寫,并實對后臺管理及相關(guān)指導(dǎo); 3、熟悉整理短視頻剪輯及新媒體端口平面設(shè)計工作。 4、負(fù)責(zé)每日追蹤并收集符合公司視頻素材。

人事/助理

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 3人 1年以上 25-45歲 大專以上 保險 投遞:3人 瀏覽:850
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-12
鄒峰
經(jīng)理
辦理上崗手續(xù)、輔導(dǎo)新人、陪同入營、促進(jìn)新人轉(zhuǎn)正、建立人才庫等; 4、、積極主動拓展其他招募渠道; 5、、每天匯報當(dāng)日工作成果、每周一次例會; 6、、每天審核所招募新人的工作日志,并給予輔導(dǎo),落實活動量管理

裝配工

4000-6000元
桂林-靈川縣 2人 20-35歲 儀器 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:25人 瀏覽:2808
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-07-12
杜女士
人事
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃,每天及時完成本崗位裝配任務(wù); 2、正確理解并熟練掌握本崗位的工藝或作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,以及所用設(shè)備、工裝、工具的性能、操作規(guī)程; 3、每天嚴(yán)格按規(guī)定要求正確使用和管理裝配設(shè)備 4、做好產(chǎn)品生產(chǎn)過程中零部件
桂林-疊彩區(qū) 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:708
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
謝小姐
人事
1.倉庫現(xiàn)場工作; 2.具備組織協(xié)調(diào)以及解決問題的能力; 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,具備高度的工作熱情; 4.服從管理。
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 2人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:736
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
謝小姐
人事
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

區(qū)域經(jīng)理

5000-10000元
桂林-靈川縣 1人 25-45歲 涂料 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:677
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
謝先生
總經(jīng)理
1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā); 2、對區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進(jìn)行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場
桂林-龍勝縣 1人 30-36歲 碩士以上 瀏覽:100
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
楊濤
總經(jīng)理
崗位職能: 1)負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊管理,定期組織和安排教師的教研活動 2)負(fù)責(zé)項目校課程開展、活動、賽事等各項工作推動和團(tuán)隊指導(dǎo),進(jìn)一步提升團(tuán)隊服務(wù) 能力,為服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé) 3)負(fù)責(zé)項目校硬件維護(hù)的跟進(jìn)工作

財稅管家

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-30歲 大專以上 企業(yè)管理 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:6人 瀏覽:948
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
趙女士
1、解決客戶財稅咨詢; 2、協(xié)助財稅管家與客戶溝通的問題; 3、協(xié)助主辦會計與客戶溝通納稅籌劃問題; 4、客戶社保公積金的管理; 5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6、表達(dá)能力強、具有親和力以及良好的客戶服務(wù)意識
桂林-七星區(qū)-英才科技園 2人 30-45歲 初中以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:28人 瀏覽:7310
  • 五險
  • 公積金
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-12
李先生
招聘
崗位描述 : 1.負(fù)責(zé)廠區(qū)人員、車輛進(jìn)出管理,發(fā)/收出入卡; 2.負(fù)責(zé)公司外來人員來訪登記、體溫檢測; 3.負(fù)責(zé)公司快遞及信件收,按要求將快遞擺放整齊; 4.負(fù)責(zé)廠區(qū)周邊安保工作,按要求進(jìn)行夜間巡邏
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:1271
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
唐小姐
人力資源主管
、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司財務(wù)處理、成本費用核算、報表編制、財務(wù)分析等工作; 3、負(fù)責(zé)審核財務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟合同; 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作; 5、管理
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 20人 24歲以下 人力資源 投遞:9人 瀏覽:1898
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-12
廖經(jīng)理
人事
二、招聘崗位 崗位:教務(wù) 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)協(xié)助負(fù)責(zé)老師管理兼職話務(wù)員,每天跟進(jìn)意向?qū)W員介紹學(xué)校優(yōu)勢,引導(dǎo)學(xué)員報名; 2.熟悉了解學(xué)校項目,培訓(xùn)后能夠獨立答疑解惑,與其介紹以及回復(fù)各種答疑,促成學(xué)員報名
約 980 個崗位

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