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桂林七星區(qū)賣場經(jīng)理招聘

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超市生鮮主管

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-鸞東小區(qū) 5人 1年以上 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:1395
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
朱女士
HR
1.協(xié)助店長完成區(qū)域內(nèi)的本職工作;
2.完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績指標(biāo);
3.管理商品的品質(zhì)與損耗;
4.做好市調(diào)以及調(diào)控價格,把控成本;
5.安排好區(qū)域內(nèi)員工有序運營。
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 瀏覽:11
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 績效獎勵
  • 住房補助
2025-09-09
象小嘉
HR
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)大區(qū)生鮮商品的品質(zhì)管理,搭建和完善品控體系,包括規(guī)則制定和商品質(zhì)量管理。
2.制定和優(yōu)化生鮮品類標(biāo)準(zhǔn),對運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,以提升商品質(zhì)量和管理效率。
3.對區(qū)域品控進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行質(zhì)量檢驗,并根據(jù)法規(guī)、行業(yè)要求及商品風(fēng)險增加或調(diào)整檢測項目。
4.通過數(shù)據(jù)分析,洞察控制重點及核心問題,制訂品控策略并推動策略落地。
5.協(xié)同門店、采購、倉儲等部門,優(yōu)化品類全鏈路各環(huán)節(jié)的流程、規(guī)則、機制。
任職要求:
1.3-5年及以上零售行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
2.具備較強的執(zhí)行力、判斷力、邏輯分析能力以及良好的培訓(xùn)與溝通能力。
3.正直、敢于擔(dān)當(dāng),具有較強的抗壓能力。
4.大專以上學(xué)歷,有商超生鮮管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.具備項目管理經(jīng)驗和團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
約 2 個崗位

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