1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè)，獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林普工操作工招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年7月桂林普工操作工最新招聘，臨桂區(qū)171條七星區(qū)105條，平均工資約為4163元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多普工操作工普工操作工小時(shí)工招普工操作工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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深科技正式工 小時(shí)工
4500-5500元·16薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
孫經(jīng)理經(jīng)理綜底合?薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平加時(shí)?班17.3元，
周加末?班23.8元，
節(jié)日假?加班34元，
加效績(jī)?獎(jiǎng)300+崗補(bǔ)位?貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星補(bǔ)級(jí)?貼40+夜補(bǔ)班?貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月合綜?工資5000~6000元/月，購(gòu)五買?險(xiǎn)一金。
主要產(chǎn)生?手配機(jī)?件:組裝.包裝.檢測(cè).貼簽標(biāo)?崗等位?簡(jiǎn)工單?作崗位，廠環(huán)區(qū)?境好，同事好 -
01 深科技普工
3900-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
戴先生HR一、招聘要求
① 應(yīng)聘者須符合法定就業(yè)年齡并服從公司工作安排；
② 應(yīng)聘者須身體健康，無傳染性疾病，無精神病史；
③ 應(yīng)聘者須適應(yīng)站班（60%）、坐班（40%）以及兩班倒（白班、夜班）工作；
④ 應(yīng)聘者體內(nèi)不能含有金屬；
⑤ 應(yīng)聘者須參加公司入廠面試、測(cè)試及培訓(xùn)、考試，合格者錄用；
二、應(yīng)聘者準(zhǔn)備資料
① 第二代身份證原件、復(fù)印件（正、反面 3 張）；
② 本人中國(guó)建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件（正、反面 1 張）；
注：應(yīng)聘提供身份證必須為本人真實(shí)二代身份證且證件在有效期內(nèi)
三、薪資福利
① 綜合底薪 2270-2790 元，含基本薪資+全勤津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+伙食補(bǔ)貼等；
② 綜合月薪 3900-5500 元，含夜班補(bǔ)貼+廠齡補(bǔ)貼+星級(jí)補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日補(bǔ)貼
等；
③ 公司按規(guī)定為員工繳交五險(xiǎn)一金；
④ 平時(shí)加班 1.5 倍工資，周末加班 2 倍工資，法定節(jié)假日加班 3 倍工資；
⑤ 享有國(guó)家法定假、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、工傷假、喪假等假期；
⑥ 提供崗前培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等培訓(xùn)平臺(tái);
⑦ 為員工提供廣闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)良即可獲得晉升機(jī)會(huì);
四、工作及生活環(huán)境
① 工作環(huán)境：潔凈舒適的工作環(huán)境，24 小時(shí)恒溫控制；二班（白夜）工作制；
② 免費(fèi)住宿：?jiǎn)T工可免費(fèi)入住 16 層電梯公寓，宿舍 6 人/間，帶空調(diào)、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)與
衛(wèi)生間，采用上床下桌，每一個(gè)床位都具有獨(dú)立衣柜；宿舍區(qū)域配有熱水和洗衣房，
保潔定期打掃，專人送水；公司每月減免員工水電費(fèi) 30 元/人，枕頭、被子等個(gè)人生
活用品需自備；
③ 生活配套齊全：公司建有超市、餐廳，KTV、健身房、舞蹈室、羽毛球場(chǎng)、乒乓球
場(chǎng)等設(shè)施與場(chǎng)地，供員工免費(fèi)使用；
④ 免費(fèi)醫(yī)療：廠區(qū)內(nèi)設(shè)有醫(yī)務(wù)室，配備醫(yī)生看診，員工憑廠牌只需支付 1 元掛號(hào)費(fèi)
就可免費(fèi)就診，治療費(fèi)用和醫(yī)藥費(fèi)用全部由公司承擔(dān)；
⑤ 自有食堂：?jiǎn)T工食堂配備中央空調(diào)，每天提供套餐、特色小炒與米粉窗口。每周
更新營(yíng)養(yǎng)配餐菜譜，種類豐富，安全衛(wèi)生；
⑥ 娛樂活動(dòng)豐富：公司定期舉辦各類文藝晚會(huì)、體育比賽和員工福利活動(dòng)，以豐富
員工業(yè)余生活。（如：春節(jié)晚會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、優(yōu)秀員工關(guān)愛行、手機(jī)攝影大賽等活
動(dòng)以及各類體育比賽）；
⑦ 安全有保證：公司聘請(qǐng)專業(yè)的保安公司 24 小時(shí)為工廠及員工提供安全保護(hù)； -
車間操作工
4000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
劉先生人事1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)線制糖、分裝等工作。
2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理、班組管理。
3.需要到臨桂上班（有廠車）。
4.相關(guān)在?？?、技校畢業(yè)生。
5.從事過制水工、成型工、分裝工、制糖工。
6.周末雙休。
7.30歲以下，男性。 -
招小時(shí)工、暑假工
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
