1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內部業(yè)務管理，制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則；
3、對于現有或者新研發(fā)的服務產品進行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程；
4、負責公司內部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；
桂林it專員/主管招聘
桂聘提供2025年9月桂林it專員/主管最新招聘，象山區(qū)5條七星區(qū)3條，平均工資約為5282元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多it專員/主管it專員/主管技術招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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DCC電話邀約專員
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時內
唐女士人力行政經理1、客戶來源：網站后臺、電話呼入、主管平均分配
2、每天電話量任務30-40個，至少邀約2—3批客戶答應一個星期內進店看車，兩個指標同時完成方可下班。對有效客戶的跟進情況同時更新至CRM里的“跟蹤計劃”中，并于通話結束后發(fā)送邀約短信給客戶。
3、接聽銷售來電，記錄來電客戶信息，做好來店客戶信息的集客量登記。
4、執(zhí)行一汽大眾的銷售/促銷政策，配合一汽大眾或經銷商組織的各類活動。
5、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程，為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料，引導試乘試駕專員試駕，了解客戶試乘試駕感受和反饋。
6、做好需求分析的同時，利用DS-CRM系統(tǒng)進行客戶管理，負責客戶回訪，客戶檔案維護，開展客戶維系工作。
7、收集并向市場部提供競品促銷、產品等信息，與市場部共同制定銷售話術、積極配合市場部組織的各類活動。
8、負責解決一般用戶投訴，配合解決重大客戶投訴。
遵守公司的各項規(guī)章制度，及時有效完成領導的交辦事項。 -
人事行政專員/主管
3500-5000元
1小時前
石小姐人事崗位職責：
1、負責完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理；
2、負責招聘、培訓、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關系、崗位異動等全面工作;
3、開展公司文化活動，組織團建活動，提升員工滿意度和團隊凝聚力;
4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書；
5、負責公司日常行政人事事務管理(包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等)
6、協(xié)助總經理做好其他臨時工作安排。
任職要求：
1、大專及以上學歷，行政管理、財會、商務管理或相關專業(yè)；
2、熟悉酒店運營，2年以上酒店管理工作經驗優(yōu)先；
3、思維敏捷，親和力強，具備良好的管理能力與溝通協(xié)調能力；
4、做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性、具有極強的責任心和敬業(yè)精神；
5、具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團隊精神；
6、熟練運用各類辦公軟件。 -
商業(yè)地產招商專員/主管
4000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補
1小時前
唐小姐人力資源主管工作職責：
1、負責尋找合適的品牌，搜集品牌信息資料和銷售情況；
2、根據公司下達的任務，完成個人招商率；
3、負責市場調研，分析市場變化，搜集新品牌的資料，建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源；
4、負責商戶的開發(fā)和管理，維持良好的合作關系；
5、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、1年以上商業(yè)地產招商工作經驗，具備商業(yè)綜合體的招商經驗者優(yōu)先；
2、擁有豐富的社會資源，能獨立開展寫字樓客戶拓展，挖掘潛在客戶資源；
3、熟練使用辦公室軟件；
4、協(xié)調能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。
薪資待遇：
4000-5000元/月+高額提成+五險+餐補
工作地點：
桂林市象山區(qū)環(huán)城西二路（綠濤盈泰大廈） -
業(yè)務職系管培生
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
招聘HRHR培養(yǎng)方向 1：儲備車間主管、設備技術人員；2：研發(fā)部研究員 任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學、制藥類、機械類、自動化等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）Word、Excel、PPT操作熟練 …… 培養(yǎng)方向2：QA/QC專員 任職要求： 1）食品類、化工類、藥學、制藥類等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測基本流程，掌握檢測儀器設備的操作及維護要點； 3）責任心強 -
行政人事專員/主管（灌陽）
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
2025-09-18
胡昕HR崗位職責： 1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執(zhí)行工作。 2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。 3.根據公司要求組織公司商務接待，并完成接待工作 任職資格： 1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理、漢語言文學、旅游管理類等專業(yè)。 2.有一定的文字功底，熟練使用辦公軟件。 3.形象佳，應變、溝通、協(xié)調能力強，有1年以上相關工作經驗優(yōu)先。 4.行政班，雙休，灌陽籍優(yōu)先，工作地點：灌陽縣。 -
招商主管/專員
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-15
謝小姐1、協(xié)助部門經理完成招商工作； 2、負責提出關于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議， 并在獲得審批后貫徹執(zhí)行； 3、負責執(zhí)行服務式招商工作計劃，并進行相應的人員管理； 4、負責關鍵商業(yè)品牌的引入和對接洽談及室外步行街商戶開業(yè)協(xié)調所涉各項工作（進場裝修、證照辦理等）； 5、完成領導交辦的其他工作。 1、全日制本科及以上；工商管理、市場營銷等相關專業(yè)； 2、1年及以上大型購物中心相關工作經驗，有較豐富的餐飲商家資源。 3、招商管理知識、商鋪租售相關法律知識。 -
客戶專員/主管
2200-4000元
2025-09-08
黃女士HRBP1、負責完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。 2、負責銷售統(tǒng)計及分析工作，按進做好日報、月報、年報。 3、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作，負責系統(tǒng)的更新維護。 4、本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務 。 5、待來訪客戶及家屬，進行看房講解及客戶跟進。 6、負責客戶日常維護，包括微信群的長者日常狀態(tài)發(fā)送，長者及家屬需求的轉達、投訴處理等。 7、負責建立客戶檔案，并定期進行回訪，進行滿意度評分。 上班時間：8:30-18:00（中途有休息），月休4天 -
招月入過萬實習生，可開實習證明！
4100-30000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-06
蔣女士人事晉升空間:專員-組長-主管-項目負責人 !還有各種獎金、激勵方案;團建;生日會;就等你來! -
催收不怕苦 月入一萬五~
7000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-06
