機(jī)電工程師主要負(fù)責(zé)機(jī)電產(chǎn)品、零部件的開發(fā)、設(shè)計。負(fù)責(zé)設(shè)備的開發(fā)設(shè)計。
1、負(fù)責(zé)項目的機(jī)電、電氣設(shè)計管理工作。
2、核對機(jī)電設(shè)備在定位、安裝和規(guī)格等各符合設(shè)計和合同要求。
3、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的審圖等工作。

桂林機(jī)電一體化招聘
桂聘提供2025年7月桂林機(jī)電一體化最新招聘,七星區(qū)10條臨桂區(qū)8條,平均工資約為5058元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多機(jī)電一體化機(jī)電一體化機(jī)電工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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管培生(儲備干部)
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-13蔣小姐要求如下:
1、35歲以下,大專以上學(xué)歷,無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機(jī)械工程專業(yè)、模具設(shè)計與制造專業(yè)、管理科學(xué)與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)、環(huán)境科學(xué)與工程、食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)等;
2、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和管理意愿。
要求如下:
1、35歲以下,大專以上學(xué)歷,無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機(jī)械工程專業(yè)、模具設(shè)計與制造專業(yè)、管理科學(xué)與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)、環(huán)境科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)等;
2、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和管理意愿。
薪酬待遇:新入職定崗前4000-5000元,轉(zhuǎn)正定崗后5000-8000元或參考崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)。(??粕涸囉闷?000元;本科生:試用期4500-5000元)
培養(yǎng)方向:公司主管及以上人員(晉升通道:三年晉升主管,五年晉升部長,十年晉升總監(jiān)) -
無人機(jī)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生
2000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-13周女士HR1. 任職要求:
? 專業(yè)匹配:無人機(jī)應(yīng)用技術(shù)、飛行器制造、機(jī)電一體化(無人機(jī)方向)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,系統(tǒng)掌握無人機(jī)飛行原理、操控技術(shù)及維修保養(yǎng)知識;
? 技術(shù)見解:對無人機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢有獨立思考,能結(jié)合市場需求提出技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新點;
? 維修技能:具備無人機(jī)硬件故障診斷及維修能力,熟悉常見零部件更換與系統(tǒng)調(diào)試;
? 綜合素質(zhì):身體健康,能適應(yīng)戶外作業(yè)環(huán)境,工作耐心細(xì)致,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作意識。
? 成長空間:完善的職業(yè)晉升通道,與行業(yè)大咖交流學(xué)習(xí)機(jī)會,助力職業(yè)發(fā)展;
?工作環(huán)境:輕松和諧的團(tuán)隊氛圍,接觸前沿?zé)o人機(jī)技術(shù)與設(shè)備。
歡迎加入我們。 -
機(jī)修技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
2025-07-12楊女士招聘專員崗位職責(zé)
1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù);
2、負(fù)責(zé)設(shè)備點檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作;
3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動化、機(jī)電一體化、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè);
2、有數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等設(shè)備維修工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的動手能力,適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
4500-7000/月 -
桂林皮具廠五險一金
4000-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 夜班補(bǔ)貼
2025-07-12盧女士人事專員【生技】男20-45歲 機(jī)電一體化或模具 或電子相關(guān)專業(yè) 需要中專及以上學(xué)歷 19元每小時(不含飯補(bǔ))夜班補(bǔ)貼20元/晚 要求:車間調(diào)試機(jī)臺 異常處理,要懂一定機(jī)械原理和維修知識。 -
電氣工程師
5000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 項目提成
2025-07-11莫小姐行政相關(guān)要求 1、了解工業(yè)自動化設(shè)備、儀器儀表、傳感器等; 2、機(jī)械自動化、工業(yè)自動化、機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè); 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、善于學(xué)習(xí);動手能力強(qiáng)。 -
設(shè)備維修員
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
2025-07-11柳女士HR機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2. 持低壓電工證優(yōu)先; 3. 有一年以上制造行業(yè)設(shè)備維修/調(diào)試/自動化/模具相關(guān)經(jīng)驗,擅長機(jī)械設(shè)備的維修,具有電子行業(yè)、皮具行業(yè)者優(yōu)先。 -
項目經(jīng)理
7000-10000元2025-07-11宋云人事相關(guān)要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計算機(jī)信息安全技術(shù)、無線通訊、網(wǎng)絡(luò)計算、網(wǎng)絡(luò)通訊、計算機(jī)軟件與理論、電子、機(jī)電一體化、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)。 -
機(jī)械工程師
4000-9000元2025-07-11陳系留總經(jīng)理要求: 1.大專及以上機(jī)械設(shè)計及機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),熟悉機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計、機(jī)械制圖,能獨立完成機(jī)械設(shè)計; 2.工作履歷:3年及以上機(jī)械設(shè)計行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗; 3.熟練應(yīng)用開源機(jī)械設(shè)計軟件; 4.責(zé)任心強(qiáng)有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 -
