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桂林培訓招聘

桂聘提供2025年9月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)576條臨桂區(qū)330條,平均工資約為4660元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

跨境電商運營專員

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 大專以上 家居用品 投遞:7人 瀏覽:668
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運營、維護和日常管理,制定運營策略和方案并組織實施;
2.負責運營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預測及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進完善系統(tǒng);
3.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運營、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺溝通資源等;
4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整;
5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時收集市場信息給上級參考;
6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時向公司反饋相關(guān)情況;
7.完成領(lǐng)導安排的其他工作。

電商運營專員

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-40歲 大專以上 家居用品 投遞:11人 瀏覽:1290
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負責天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨立完成運營,及銷售目標制定和達成。
2、全面負責店鋪日常運營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價,客戶復購率,店鋪DSR,售后指標等店鋪的核心經(jīng)營指標。
3、負責店鋪日常維護,店鋪推廣,排名優(yōu)化,根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費用率達標。
4、申報和執(zhí)行店鋪每月官方活動,與各平臺保持聯(lián)系,從各平臺爭取資源。
5、協(xié)調(diào)處理運營部跟銷售部,倉管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通,處理工作過程中遇到的各類問題。
6、跟進各店鋪數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進行分析,并執(zhí)行相應運營跟推廣方案。對推廣效果進行跟蹤,評估,及時提出營銷跟進措施跟方案。
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 大專以上 家居用品 投遞:3人 瀏覽:722
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.收集并分析市場發(fā)展動態(tài),制定個人月、年度銷售計劃,完成公司下達的銷售指標;
2. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā),尋求訂單并領(lǐng)導商務(wù)談判與簽訂合同;
3.負責外貿(mào)訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作,并配合團隊完成單證審核、訂單管理、運輸、報關(guān)、跟蹤與管理;
4.負責客戶資料的收集與整理,建立客戶檔案,及時處理客戶需求;
5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總、分類,并把處理結(jié)果及時反饋給客戶,做好售前、售后服務(wù)。
6.完成上級布置的其他任務(wù)。

不露臉女主播

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-春江苑 2人 24-34歲 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:1643
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-09-10
蘭先生
主管
要求: 不限學歷,不需要相關(guān)工作經(jīng)驗 會基本電腦操作,鍵盤打字 擅長溝通交流,對數(shù)字敏感,算數(shù)有概念 需要有2年以上工作的經(jīng)歷 不需要會游戲,新手來公司全程培訓 待遇: 底薪+提成, 基本到手工資

前臺接待

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 3人 18-30歲 中專以上 酒店 投遞:20人 瀏覽:3753
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
馬女士
人事經(jīng)理
1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,并及時轉(zhuǎn)達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn) 5、完成上級主管交辦的其它工作
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 30-50歲 酒店 投遞:6人 瀏覽:1203
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-10
馬女士
人事經(jīng)理
1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序,布置標準間、大床房、套房、特色客房(親子房)等; 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等; 3、提供對客服務(wù),包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務(wù); 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單; 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域; 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品。

酒店前臺主管

4000-6000元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 20-35歲 大專以上 酒店 投遞:2人 瀏覽:445
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-10
馬女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài); 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務(wù)設(shè)施,合理安排房間; 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應的服務(wù)和必要的協(xié)助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經(jīng)理管理部門相關(guān)事務(wù)。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經(jīng)驗,服從上級安排。
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 22-40歲 大專以上 酒店 投遞:6人 瀏覽:962
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-10
馬女士
人事經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)

市場經(jīng)理

8000-15000元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 1年以上 28-40歲 大專以上 裝飾 裝飾材料 瀏覽:8
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-10
程女士
人事
有房產(chǎn)渠道銷售、汽車銷售、裝修同行渠道銷售管理層經(jīng)驗優(yōu)先,能力優(yōu)秀者薪資可以和老板面談。 一、崗位職責: 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 2、負責本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂,建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、負責本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊; 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。 二、福利待遇: 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等; 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等; 3、薪酬結(jié)構(gòu):底薪5000+個人開單提成+團隊業(yè)務(wù)提成+季度獎金...
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 25-45歲 人力資源 投遞:9人 瀏覽:1184
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-10
戴先生
HR
崗位要求: 身高158cm及以上,形象氣質(zhì)佳,做事認真負責 崗位職責: 負責員工就餐及公司接待餐飲服務(wù) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

輔助人員

3000-4000元
桂林-七星區(qū) 1人 投資 制藥 知名企業(yè) 高潛公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:50人 瀏覽:3861
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-10
羅小姐
主管
1、主要車間內(nèi)配合技術(shù)人員輔助工作及打掃衛(wèi)生。 2、中專畢業(yè),42歲以下,字跡工整,有藥品相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能適應倒班加班,八小時制。(8:30-16:30, 14:00-22:00)

制劑主任

5000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 30-40歲 本科以上 投資 制藥 知名企業(yè) 高潛公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:208
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-09-10
羅小姐
主管
1、負責根據(jù)培訓計劃組織實施生產(chǎn)車間人員的培訓工作。 2、負責對生產(chǎn)車間員工進行績效考評。 3、負責定期向部門領(lǐng)導匯報生產(chǎn)車間的工作,并及時提供生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

短視頻拍攝剪輯

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 1年以上 22-36歲 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:626
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-10
程女士
人事
需要有視頻拍攝剪輯經(jīng)驗,不招沒拍攝剪輯經(jīng)驗的不招實習。 上班時間8:30-12:00 14:00-18:00 單休 任資要求: 1、熟練使用各種單反相機 、攝影機,燈光等攝影器材,掌握后期制作相關(guān)軟件(pr/ps/)等,熟悉視頻制作流程; 2、半年及以上視頻技術(shù)工作經(jīng)驗,有拍攝宣傳片的經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、善于表達、溝通,能夠承受一定的工作壓力,工作態(tài)度端正,有較強的工作責任心和良好的客戶服務(wù)意識; 4、拍攝和剪輯一體的,有短視頻經(jīng)驗和宣傳片經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責: 1、能夠完成企業(yè)宣傳片、廣告片以及短視頻,完成相關(guān)視頻的部分方案編輯、整合視頻資源; 2、拍攝完成后,還需要進行修...

電梯維保技師

3500-8000元
無固定辦公點 3人 20-40歲 初中以上 安防 電子 機電 投遞:4人 瀏覽:405
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
黃先生
HR
4、沒有經(jīng)驗者可以安排培訓并考取特種設(shè)備作業(yè)證。
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 3人 22-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:168
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-10
程女士
人事
福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、帶薪年假、入職培訓,婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、8小時工作制。 …… 3、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓, 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
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桂林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.8%
    2K
  • 25%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 9.6%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    75.9%
  • 初中
    3.7%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    14.8%
  • 本科
    3.7%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占75.9%,初中占3.7%,中專占1.9%,大專占14.8%,本科占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    79.6%
  • 1-3年
    14.8%
  • 3-5年
    5.6%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.6%,1-3年占14.8%,3-5年占5.6%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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