蔣女士人事7、良好的職位薪酬晉升空間(晉升:專員一組長一主管—項目負責人） 公司地址： 七星區(qū)現代金融大廈11樓 -
直招月入過萬催收員
7000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-06
蔣女士人事公司擁有完善的培訓制度，新員工入職帶薪培訓，不定期為員工提供專業(yè)技能培訓，職業(yè)晉升培養(yǎng)： 9.晉升機制： 公司非常重視人才培養(yǎng)，提供公平公正公開的競爭環(huán)境，公司管理層100%由內部培養(yǎng)晉升；（專員 …… —組長—主管） 上班地址： 桂林市七星區(qū)現代金融大廈11樓 -
分期協(xié)商專員
7000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-06
蔣女士人事培訓機制： 公司擁有完善的培訓制度，新員工入職帶薪培訓，不定期為員工提供專業(yè)技能培訓，職業(yè)晉升培養(yǎng)； 晉升機制： 公司非常重視人才培養(yǎng)，提供公正公平公開的競爭環(huán)境，公司管理層100%由內部培養(yǎng)晉升；（專員 …… —組長—主管） 工作時間： 9:00-18:00 午休一個半小時 公司地址： 七星區(qū)現代金融大廈11樓 -
金融型人才/家庭風險規(guī)劃/售后/理財
6000-10000元
2025-09-05
任曉東人事薪資詳情 薪資范圍:6800-10000元/月 職位底薪:2000元/月 社保類型:五險 提成方式:按單提成; 獎金補貼:年終獎 職位詳情 誠招VIP客戶售后服務專員、理財經理、綜合金融性人才 …… 財產險、養(yǎng)老險、養(yǎng)老社區(qū)推廣等; 銀行:廣發(fā)銀行信用卡/儲蓄卡業(yè)務;投資:信托、基金等資產管理 公司支持: 客戶資源:分配存量客戶 培訓體系:涵蓋法律、醫(yī)學、金融產品知識等，提供“特訓營”輔導，主管幫扶 -
客戶專員/主管
2200-4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-04
黃女士HRBP1、負責完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。 2、負責銷售統(tǒng)計及分析工作，按進做好日報、月報、年報。 3、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作，負責系統(tǒng)的更新維護。 4、本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務 。 5、待來訪客戶及家屬，進行看房講解及客戶跟進。 6、負責客戶日常維護，包括微信群的長者日常狀態(tài)發(fā)送，長者及家屬需求的轉達、投訴處理等。 7、負責建立客戶檔案，并定期進行回訪，進行滿意度評分。 上班時間：8:30-18:00（中途有休息），月休4天 -
中國人壽保險股份有限公司桂林象山支公司
2000-8000元
2025-09-04
王經理人事經理售后服務專員， 2. 醫(yī)保服務專員 3. 人事助理 4. 儲備主管 5. 國壽綜合金融經理人
約 14 個崗位
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桂林it專員/主管招聘最新投遞
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彭先生投遞了 廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司 的 人事行政專員/主管 職位2025-09-19 -
侯小姐投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 業(yè)務職系管培生 職位2025-09-18 -
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桂林IT技術支持招聘工資
￥
5282
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K，最多人拿：4K
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10.5%2K
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26.3%3K
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42.1%4K
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26.3%5K
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5.3%6K-8K
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10.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.5%
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大專34.8%
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本科8.7%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷？不限學歷占56.5%，大專占34.8%，本科占8.7%。
經驗要求分析
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不限經驗60.9%
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應屆畢業(yè)生4.3%
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1-3年30.4%
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3-5年4.3%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗？不限經驗占60.9%，應屆畢業(yè)生占4.3%，1-3年占30.4%，3-5年占4.3%。
相關企業(yè)
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農業(yè)/投資 10人以下 -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
對酒店項目的投資及策劃;提供住宿服務、餐飲服務、洗浴服務(以上憑有效許可證經營);洗滌服務、KTV服務、停車場服務、休閑健身服務、會議及展覽展示服務、信息咨詢服務、療養(yǎng)服務(不含許可、審批項目);廣告經營;場地、汽車租賃;食品生產、銷售(憑有效許可證經營);圖書音像制品出租(憑有效許可證經營);零售煙(憑有效許可證經營)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。) -
酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經營）；保健按摩服務（憑有效許可經營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：住宿服務；餐飲服務；高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；停車場服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
房地產銷售
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酒店/投資 50-100人 -
母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導，健康信息咨詢 -
許可經營項目：第二類增值電信業(yè)務；互聯(lián)網信息服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般經營項目：信息技術咨詢服務；計算機軟硬件及輔助設備零售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；融資咨詢服務；接受金融機構委托從事信息技術和流程外包服務（不含金融信息服務）；數據處理和存儲支持服務；社會經濟咨詢服務；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)信用管理咨詢服務；企業(yè)信用調查和評估；法律咨詢（不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務；人身保險的再保險業(yè)務；各類人身保險服務、咨詢和代理業(yè)務；國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
