1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。

桂林會(huì)計(jì)招聘
桂聘提供2025年7月桂林會(huì)計(jì)最新招聘,七星區(qū)31條靈川縣16條,平均工資約為3580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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出納
3400-3700元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-09劉女士人事專員崗位職責(zé)
1. 現(xiàn)金管理
負(fù)責(zé)公司日?,F(xiàn)金、銀行票據(jù)的收付、保管及登記;每日核對現(xiàn)金日記賬,確保賬實(shí)相符。
2. 銀行業(yè)務(wù)處理
辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款、存款、取款等業(yè)務(wù);定期打印銀行對賬單,與財(cái)務(wù)系統(tǒng)核對銀行余額。
3. 單據(jù)審核與記錄
審核報(bào)銷單據(jù)、付款申請的合規(guī)性,確保手續(xù)齊全;及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
4. 資金日報(bào)
編制每日資金收支報(bào)表,向上級(jí)匯報(bào)資金動(dòng)態(tài)。
5. 其他輔助工作
配合會(huì)計(jì)完成月末對賬、憑證整理等工作;保管財(cái)務(wù)印章、空白支票等重要物品。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);1年以上出納或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉現(xiàn)金管理、銀行結(jié)算流程及財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);
3. 熟練使用Excel、Word等辦公軟件,會(huì)財(cái)務(wù)軟件(如用友)更佳;
4. 誠信正直,嚴(yán)守財(cái)務(wù)機(jī)密;責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力,注重細(xì)節(jié); -
會(huì)計(jì)崗
3500元2025-07-09廖經(jīng)理人事1.年齡40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2.具有3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及會(huì)計(jì),具有財(cái)務(wù)相應(yīng)資格證,具有中級(jí)及以上職稱優(yōu)先;
3.良好的溝通能力、書面表達(dá)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4.熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策,能夠熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
5.責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、工作仔細(xì)認(rèn)真,有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-4500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-07-09閔女士人事主管1、負(fù)責(zé)公司采購/銷售方面訂單類/出入庫類 單據(jù)的審核;
2、負(fù)責(zé)客戶/供應(yīng)商往來對賬;
3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類單據(jù)審核工作;
4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作;
5、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)憑證錄入工作;
6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報(bào)/退稅/其他相關(guān)性工作;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作;
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時(shí)性的相關(guān)工作;
9、2年以上相關(guān)財(cái)務(wù)、出納經(jīng)驗(yàn)。 -
財(cái)務(wù)主管
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-09蔣女士人事專員會(huì)計(jì)日常工作安排檢查與監(jiān)督,負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)所有會(huì)計(jì)憑證的審核檢查; 6. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作; 7. 制定和完善財(cái)務(wù)制度和流程,并監(jiān)督規(guī)范與執(zhí)行; 9. -
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-09陳云祥人事經(jīng)理10、會(huì)計(jì)檔案有序存放、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。 11、完成董事長交辦的其他工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、年齡40歲以內(nèi),本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。 -
會(huì)計(jì)
2500-4750元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-08呂先生人力主管負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作 -
服裝廠會(huì)計(jì)
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-08蔣主管人事1、對組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-08盧經(jīng)理人事經(jīng)理任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、具備良好的溝通能力及抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位3-5年工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的財(cái)務(wù)處理能力; 4、具備分析能力和溝通能力優(yōu)先 -
出納兼采購
3500-5000元2025-07-08秦弦行政人事經(jīng)理每日盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,保證賬實(shí)相符,編制現(xiàn)金日報(bào)表,定期與會(huì)計(jì)核對賬目。 辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款、支票開具等業(yè)務(wù),跟進(jìn)銀行賬戶余額,避免出現(xiàn)透支或資金閑置情況。 …… (二)賬目與報(bào)表 賬務(wù)登記與核對 及時(shí)錄入出納系統(tǒng)數(shù)據(jù),編制資金收支憑證,協(xié)助會(huì)計(jì)完成總賬與明細(xì)賬的核對工作。 -
采購兼?zhèn)}管
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-08秦弦行政人事經(jīng)理10.向有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)送進(jìn)出庫報(bào)表等,保證帳帳相符、帳實(shí)相符。 11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 -
