1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。

桂林培訓(xùn)招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年9月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)554條臨桂區(qū)328條,平均工資約為4660元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中小學(xué)優(yōu)秀英語(yǔ)教師
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)孫校長(zhǎng)校長(zhǎng)輔導(dǎo)中小學(xué)英語(yǔ)、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課,服從學(xué)校的統(tǒng)一管理
1、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)
2、具備教育心理學(xué)知識(shí),較強(qiáng)的授課能力
3、具有很強(qiáng)的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐
4、具有較強(qiáng)的親和力,講課生動(dòng)活潑,知識(shí)面寬。 -
字畫(huà)主播
4500-8000元1小時(shí)內(nèi)沈經(jīng)理人事主管崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)日常直播帶貨,完成既定銷(xiāo)售目標(biāo)
參與選品討論與直播腳本策劃
維護(hù)粉絲互動(dòng),提升直播間轉(zhuǎn)化率
配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行直播復(fù)盤(pán)優(yōu)化
任職要求
男女不限,年齡18-50歲,性格開(kāi)朗
有較強(qiáng)的表達(dá)能力和鏡頭表現(xiàn)力
有直播/銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)
底薪3000+績(jī)效+提成 -
投標(biāo)專(zhuān)員
2500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)謝女士工作職責(zé):
1、招投標(biāo)信息的收集;
2、投標(biāo)文件編制及投遞等所涉及到的相關(guān)工作;
3、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理分公司相關(guān)事務(wù);
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
工作要求:
1、熟悉招投標(biāo)法;
2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用word、excel、PS等辦公軟件;
4、工作認(rèn)真仔細(xì),具有高度的責(zé)任心,能適應(yīng)加班。 -
桂林長(zhǎng)白班普工16元/小時(shí)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)梁老師經(jīng)理待遇:16元/小時(shí) 月綜合4500-6000 (長(zhǎng)白班,沒(méi)有夜班,全坐班,月休4天,不用體檢) 男女不限:18-40歲 2、工作內(nèi)容: 包裝、組裝、貼標(biāo)簽、穿線、束線、點(diǎn)膠、研磨、檢測(cè)崗位等 (工作餐3.5元一餐,兩葷一素一湯,先吃后扣從工資里扣) 提供住宿,12號(hào)發(fā)工資,可預(yù)支,轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn)一金 -
臨桂陽(yáng)天長(zhǎng)白班
4800-7000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)崔宏巖法人工作內(nèi)容:生產(chǎn)只能集裝箱 和 新能源充電樁 職位要求:18-45歲 個(gè)別崗位招聘到50歲 男女不限 工作時(shí)間:8:00-20:00 長(zhǎng)白班 即可 可發(fā)微信 1. 普工14+300餐補(bǔ) 包住宿 先吃后扣 2. 打磨工 17/h+300餐補(bǔ) 包住宿 先吃后扣 3. 噴漆24/h +300餐補(bǔ)包住宿 先吃后扣 4. 焊工24/h+300餐補(bǔ) 包住宿 先吃后扣 5.裝棉工17/h+300餐補(bǔ) 包住宿 先吃后扣 5. 長(zhǎng)白班 不上夜班 8:00/20:00點(diǎn) 每天十小時(shí) 休息2小時(shí) -
超市采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元1小時(shí)內(nèi)朱女士HR超市采購(gòu)需要具備較強(qiáng)的分析能力和溝通能力,工作內(nèi)容包括: 1、定期做市場(chǎng)分析并撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,根據(jù)調(diào)研結(jié)果制定合理的促銷(xiāo)方案; 2、對(duì)供應(yīng)商做全方面考察,核驗(yàn)相關(guān)手續(xù)審批合格后方可與供應(yīng)商簽約; 3、定期對(duì)商品市銷(xiāo)率、進(jìn)貨與庫(kù)存量、利潤(rùn)水平等數(shù)據(jù)做總結(jié),適當(dāng)調(diào)整商品價(jià)格; 4、針對(duì)促銷(xiāo)計(jì)劃與供應(yīng)商談判并簽訂相關(guān)協(xié)議,事后按約定催繳費(fèi)用; 5、擬訂合理的采購(gòu)戰(zhàn)略,制定詳細(xì)的月度、季度及年度目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā)嚴(yán)選、商品采購(gòu)工作,控制采購(gòu)產(chǎn)品品質(zhì); 7、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料; 7、需具備便利或連鎖超市采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),無(wú)超市經(jīng)驗(yàn)者勿擾。 -
美容導(dǎo)師
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)內(nèi)廖志偉運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作內(nèi)容:銷(xiāo)售暨大產(chǎn)品及售后 任職要求: 1、為客戶提供專(zhuān)業(yè)的美容咨詢與服務(wù); 2、外向,善溝通,能和諧互助。 3、有服務(wù)意識(shí),有銷(xiāo)售能力,有上進(jìn)心 4、有相關(guān)美業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 待遇:底薪加提成 法定節(jié)假日放假,特殊節(jié)假日有禮品; 帶薪年假,做滿一年以上,公司給予公休假。 一年2-3次團(tuán)建、旅游。 -
全職托管老師
2600-3500元- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)鄭老師主管每天中午負(fù)責(zé)接送小學(xué)生,管理學(xué)生午餐午休,晚上負(fù)責(zé)輔導(dǎo)作業(yè)。 要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有教師資格證或者相關(guān)午晚托老師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、做事要有愛(ài)心、責(zé)任心,親和力強(qiáng) 3、有一定的組織管理能力,能輔導(dǎo)小學(xué)生作業(yè); 上班時(shí)間:上午10:30到14:30,下午根據(jù)學(xué)生放學(xué)時(shí)間到21:00 左右(周末雙休,法定節(jié)假日放假,提供員工餐) 工資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪+全勤 100+績(jī)效提成 請(qǐng)聯(lián)系 1 5 0 7 8 9 8 3 2 5 0 唐老師 -
酒吧酒水銷(xiāo)售
6000-10000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)張經(jīng)理人事我們要這樣的人? ?? 年齡18-35歲,(小哥哥小姐姐均可,會(huì)穿搭有氣場(chǎng)更佳); ?? 社交牛人癥患者,能喝能聊能搞事,夜場(chǎng)不冷場(chǎng); ?? 有酒吧營(yíng)銷(xiāo)、高端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者直接談待遇,小白帶薪培訓(xùn)老司機(jī)帶你快速上手 -
高鐵餐服員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)張老師經(jīng)理職位描述 工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無(wú)夜班,無(wú)工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 、面試通過(guò)之后辦理入職。 相關(guān)要求 1、男女不限. 2、學(xué)歷及年齡:初中及以上學(xué)歷,年齡18-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車(chē))、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。 ... -
