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桂林連鎖餐飲店店長招聘

桂聘提供2025年4月桂林連鎖餐飲店店長最新招聘,秀峰區(qū)1條全州縣1條,平均工資約為4318元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多連鎖餐飲店店長餐飲店長經理連鎖餐飲店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

連鎖餐飲店長

7000-10000元
桂林-全州縣 1人 5年以上 大專以上 投資 瀏覽:23
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-21
唐總
人事
1、熟悉連鎖餐廳的全面運作及經營,統(tǒng)籌協調各部門工作,從事大型餐飲飯店經驗8年以上。
2、負責對店內員工進行培訓,提升員工業(yè)務技能和服務水平,提升團隊整體業(yè)績。
3、具備優(yōu)秀的突發(fā)事件處理能力和應變能力,良好的溝通、合作能力和獨立的工作能力。
4、具備強烈的責任心和敬業(yè)精神,對工作充滿熱情;擁有出色的領導能力,能激勵團隊、凝聚人心、帶領團隊實現目標。
任職要求:
1、大專及以上學歷(餐飲管理經驗豐富,學歷可適當放寬),工商管理、酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具有5年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經驗,其中3年以上餐飲店長管理崗位經驗者優(yōu)先。
3、熟悉餐飲行業(yè)的運營模式、市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,了解餐飲行業(yè)的法律法規(guī)和食品安全標準。

連鎖餐飲店長

8000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 5人 2年以上 25-45歲 大專以上 餐飲 瀏覽:131
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-04-19
羅琪
人事經理
崗位職責:
1、前廳、后廚、內場各個崗位輪崗,熟悉店面各項店務工作;
2、能夠對餐廳的日常運營管理,營業(yè)額提升,成本管控、人員發(fā)展等做好規(guī)劃及管理;
3、服從廣西區(qū)域內工作調度
4、完成上級交辦的日常工作。
任職要求:
1、具備1年及以上餐飲店長工作經驗,有較強的數據分析能力
2、年齡25-45歲
3、大專及以上學歷
4、熟練使用office辦公軟件
5、性格開朗活潑,有責任心,具有良好的溝通能力和組織協調能力
崗位福利: 年假、生日福利、不定期團建 、節(jié)日禮物 、提供工作餐
約 2 個崗位

桂林連鎖餐飲店店長招聘最新投遞

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桂林餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8.8%
    2K
  • 31.4%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 13.7%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    68.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.8%
  • 中專
    9.8%
  • 大專
    11.8%
  • 本科
    1%
桂林餐飲店長招聘需要什么學歷?不限學歷占68.6%,初中占1%,高中占7.8%,中專占9.8%,大專占11.8%,本科占1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    62.7%
  • 1-3年
    32.4%
  • 3-5年
    4.9%
桂林餐飲店長招聘需要什么經驗?不限經驗占62.7%,1-3年占32.4%,3-5年占4.9%。
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