1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責(zé)組織實施市場調(diào)研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識;
4、負責(zé)制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。

桂林投資公司酒店經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林投資公司酒店經(jīng)理最新招聘,疊彩區(qū)3條陽朔縣3條,平均工資約為4805元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店經(jīng)理酒店經(jīng)理酒店運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店服務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2025-08-13杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理1. 熟悉前廳板塊業(yè)務(wù)
2. 帶教新人;制定部門培訓(xùn)計劃,分解部門任務(wù),完成部門指標
3. 有相關(guān)管理經(jīng)驗,帶過團隊
4. 有良好的服務(wù)意識
5. 態(tài)度積極性格開朗
6. 有責(zé)任心,能有效處理客訴 -
酒店總經(jīng)理
8000-15000元2025-08-05杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理1、全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標
2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施
3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)
4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支
5、全面負責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全
6、維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象 -
酒店總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-04唐麗萍招培專員任職要求:
1.全面負責(zé)集團旗下酒店、民宿產(chǎn)品的開發(fā)、調(diào)研和立項工作;
2.負責(zé)集團旗下酒店產(chǎn)品的籌建、籌備、試營業(yè)管理目標與方針,審定各相關(guān)部門和單位按照目標制定的實施細則并組織實施;
3.負責(zé)酒店、民宿品牌和運營的管理,現(xiàn)階段引進品牌,后期做獨立的品牌;
4.通曉酒店各部門的經(jīng)營管理工作,熟悉酒店的管理機制和程序;
5.對于全國高端度假酒店具有一定的了解;
6.對文旅地產(chǎn)和酒店行業(yè)有一定了解,熟悉酒店整體運營;
7.擁有創(chuàng)新型精品酒店、特色民宿、客?;虿惋嫛蕵窐I(yè)態(tài)的實際運營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
約 3 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林投資公司酒店經(jīng)理招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司 的 酒店服務(wù)經(jīng)理 職位2025-08-01
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馬先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-07-29
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廖先生投遞了 桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-07-20
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牛先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-03-04
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桂林酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4805
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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16.8%2K
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20%3K
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23.2%4K
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12%5K
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13.6%6K-8K
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6.4%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.2%
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高中9.1%
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中專3.8%
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大專16.7%
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本科2.3%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.2%,高中占9.1%,中專占3.8%,大專占16.7%,本科占2.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.1%
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1-3年26%
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3-5年3.1%
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5-10年0.8%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.1%,1-3年占26%,3-5年占3.1%,5-10年占0.8%。