賀州區(qū)域叉車(chē)銷(xiāo)售代表
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)蔣世娟綜合文員1.負(fù)責(zé)完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車(chē)的市場(chǎng)拓展與維護(hù)。 2.完成其他叉車(chē)銷(xiāo)售的相關(guān)工作。 -
人資經(jīng)理
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)青禾美邦招聘專(zhuān)員設(shè)計(jì)并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工專(zhuān)業(yè)技能及管理能力。 5. 優(yōu)化薪酬福利體系,定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)研,確保內(nèi)部公平性和外部競(jìng)爭(zhēng)力。 6. 處理員工關(guān)系,協(xié)調(diào)勞動(dòng)爭(zhēng)議,營(yíng)造積極的企業(yè)文化氛圍。 -
國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售主管
3500-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假.國(guó)家法定假
- 上下班通勤車(chē)接送
1小時(shí)內(nèi)王先生人事薪資說(shuō)明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪3500元級(jí)別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予100-300額外的技術(shù)補(bǔ)貼 主要職責(zé): 1.遵守公司公司各項(xiàng)制度,按公司流程工作,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),不斷開(kāi)拓市場(chǎng),提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 2.本崗位同時(shí)要求有些許的外貿(mào)工作經(jīng)歷基礎(chǔ),要求能出差,特別是能出國(guó)出差,英語(yǔ)水平達(dá)3級(jí)以上(證書(shū)),能口語(yǔ)交流。 任職要求: 1.年齡:22-26周歲?男女不限; 2.學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.有2-3年以上從事銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先; 4.善于溝通,有協(xié)調(diào)能力,工作有計(jì)劃,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
保姆育嬰師
5000-8000元1小時(shí)內(nèi)姚主管主管1. 育嬰師 5000-8000 1、指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)、人工喂養(yǎng),為嬰幼兒添加輔食,準(zhǔn)備嬰幼兒食品 2、培養(yǎng)嬰幼兒飲食、睡眠、如廁、洗漱等生活習(xí)慣,提供相應(yīng)的照料和護(hù)理 3、定期測(cè)量嬰幼兒的身高、體重、體溫,注意觀察脈搏與呼吸,及早發(fā)現(xiàn)嬰幼兒的常見(jiàn)疾病或不適,并進(jìn)行意外傷害初步處置 4、對(duì)嬰幼兒進(jìn)行撫觸按摩 5、根據(jù)嬰幼兒生長(zhǎng)發(fā)育特點(diǎn),陪伴孩子開(kāi)展游戲,進(jìn)行大動(dòng)作、精細(xì)動(dòng)作、認(rèn)知能力、語(yǔ)言能力、社會(huì)交往能力訓(xùn)練。 -
周邊縣城接送司機(jī)
3000-6000元1小時(shí)內(nèi)嬌嬌經(jīng)理1. 主要負(fù)責(zé)桂林周邊縣城,機(jī)場(chǎng),旅游客的接送工作,有一定的商務(wù)服務(wù)意識(shí)
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)雙休雙休培訓(xùn)公司培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)培訓(xùn)銷(xiāo)售區(qū)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專(zhuān)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)教育培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目主管廚師培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)員工關(guān)系專(zhuān)員培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理教師培訓(xùn)教育培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)專(zhuān)員人事/培訓(xùn)專(zhuān)員培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)專(zhuān)家培訓(xùn)管理員培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理銷(xiāo)售培訓(xùn)專(zhuān)家培訓(xùn)助理培訓(xùn)專(zhuān)員/助理銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人培訓(xùn)管理專(zhuān)員培訓(xùn)主辦培訓(xùn)管理師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
桂林培訓(xùn)招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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張先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 人資經(jīng)理 職位2025-09-17
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雷先生投遞了 桂林信通匯汽車(chē)信息咨詢有限公司 的 周邊縣城接送司機(jī) 職位2025-09-17
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湯先生2025-09-17
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秦先生投遞了 高動(dòng)人力 的 高鐵餐服員 職位2025-09-17
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李先生2025-09-17
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蔣先生2025-09-17
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4660
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.8%2K
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25%3K
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28.8%4K
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17.3%5K
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9.6%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.9%
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初中3.7%
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中專(zhuān)1.9%
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大專(zhuān)14.8%
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本科3.7%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.9%,初中占3.7%,中專(zhuān)占1.9%,大專(zhuān)占14.8%,本科占3.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)79.6%
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1-3年14.8%
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3-5年5.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.6%,1-3年占14.8%,3-5年占5.6%。