桂林教學(xué)組長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年6月桂林教學(xué)組長(zhǎng)最新招聘，秀峰區(qū)3條疊彩區(qū)2條，平均工資約為3870元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多教學(xué)組長(zhǎng)教學(xué)管理人員教學(xué)組長(zhǎng)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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直招騎手
4000-7000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-01
王先生人事hr1、訂單多，好配送，平均單距1.5-2公里；
2、七大補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼，大額單補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、企客難度補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、宵夜補(bǔ)貼等)+五大獎(jiǎng)勵(lì)(合格開(kāi)工天數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)時(shí)長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，新騎手獎(jiǎng)勵(lì)等。)
3、各種過(guò)節(jié)福利，不定時(shí)舉辦聚餐，騎手茶話(huà)會(huì)、生日會(huì)，這就是你第二個(gè)家；
3、平均4500-8000元月上不封頂，訂單量大，多勞多得，
工作地點(diǎn)：
詳細(xì)地址可以電話(huà)咨詢(xún)。
任職要求：
1、需要自備一輛電動(dòng)車(chē)，沒(méi)車(chē)或電車(chē)不耐用公司可安排租車(chē)、租電池。(不熟悉路線(xiàn)者，有老員工帶，教學(xué)，外賣(mài)系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。
只要你夠強(qiáng)騎手組長(zhǎng)儲(chǔ)備站長(zhǎng)站長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能，實(shí)現(xiàn)人生理想。 -
直招騎手
4000-7000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎(jiǎng)
- 時(shí)段補(bǔ)貼
- 重量補(bǔ)貼
- 距離補(bǔ)貼
- 大額訂單補(bǔ)貼
- 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
- 新騎手獎(jiǎng)
2025-06-01
王先生人事hr薪資福利：
1、訂單多，好配送，平均單距1.5-2公里單；
2、七大補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼，大額單補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、企客難度補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、宵夜補(bǔ)貼等)+五大獎(jiǎng)勵(lì)(合格開(kāi)工天數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)時(shí)長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，新騎手獎(jiǎng)勵(lì)等。)
3、各種過(guò)節(jié)福利，不定時(shí)舉辦聚餐，騎手茶話(huà)會(huì)、生日會(huì)，這就是你第二個(gè)家；
3、平均4000-7000元月上不封頂，訂單量大，多勞多得，
工作地點(diǎn)：
詳細(xì)地址可以發(fā)信息咨詢(xún)。
任職要求：
1、需要自備一輛電動(dòng)車(chē)，沒(méi)車(chē)或電車(chē)不耐用公司可安排租車(chē)、租電池。(不熟悉路線(xiàn)者，有老員工帶，教學(xué)，外賣(mài)系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。
2、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，可以辦健康證，無(wú)案底。
只要你夠強(qiáng)騎手組長(zhǎng)儲(chǔ)備站長(zhǎng)站長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能，實(shí)現(xiàn)人生理想。 -
臨桂美團(tuán)騎手
4000-7000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎(jiǎng)
- 時(shí)段補(bǔ)貼
- 重量補(bǔ)貼
- 大額訂單補(bǔ)貼
- 夜間補(bǔ)貼
- 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
2025-06-01
王先生人事hr薪資福利：
1、訂單多，好配送，平均單距1.5-2公里單；
2、七大補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼，大額單補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、企客難度補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、宵夜補(bǔ)貼等)+五大獎(jiǎng)勵(lì)(合格開(kāi)工天數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)時(shí)長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，新騎手獎(jiǎng)勵(lì)等。)
3、各種過(guò)節(jié)福利，不定時(shí)舉辦聚餐，騎手茶話(huà)會(huì)、生日會(huì)，這就是你第二個(gè)家；
3、平均4500-7500元月上不封頂，訂單量大，多勞多得，
工作地點(diǎn)：我們?cè)谙笊絽^(qū)，秀峰區(qū)，臨桂區(qū)，七星區(qū)都是有站點(diǎn)，可就近分配。
任職要求：
1、需要自備一輛電動(dòng)車(chē)，沒(méi)車(chē)或電車(chē)不耐用公司可安排租車(chē)、租電池。(不熟悉路線(xiàn)者，有老員工帶，教學(xué)，外賣(mài)系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。
只要你夠強(qiáng)騎手-組長(zhǎng)-儲(chǔ)備站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能，實(shí)現(xiàn)人生理想。 -
初中英語(yǔ)教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-20
吳老師人力行政總監(jiān)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽(tīng)取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見(jiàn)，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量 …… 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川，根據(jù)需求就近分配。 -
初中數(shù)學(xué)教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-20
吳老師人力行政總監(jiān)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽(tīng)取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見(jiàn)，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量 …… 晉升空間： 教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)： 桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、臨桂、靈川、興安等，根據(jù)需求就近分配。
約 5 個(gè)崗位
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桂林教學(xué)組長(zhǎng)招聘最新投遞
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陳小姐2025-05-31 -
文先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 臨桂美團(tuán)騎手 職位2025-05-28 -
朱先生2025-05-19 -
梁小姐2025-05-18 -
銀小姐2025-05-07 -
秦小姐2025-04-23
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桂林教學(xué)管理招聘工資
￥
3870
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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10%2K
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35%3K
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35%4K
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10%5K
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5%6K-8K
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5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55%
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中專(zhuān)5%
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大專(zhuān)20%
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本科15%
桂林教學(xué)管理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占55%，中專(zhuān)占5%，大專(zhuān)占20%，本科占15%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80%
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1-3年20%
桂林教學(xué)管理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占80%，1-3年占20%。
相關(guān)企業(yè)
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電工（初、中級(jí)）、中式烹調(diào)師（初、中級(jí)）、西式面點(diǎn)師、中式面點(diǎn)師、保育師（初、中級(jí)）、育嬰員（初、中級(jí)）、物業(yè)管理員、母嬰護(hù)理（月嫂）、家居保潔、電商直播、手機(jī)短視頻拍攝與制作、桂林米粉制作、傳統(tǒng)螺螄粉烹制、SYB+網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、中式烹調(diào)師（初/中級(jí)）等培訓(xùn)。 -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
快遞/人力資源 100-499人 -
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷(xiāo)售；城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險(xiǎn)貨物）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：餐飲管理；外賣(mài)遞送服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
我校目前已加盟北京佳一數(shù)學(xué)，武漢華師妙筆語(yǔ)文、北京馬承英語(yǔ)課程。 -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；日用品批發(fā)；日用品銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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運(yùn)輸 -
快遞業(yè)務(wù)
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旅游/旅行社/培訓(xùn) 10-30人 -
培訓(xùn)/教育 10人以下
