桂林客戶維護(hù)人員招聘
桂聘提供2025年8月桂林客戶維護(hù)人員最新招聘，七星區(qū)10條臨桂區(qū)6條，平均工資約為3313元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多客戶維護(hù)人員保險客服專員客服專員/在線客服招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店安保員
3000-3500元
2025-08-06
馬海棠人事經(jīng)理崗位要求：
1、年齡20-40歲，初中以上學(xué)歷，身高170cm；
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容：
1、守護(hù)出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報；
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序；
3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點；
4、實時保護(hù)服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全。
5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作
6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
工作地點:桂林市秀峰區(qū)解放東路一號環(huán)球國際酒店 -
區(qū)域經(jīng)理（桂林市恭城縣）
4000-10000元
2025-08-06
莫女士人事1. 本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗（1-2年以上）者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。無經(jīng)驗也接受，需要學(xué)習(xí)能力強、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好，抗壓能力強，誠信可靠。
3、交通工具自備，公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機（微信溝通、拍照、拍視頻，簡單辦公軟件看報表）。
5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業(yè)形象。
工作內(nèi)容：
1. 市場調(diào)研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護(hù)與服務(wù)：訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。
薪資：4000-10000
薪資4000+
福利：油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道： 市場專員-> 大區(qū)主管（管理鄰近幾個縣）-> 區(qū)域經(jīng)理 -
區(qū)域經(jīng)理（桂林市陽朔縣）
4000-10000元
2025-08-06
莫女士人事1. 本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩怼⑷饲槭拦?、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗（1-2年以上）者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。無經(jīng)驗也接受，需要學(xué)習(xí)能力強、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好，抗壓能力強，誠信可靠。
3、交通工具自備，公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機（微信溝通、拍照、拍視頻，簡單辦公軟件看報表）。
5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業(yè)形象。
工作內(nèi)容：
1. 市場調(diào)研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護(hù)與服務(wù)：訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。
薪資：4000-10000
薪資4000+
福利：油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道： 市場專員-> 大區(qū)主管（管理鄰近幾個縣）-> 區(qū)域經(jīng)理 -
區(qū)域經(jīng)理（桂林市龍勝縣）
4000-10000元
2025-08-06
莫女士人事本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。 …… B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù)：訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。 5. -
區(qū)域經(jīng)理（桂林、柳州）
4000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐補
- 話補
- 工齡獎
- 油補
2025-08-06
莫女士人事本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。 …… B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù)：訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。 5. -
保安員
2900-4000元
2025-08-06
蔣主管人事1、守護(hù)出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序 …… 3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點 4、實時保護(hù)服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 -
簽約專員（靈川）
3500-4500元
2025-08-06
張女士經(jīng)理3、主導(dǎo)簽約全過程，包括預(yù)約簽約時間、安排簽約場地、通知相關(guān)人員。 4、與客戶、銷售團(tuán)隊或業(yè)務(wù)部門保持溝通，跟進(jìn)簽約進(jìn)度。 5、維護(hù)客戶關(guān)系，提升簽約體驗和滿意度。 …… 7、上級反饋市場或客戶需求，支持業(yè)務(wù)策略調(diào)整。 相關(guān)要求： 1、側(cè)重按揭貸款資料審核、產(chǎn)權(quán)過戶配合，法律、商務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
保安員
3000元
2025-08-06
張女士辦公室主任1、守護(hù)出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序 …… 3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點 4、實時保護(hù)服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 7、上二休一 8、該崗位上班地點在全州縣 -
學(xué)校食堂行政總廚
7500-9000元
2025-08-05
唐小晰行政文員2.成本控制:控制餐飲部門的成本，包括原材料采購、人員成本、設(shè)備維護(hù)等方面，確保餐飲部門的運營效益。 3.團(tuán)隊管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理整個餐飲團(tuán)隊，包括廚師、服務(wù)員、清潔工等，確保團(tuán)隊的協(xié)作和高效運作。 …… 4.了解客戶的需求和反饋，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)和解決方案。 5.安全衛(wèi)生:確保餐飲部門的安全衛(wèi)生，包括食品安全、設(shè)備維護(hù)、員工衛(wèi)生等方面，確保客人和員工的健康和安全。 …… 人員要求：有廚師證健康證優(yōu)先考慮，具備兩年以上廚師長經(jīng)驗 工作時間：月休四天，包三餐，包住。 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘城市管理技術(shù)職業(yè)學(xué)校 -
電話外呼底薪3000
5000-8000元
2025-08-06
柯先生總經(jīng)理室內(nèi)客服人員 基本與人溝通能力 不含銷售性質(zhì) 崗位職責(zé): 通過電話陌拜回訪客戶，室內(nèi)辦公、無需外跑，工作簡單易上手。 工作內(nèi)容: 利用公司資源電話拜訪客戶，日常維護(hù)、跟進(jìn)、回訪客戶。 -
