1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語(yǔ)要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問(wèn)候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房?jī)?nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來(lái)訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購(gòu)物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽(tīng)從其安排,接受其監(jiān)督

桂林酒店前臺(tái)招聘(有提成)
桂聘提供2025年7月桂林酒店前臺(tái)最新招聘,象山區(qū)6條秀峰區(qū)6條,平均工資約為2828元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多酒店前臺(tái)酒店前臺(tái)主管酒店前臺(tái)文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺(tái)接待
4000-5000元2025-07-26唐女士人事主管1、男女不限,形象氣質(zhì)佳,160厘米或以上,年齡18-35歲;外向型性格,具備良好的溝通能力、執(zhí)行力;
2、為客人辦理入住登記離店結(jié)賬、訪客登記手續(xù),發(fā)放、回收房卡。
3、前臺(tái)日常內(nèi)務(wù)管理。
4、收集賓客意見(jiàn),細(xì)心為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
月休4天 底薪3000/3500+提成
5、需要有同行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上
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桂林酒店前臺(tái)招聘(有提成)最新投遞
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張先生投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-07-26
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蔣小姐投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-06-12
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吳小姐投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-05-22
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覃先生投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-05-15
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蒙先生投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-05-15
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范小姐投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2025-04-29
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桂林酒店前臺(tái)招聘工資
¥
2828
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
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43.1%2K
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50.1%3K
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4.7%4K
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1.8%5K
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷77.4%
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初中3.6%
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高中7.1%
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中專4.2%
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大專7.7%
桂林酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占77.4%,初中占3.6%,高中占7.1%,中專占4.2%,大專占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91%
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1-3年8.7%
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3-5年0.3%
桂林酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91%,1-3年占8.7%,3-5年占0.3%。