會(huì)計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-08秦弦行政人事經(jīng)理1、熟悉酒店前臺(tái)收銀、城市掛帳和應(yīng)收帳的運(yùn)作程序。 2、確保所有接收的帳務(wù)符合信貸規(guī)定及要求,且憑證齊全。 3、確保信貸客戶的資料完整性,包括客戶名稱、地址和其他相關(guān)信息等。 4、確保帳單金額準(zhǔn)確無誤。 5、每日在系統(tǒng)中對應(yīng)收帳款進(jìn)行相應(yīng)的更新。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)控及催收逾期帳款。 7、按照規(guī)定為客人或員工做折扣減免。 8、協(xié)助解決有爭議或有問題的帳目。 9、打印應(yīng)收帳帳齡報(bào)表及應(yīng)收帳目報(bào)表并與總帳進(jìn)行核對,負(fù)責(zé)對帳齡報(bào)告進(jìn)行分析。 10、協(xié)調(diào)信貸會(huì)議。 11、及時(shí)寄出帳單。 12、維護(hù)應(yīng)收帳文件存檔系統(tǒng)。 13、處理相關(guān)城市掛賬的信函和詢問。 14、定期檢查各站點(diǎn)備用金,... -
主管會(huì)計(jì)
3000-5000元2025-07-08趙小姐人事1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),商業(yè)會(huì)計(jì),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 6、具有良好的溝通能力; 7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 …… 8.商業(yè)會(huì)計(jì),內(nèi)外賬的應(yīng)收應(yīng)付,費(fèi)用核銷等, 每周休息一天,待遇面談 -
建筑/工程會(huì)計(jì)
3000-3500元2025-07-07唐香蓮人事**學(xué)歷與專業(yè)** - 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(或以上), 2. …… **行業(yè)經(jīng)驗(yàn)** - 3年以上建筑行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑施工企業(yè)(如總包、分包)的財(cái)務(wù)流程。 - 有工程項(xiàng)目成本核算、稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. -
會(huì)計(jì)兼行政
2800-3200元2025-07-07唐香蓮人事主要負(fù)責(zé)一般納稅人和小規(guī)模公司的賬務(wù)處理,工商年報(bào),社保申報(bào)。辦公室的其他事項(xiàng)。 -
倉庫管理員
3000-3500元2025-07-07黃小姐人資專員二、工作經(jīng)驗(yàn):有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、有會(huì)計(jì)證者優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)崗位專業(yè)會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)項(xiàng)目會(huì)計(jì)稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)師銀行會(huì)計(jì)內(nèi)賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)往來會(huì)計(jì)記賬會(huì)計(jì)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)師對賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)總賬財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)庫存會(huì)計(jì)銷售會(huì)計(jì)資金管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)及會(huì)計(jì)助理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì)助理/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)助理成本會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)助理初級(jí)會(huì)計(jì)綜合會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)崗位對賬財(cái)務(wù)核算內(nèi)賬財(cái)會(huì)財(cái)務(wù)對賬對賬財(cái)務(wù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)開票財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)
桂林會(huì)計(jì)招聘最新投遞
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毛小姐投遞了 廣西鳴新底盤部件有限公司 的 出納 職位2025-07-10
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梁女士2025-07-10
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陳小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-10
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葉女士投遞了 廣西鳴新底盤部件有限公司 的 出納 職位2025-07-10
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蘇小姐投遞了 廣西鳴新底盤部件有限公司 的 出納 職位2025-07-09
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黃小姐2025-07-09
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桂林會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3580
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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13.9%2K
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50.8%3K
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21.2%4K
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9.5%5K
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2.3%6K-8K
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0.3%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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初中0.2%
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高中1%
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中專3.9%
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大專34.9%
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本科10%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占0.2%,高中占1%,中專占3.9%,大專占34.9%,本科占10%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年36.3%
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3-5年6.4%
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5-10年0.5%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占36.3%,3-5年占6.4%,5-10年占0.5%。