車間主任
5000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-05
曹女士1、生產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成，并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)要求。 2、人員管理：負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵，確保員工隊伍穩(wěn)定，提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 4、設(shè)備管理：負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)和管理，確保設(shè)備正常運行，提高設(shè)備稼動率，落實設(shè)備保全，消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理：合理控制生產(chǎn)定額，不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用，提高原材料利用率，降低損耗。 -
物業(yè)保安
4500-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-05
周女士人事1、守護(hù)小區(qū)出入口和主要位置，檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報； 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域和地段，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序； 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作 -
園藝主管
6000-8000元
2025-08-05
張先生辦公室主任職位概要 園藝主管負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理園藝團(tuán)隊，確保園藝項目的順利運營他們負(fù)責(zé)規(guī)劃、實施和監(jiān)督園藝工作，包括植物栽培、景觀設(shè)計病蟲害防治和地面維護(hù)等方面。 …… 園藝主管還負(fù)責(zé)人員管理、預(yù)算控制和與客戶、供應(yīng)商等利益相關(guān)方的溝通。 職責(zé)和職能 1、制定園藝計劃，并確保其與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。 2.、管理園藝項目的實施，確保按照預(yù)算和時間表完成。 …… 4、開展景觀設(shè)計工作，設(shè)計和布置花壇、草坪和其他園藝區(qū)域確保園區(qū)內(nèi)的植物健康和繁茂，采取必要的病蟲害防治措施管理園區(qū)的地面維護(hù)工作，包括修剪草坪、清除雜草和除蟲等。 …… 6、進(jìn)行園藝設(shè)備和工具的采購和維護(hù)，確保其正常運作·與客戶、供應(yīng)商和其他利益相關(guān)方保持良好的溝通和合作關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)管理園藝項目的預(yù)算，并確保按照預(yù)算進(jìn)行支出和成本控制。 -
酒店安保主管
7000-9000元
2025-08-05
張先生辦公室主任1、守護(hù)出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報。 …… 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序。 3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點。 4、實時保護(hù)服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全。 …… 5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作。 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
保安
4200元
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-05
鄧主任辦公室主任1、守護(hù)出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進(jìn)入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo)，定時檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序 …… 3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點 4、實時保護(hù)服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 12小時
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林客戶維護(hù)人員招聘最新投遞
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伍小姐投遞了 廣西興中豪置業(yè)有限公司 的 簽約專員（靈川） 職位2025-08-07 -
唐先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 保安員 職位2025-08-07 -
陽先生投遞了 深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司 的 物業(yè)保安 職位2025-08-07 -
陳先生投遞了 美儷嘉集團(tuán) 的 區(qū)域經(jīng)理（桂林、柳州） 職位2025-08-07 -
蘇先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 保安員 職位2025-08-06 -
黃先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 保安員 職位2025-08-06
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桂林客服專員招聘工資
￥
3313
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：3K
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0.4%小于2K
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16.1%2K
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61.4%3K
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16.4%4K
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3.9%5K
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1.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.3%
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初中3.8%
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高中10.1%
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中專9.1%
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大專18.5%
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本科1%
桂林客服專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占57.3%，初中占3.8%，高中占10.1%，中專占9.1%，大專占18.5%，本科占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年23.7%
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3-5年0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%，1-3年占23.7%，3-5年占0.7%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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