孫經(jīng)理經(jīng)理桂林招小時(shí)工、暑假工 工價(jià)：14元/小時(shí) 主要是做充電器的組裝，工作簡(jiǎn)單輕松，坐班，無站班，不是流水線 【要求】16-46歲，男女不限，接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生、單招生 【工作內(nèi)容】：兩班倒，8.00-20.00 【福利待遇】：包吃包住，住宿水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】：空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，wifi全覆蓋 【工資預(yù)支】：考勤滿7天以后，可申請(qǐng)預(yù)支工資 【工資發(fā)放】：當(dāng)月月底發(fā)上個(gè)月工資 -
操作員
3000-4500元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-07-18
楊先生機(jī)修工職位內(nèi)容： 1、按生產(chǎn)規(guī)程操作生產(chǎn)設(shè)備、對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)； 2、熱愛操作設(shè)備、有耐心、樂于學(xué)習(xí)； 職位要求： 1、有吃苦耐勞精神、勤奮踏實(shí)的作風(fēng)； 2、愿意用心學(xué)習(xí)新事物、新知識(shí)； 3、會(huì)叉車或電焊，這里舞臺(tái)將很寬廣。 -
新手工廠坐班上班可帶手機(jī)19/h
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
梁主管主管【招聘要求】：年滿16-45周歲，不需要經(jīng)驗(yàn)，工作輕松，易上手 【崗位職責(zé)】：為工廠新產(chǎn)品包裝、打包（工作簡(jiǎn)單、氛圍輕松） 【薪資福利】：月工資5000至6000元，包吃包住，可預(yù)支 【其他福利】：包吃住、全新宿舍、空調(diào)熱水器洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)浴、離職人走賬清。 本廠有崗位補(bǔ)貼、外宿補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)勵(lì)等 心動(dòng)的可立即報(bào)名、歡迎來上班 -
深科技兩班倒正式工
4000-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18
秦主管招聘專員小時(shí)工17/小時(shí)，小時(shí)工17/小時(shí)，小時(shí)工17/小時(shí) 1、工作內(nèi)容：主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，妹子多！工作環(huán)境優(yōu)越，空調(diào)恒溫工廠，環(huán)境舒適，公寓式宿舍，配有空調(diào)，WIFI，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動(dòng)中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！ 2、正式工待遇:綜合底薪2270+加班費(fèi)（平時(shí)加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000/月 3、工作時(shí)間：兩班倒，... -
桂林正式工
4200-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-18
唐經(jīng)理人事桂林手機(jī)電子廠入職獎(jiǎng)勵(lì)1600元，購(gòu)買五險(xiǎn)一金 （包住有餐補(bǔ)） （男18-45歲，女18-40歲） ，人走帳清，離職3天內(nèi)結(jié)清工資。 滿3個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)800元 滿6個(gè)月再獎(jiǎng)勵(lì)800元，共1600元 正式工:綜合底薪2200+180餐補(bǔ)+加班費(fèi) 平時(shí)加班18.3元， 周末加班25.8元， 節(jié)假日加班34元， 加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000 月綜合工資5000~6000元/月，購(gòu)買五險(xiǎn)一金。 工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝，打包，檢測(cè)手機(jī)配件， 工作地址：臨桂秧塘工業(yè)園 -
普工（主操、副操、操作工）
4000-7000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-17
劉女士人事專員1、完成本工序設(shè)備的操作和日常維護(hù)、工序產(chǎn)品檢查、記錄、報(bào)告等。 2、嚴(yán)格按作業(yè)指導(dǎo)書操作設(shè)備，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題或設(shè)備問題及時(shí)報(bào)告。 1、高中、中專及以上學(xué)歷，熟悉制罐生產(chǎn)工藝和標(biāo)準(zhǔn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有一定的動(dòng)手能力，具有的較強(qiáng)的責(zé)任心、領(lǐng)悟力。 3、能夠適應(yīng)白班和夜班倒班。12小時(shí)每班。 4、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 -
普工
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-17
龍小姐人事專員1、根據(jù)車間要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、認(rèn)同公司發(fā)展理念，服從公司管理制度； 3、上班時(shí)間：早班 早上8：00-20:00 夜班 晚上20:00—8:00 能適應(yīng)兩班倒夜班； 4、吃苦耐勞，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 繳納五險(xiǎn)、工作餐、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息、工作滿一年享有帶薪年假、有良好的晉升渠道和發(fā)展空間。 薪資核算：計(jì)件+加班工資+夜班津貼+全勤獎(jiǎng)+崗位工資 1、 40歲以下 ； 2、能適應(yīng)兩班倒夜班； 3、吃苦耐勞，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