電子工程師
7000-12000元2025-07-11陳系留總經(jīng)理相關(guān)要求 1.本科以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、測控技術(shù)與儀器、應(yīng)用電子等相關(guān)電子專業(yè)畢業(yè); 2. 熟悉電子電路設(shè)計、生產(chǎn)流程,具備獨立設(shè)計電子產(chǎn)品的能力; 3.熟悉單片機(jī)編程; 4. -
設(shè)計工程師(電熱類產(chǎn)品)
4000-8000元2025-07-10李女士人事部負(fù)責(zé)在設(shè)計、試制、試驗、試生產(chǎn)和生產(chǎn)等過程中相關(guān)的問題,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)單位解決問題; 職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,電氣,機(jī)電一體化,自動化或相關(guān)專業(yè)。 2.有溫控器,電熱類產(chǎn)品經(jīng)驗。 -
國際技術(shù)服務(wù)工程師
6000-15000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-10唐女士人事為客戶解決產(chǎn)品異常及客訴,及時反饋問題,與技術(shù)團(tuán)隊一起解決技術(shù)工藝問題進(jìn)行產(chǎn)品工藝改進(jìn)優(yōu)化; 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)(機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計及其自動化、金屬材料、無機(jī)非材料、材料化學(xué)、采礦、地質(zhì)勘查、機(jī)電一體化等專業(yè)優(yōu)先 -
臨桂新皮具廠質(zhì)檢QC組長
5500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-09鄧經(jīng)理人事【生技】男20-45歲 機(jī)電一體化或模具 或電子相關(guān)專業(yè) 需要中專及以上學(xué)歷 19元每小時(不含飯補(bǔ))夜班補(bǔ)貼20元/晚 要求:車間調(diào)試機(jī)臺 異常處理,要懂一定機(jī)械原理和維修知識。 -
工藝工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:285- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-07楊小姐人力資源專員職位要求 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電一體化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上工藝或精益生產(chǎn)相關(guān)的工作經(jīng)驗,了解產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)制造流程; 3、具備較強(qiáng)的3D機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計能力,熟悉機(jī)械加工工藝, -
機(jī)械工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-07-07黃女士HR相關(guān)要求 1、機(jī)械、自動化或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、熟練使用主流3D CAD 產(chǎn)品設(shè)計工程軟件,輸出標(biāo)準(zhǔn)化工程圖紙; 3、熟悉常用的加工工藝,熟悉標(biāo)準(zhǔn)件、常用材料性能及選型。 -
售后工程師(廣東)
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
2025-07-07黃女士HR相關(guān)要求: 1、大專以上學(xué)歷,儀器、電子、機(jī)電一體化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、能接受出差安排,有C1駕照,實際安全駕齡不低于一年; 3、具備良好的溝通能力,端正的服務(wù)態(tài)度; 4、動手能力強(qiáng),有同類崗位從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林機(jī)電一體化招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-13
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蔣先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司 的 臨桂新皮具廠質(zhì)檢QC組長 職位2025-07-13
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陽先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-13
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周先生投遞了 桂林系留航空科技有限公司 的 機(jī)械工程師 職位2025-07-13
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吳先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 桂林皮具廠五險一金 職位2025-07-12
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周先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 管培生(儲備干部) 職位2025-07-12
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桂林機(jī)電工程師招聘工資
¥
5058
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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25%3K
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37.5%4K
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12.5%5K
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12.5%6K-8K
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4.2%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷39.1%
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高中4.3%
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中專13%
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大專26.1%
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本科17.4%
桂林機(jī)電工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占39.1%,高中占4.3%,中專占13%,大專占26.1%,本科占17.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗30%
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1-3年45%
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3-5年20%
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5-10年5%
桂林機(jī)電工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占30%,1-3年占45%,3-5年占20%,5-10年占5%。