1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現有或者新研發(fā)的服務產品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林計算機公司IT技術支持招聘
桂聘提供2025年8月桂林計算機公司IT技術支持最新招聘,七星區(qū)26條臨桂區(qū)9條,平均工資約為5275元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多IT技術支持it技術支持工程師it技術支持主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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自動化設備技術員
5000-6000元2025-08-07陳經理崗位職責及要求:
1、為生產使用提供設備必要的技術支持和維護,
2、從事工作設備安裝調試及售后服務等
3、機械一體化專業(yè)優(yōu)先,會開車。
4、上進心較強、責任心強、有團隊合作精神、能吃苦耐勞。
崗位福利:
工資5000元,1000元伙食補助,試用期2個月。 -
英文技術支持
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-06梁女士HR1. 提供境外/香港服務團隊或客戶的技術支撐;
2. 協(xié)同參與集團會議,傳達會議紀要,落實執(zhí)行/跟進會議要求;
3. 接聽客戶技術人員的電話,快速解決客戶上網過程中遇到的問題;
4. 完成用戶故障的登記、處理和反饋,定期整理服務報告;
5. 根據工作需要,合理安排各地技術工程師進行現場故障處理并保持跟蹤;
6. 配合公司相關部門進行售后階段的用戶關懷,和客戶保持良好的關系;
7. 技術支持經理安排的其它事宜。 -
技術支持客服(持有1-4級殘疾證)
3000-5000元2025-08-06梁女士HR崗位職責:
1、響應酒店工作人員的微信客服信息,快速回復客戶上網過程中遇到的問題;
2、監(jiān)控客戶系統(tǒng)運行狀態(tài),及時發(fā)現并上報客戶使用網絡設備遇到的問題;
3、完成用戶故障的登記和反饋,定期整理服務報告;
4.、根據工作需要,合理安排技術支持工程師進行遠程故障處理并保持跟蹤。
任職要求:
1、持有殘疾人證(1-4級),退役軍人優(yōu)先考慮;
2、中專及以上學歷,對計算機網絡技術感興趣;
3、思維靈活,對未知的事務有自己的判斷;
4、有良好的溝通、服務意識,積極主動,有良好的團隊合作精神。
其他福利待遇:周末雙休,六險一金+餐補+節(jié)日福利+定期團建+免費體檢+年中/終獎金+零食無限供應+彈性工作等 -
技術支持工程師
5000-8000元2025-07-29黃瓊彪副總經理能夠獨立進行產品的售后維護,應急響應,故障排除工作; 4、根據商務需求,提供泊車項目現場的規(guī)劃設計方案; 5、現場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設備點位布置圖, 編制設計方案; 6、提供產品、項目的售前和售中技術支持 -
銷售經理(政企)
3000-8000元2025-07-27俸女士人力資源部3、積極進行市場開拓與維護,發(fā)展有潛質的客戶,建立客戶關系; 4、收集市場信息,建立健全客戶信息資料檔案; 5、與公司其他銷售團隊及技術支持團隊成員配合,推進項目完成; 6、完成公司交辦的其它工作任務
約 5 個崗位
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桂林計算機公司IT技術支持招聘最新投遞
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廖先生投遞了 桂林金銥星科技發(fā)展有限公司 的 技術支持工程師 職位2025-08-07
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5275
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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13.6%2K
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22.7%3K
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22.7%4K
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27.3%5K
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4.5%6K-8K
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.8%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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應屆畢業(yè)生5%
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1-3年45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,應屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。