長(zhǎng)白班(興安）
3500-4500元
2025-07-17
蔣主管人事中晚餐免費(fèi)、住宿免費(fèi)（水電平攤）、長(zhǎng)白班，坐班，非流水線、普通工服，計(jì)件工資多勞多得，月休四天，包餐，住宿免費(fèi)，水電平攤！ -
門窗下料工
4000-7000元
2025-07-17
吳總人事經(jīng)理1、按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行下料作業(yè)； 月休4天。 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班180一天普工臨時(shí)工
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-17
梁主管主管長(zhǎng)白班 18元/小時(shí) 按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作； 動(dòng)手能力較強(qiáng)，細(xì)心耐心、有責(zé)任心； 工作環(huán)境舒適，全年恒溫。 上班時(shí)間：長(zhǎng)白班8:30-20:30 薪資及相關(guān)福利：18元/小時(shí) 三個(gè)月后1300＋計(jì)件工資；中餐4塊、晚餐免費(fèi)；單雙休 招聘要求： 18-40周歲 要求視力良好，手腳靈活，身體健康 -
桂林小時(shí)工19元/小時(shí)
4000-5500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-17
周麗春人力資源主管桂林小時(shí)工19元/小時(shí) 招聘條件:男性，42歲以下，身高170CM 以上，接受無空調(diào)車間 上班時(shí)間:早班8:00-16:00，中班16:00 24:00， 夜班 24:00-8:00，月休4天。 福利待遇:計(jì)時(shí)工資19元/小時(shí)，另外夜班補(bǔ)助等 免費(fèi)工作餐，綜合工資4000+ 元 上班地點(diǎn):桂林市七星區(qū)萬達(dá)旁。 -
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-17
梁主管主管直招正式工 入職享1600高額獎(jiǎng)勵(lì) 入職滿三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)800 入職滿6個(gè)月再獎(jiǎng)勵(lì)800 正式工：綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000 月綜合工資4500~6000元/月 購(gòu)買五險(xiǎn)一金 招聘年齡20-45歲，男女不限 入職可享免費(fèi)住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、廠齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費(fèi)體檢、一元門診等多項(xiàng)津貼福利
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林普工操作工招聘（有崗位晉升）最新投遞
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呂小姐投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 車間操作工 職位2025-07-22 -
蔣先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 招小時(shí)工、暑假工 職位2025-07-22 -
李先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 普工 職位2025-07-22 -
陳先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 招小時(shí)工、暑假工 職位2025-07-22
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周小姐投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 車間操作工 職位2025-07-22 -
崔女士2025-07-22
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桂林普工/操作工招聘工資
￥
4163
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：4K
-
0.2%小于2K
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3.9%2K
-
22.1%3K
-
55.5%4K
-
15.9%5K
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1.9%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.3%
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初中8.3%
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高中2.7%
-
中專2%
-
大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占86.3%，初中占8.3%，高中占2.7%，中專占2%，大專占0.6%，本科占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年4.7%
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3-5年0.3%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%，1-3年占4.7%，3-5年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
-
人力資源 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)形象策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；家政服務(wù)；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；會(huì)議及展覽服務(wù)；物業(yè)管理；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計(jì)、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
