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桂林客服員工招聘

桂聘提供2025年4月桂林客服員工最新招聘,七星區(qū)8條象山區(qū)5條,平均工資約為3273元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客服員工保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

財稅客服

3000-8000元
桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 財務 管理咨詢 企業(yè)管理 瀏覽:99
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-09
趙經(jīng)理
人事主管
上班時間: 09:00-12:00 14:00-18:00 周末雙休,國家法定假日休
崗位職責:
1、學習和掌握公司的產(chǎn)品知識、標準話術(shù)、銷售技巧和相關(guān)工作流程。
2、負責收集客戶信息,建立客戶檔案。
3、通過電話、微信、抖音、小紅書及其他線上等社交工具向客戶介紹、銷售公司的業(yè)務(注冊公司,記賬業(yè)務,變更業(yè)務等),并促進訂單成交。
4、定期的進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,提升客戶客戶滿意度和客戶價值,完成續(xù)費指標。
5、完成上級領(lǐng)導安排的月度目標任務和其他事項。
任職要求:
1、溝通能力強,有一定的抗壓能力。
2、有過同行工作經(jīng)驗、從事過銷售、客服的優(yōu)先錄取。
薪資及晉升:
1、無責任底薪+績效+全勤+高提成++工齡工資+獎勵+節(jié)日禮物+生日禮物+年假(綜合資5K以上,上不封頂,提成高于同行);
2、晉升空間:專員一部門主管一部門經(jīng)理一部門總監(jiān)一分公司總經(jīng)理一金稅管家合伙人
公司特色:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領(lǐng)導培訓等,全方位助你成長。
2、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
3、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、季度銷售團隊獎、進步較快新人獎、員工獎等。
4、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等。
5、辦公環(huán)境寬敞、貢作氛圍輕松、90后團隊、領(lǐng)導nice、交通便利。
桂林-靈川縣-三元極第 1人 1年以上 大專以上 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:609
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-07
龍女士
財務
1、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度季度財務報表;
2、嚴格審核現(xiàn)金收付和銀行存款收付的原始憑證,編制收付款憑證,記錄日記賬及月報表;
3、負責公司往來賬款、庫存現(xiàn)金等資金情況,嚴格把控小區(qū)費用支出,;
4、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)等財務相關(guān)資料;
5、負責辦公用品采購,審核公司各小區(qū)的收據(jù)費用及日常物料開支,并對相關(guān)的單據(jù)進行審核;
6、管理員工考勤及工資的核算,人事招聘等;
7、日常協(xié)助各小區(qū)客服中心工作;
8、需有物業(yè)行業(yè)財務經(jīng)驗;
約 17 個崗位

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桂林客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 16.7%
    2K
  • 62.5%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 1%
    6K-8K
  • 0.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    58.3%
  • 初中
    3.2%
  • 高中
    9.3%
  • 中專
    9.6%
  • 大專
    18.6%
  • 本科
    1%
桂林客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占58.3%,初中占3.2%,高中占9.3%,中專占9.6%,大專占18.6%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    76.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    21.2%
  • 3-5年
    0.6%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.9%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21.2%,3-5年占0.6%。
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