1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;

桂林酒店宴會(huì)銷售招聘
桂聘提供2025年6月桂林酒店宴會(huì)銷售最新招聘,疊彩區(qū)1條靈川縣1條,平均工資約為5550元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多酒店宴會(huì)銷售保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷售經(jīng)理
3000-5000元13小時(shí)前全面負(fù)責(zé)酒店協(xié)議客戶、團(tuán)隊(duì)客戶的開發(fā)和維護(hù),商戶合作,完成部門下達(dá)任務(wù)指標(biāo),執(zhí)行酒店各項(xiàng)政策,樹立良好的企業(yè)形象和知名度。
工作內(nèi)容:
1、如期完成每月銷售任務(wù),利用集團(tuán)頒布的銷售策略提高營業(yè)額。
2、針對(duì)主要客戶,推廣酒店促銷活動(dòng),按照實(shí)際情況提供適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠條件。
3、通過酒店相關(guān)宣傳途徑向客戶提供酒店發(fā)展的最新信息,對(duì)于客戶所提出的需求給予及時(shí)的回復(fù)。
4、主要做好酒店客戶的接待工作,包括宴會(huì),會(huì)議的細(xì)節(jié)工作跟進(jìn)。
5、維護(hù)酒店和市場營銷部的良好職業(yè)形象,樹立酒店的社會(huì)知名度。
6、建立客戶和其它有關(guān)數(shù)據(jù)的資料庫。
7、維護(hù)酒店的利益,嚴(yán)格遵守酒店的銷售和運(yùn)作規(guī)程。
8、每周向總經(jīng)理及銷售負(fù)責(zé)人提交一份有關(guān)客戶意見反饋概況報(bào)告。
9、對(duì)重要客戶的入住特點(diǎn),要求及用房情況統(tǒng)計(jì)作出詳細(xì)的報(bào)告。
10、每周整理和更新客戶資料,執(zhí)行其他被委派的相關(guān)職務(wù)。 -
宴會(huì)銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-06-20李女士經(jīng)理【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)宴會(huì)和會(huì)議,展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作;
2、制定宴會(huì)銷售的市場推銷計(jì)劃、簡歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施;
3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作;
4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作;
5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;
6、與餐飲部和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格;
7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合;
8、定期對(duì)下屬進(jìn)行績效評(píng)估,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲,并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。
【崗位要求】
1、具有酒店宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),特別是包廂宴會(huì)的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、高檔宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。 -
宴會(huì)管家(全州紅辣椒)
4000-6000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 可以購買保險(xiǎn)
2025-06-19唐總人事(全州紅辣椒)招聘
宴會(huì)管家:多名,45歲以下;
1.有酒店、餐飲或婚禮策劃行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉婚宴流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),有宴會(huì)管家或類似崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備出色的服務(wù)意識(shí)和溝通技巧,能與客戶、供應(yīng)商及團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。擅長協(xié)調(diào)各方資源,處理突發(fā)情況。
3.了解婚禮習(xí)俗、婚宴菜品、場地布置等相關(guān)知識(shí),掌握一定的營銷和銷售技巧,能向客戶推薦合適的婚宴方案。
薪資待遇:4000-6000元左右/月,提成上不封頂;月休4天,法定假日補(bǔ)休,包吃
工作地點(diǎn):全州縣紅辣椒餐飲
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理項(xiàng)目銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理酒店宴會(huì)銷售區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售經(jīng)理項(xiàng)目銷售主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理客戶維護(hù)主管銷售區(qū)域經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理銷售部門經(jīng)理銷售管理區(qū)域銷售管理經(jīng)銷商區(qū)域主管銷售/業(yè)務(wù)經(jīng)理營銷主管銷售儲(chǔ)備管理營銷部經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)主管銷售合伙人營銷部主管酒店銷售銷售主管/經(jīng)理銷售服務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展主管酒店銷售主管
桂林酒店宴會(huì)銷售招聘最新投遞
-
黃先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 宴會(huì)銷售經(jīng)理 職位2025-03-06
-
鴻先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 宴會(huì)銷售經(jīng)理 職位2025-03-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5550
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
-
0.2%小于2K
-
3.3%2K
-
18.3%3K
-
18.3%4K
-
24.9%5K
-
15.2%6K-8K
-
11%8K-1W
-
8.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷60.5%
-
初中1.4%
-
高中6.2%
-
中專3.4%
-
大專25.8%
-
本科2.8%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.5%,初中占1.4%,高中占6.2%,中專占3.4%,大專占25.8%,本科占2.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)59.3%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年31.6%
-
3-5年8.1%
-
5-10年0.4%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占31.6%,3-5年占8.1%,5-10年占0.4%。