1、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法,總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

桂林計劃員招聘
桂聘提供2025年8月桂林計劃員最新招聘,七星區(qū)2條,平均工資約為4310元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多計劃員生產(chǎn)計劃員pmc生產(chǎn)計劃員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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PMC生產(chǎn)計劃員
4000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04鄧女士人事1、根據(jù)車間日常生產(chǎn)計劃,安排物料計劃,及時供應(yīng)生產(chǎn)線物料,確保均衡生產(chǎn);
2、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計劃實施情況,進行產(chǎn)能負荷分析,適時作出計劃調(diào)整經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準后執(zhí)行;
3、參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、周例會,如實報告生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,提出有效建議;
4、根據(jù)車間提交的日生產(chǎn)記錄,更新匯總生產(chǎn)報表及設(shè)備運行記錄;
5、負責物料進度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫存量的控制,呆廢料的預(yù)防、控制及處理;
6、協(xié)調(diào)各部門的工作進度和銜接,對車間各工序時間和工作提出調(diào)整;
7、產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量及時間性統(tǒng)計分析報告,按規(guī)定時限上報領(lǐng)導(dǎo); -
生產(chǎn)計劃員PMC
4500-5000元·13薪2025-08-01閔女士人事主管1、熟悉掌握各工序的產(chǎn)能變化,根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整,以保證生產(chǎn)計劃的順利進行。
2、參與生產(chǎn)計劃、目標產(chǎn)能的策劃和制定。
3、參與客戶訂單的評審工作及時編制生產(chǎn)計劃或調(diào)整生產(chǎn)計劃。
4、參與生產(chǎn)能力核算,統(tǒng)計日、月成品庫存量,收集與制定生產(chǎn)計劃相關(guān)的文件和資料。
5、負責制定日生產(chǎn)計劃,報生產(chǎn)主管審查。
6、對緊急生產(chǎn)計劃進行安排,編制緊急生產(chǎn)計劃并對原生產(chǎn)計劃進行調(diào)整和修改。
7、負責每月生產(chǎn)計劃的完成情況進行統(tǒng)計、總結(jié),編制生產(chǎn)計劃完成情況統(tǒng)計報表。
8、負責對生產(chǎn)計劃實施偏差進行原因分析,提出改進措施意見。
9、生產(chǎn)實施過程的監(jiān)控與管理、跟進、檢討、分析、改善。
約 2 個崗位
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朱先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 生產(chǎn)計劃員PMC 職位2025-08-02
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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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38.2%3K
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27.3%4K
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9.1%6K-8K
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9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷35.2%
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初中1.9%
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高中1.9%
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中專9.3%
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大專40.7%
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本科11.1%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占35.2%,初中占1.9%,高中占1.9%,中專占9.3%,大專占40.7%,本科占11.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗47.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年43.8%
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3-5年6.3%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占47.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占43.8%,3-5年占6.3%。