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桂林建筑公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年9月桂林建筑公司汽車銷售最新招聘,靈川縣54條七星區(qū)40條,平均工資約為5232元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場銷售專員

10000-15000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 建筑 裝飾 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:885
2025-09-12
秦女士
經(jīng)理
薪資結構:基本薪資+上訪客戶獎金+業(yè)績提成
能者月薪10000以上!so easy~
工作要求:
學歷不限,專業(yè)不限,男女不限,較好能有自己的交通工具(電動車就可以了)。
1、對工作充滿熱情和干勁,具有團隊合作精神;
2、表達能力好,溝通能力強;
3、能夠吃苦耐勞,抗壓能力強;
4、對家裝市場有敏銳的洞察能力;
5、服從上級部門管理。對桂林家裝市場有敏銳的洞察能力。能整合各種資源開展部門工作。
工作內(nèi)容:
1、公司提供新樓盤的包場駐點,海量客戶;
2、上班區(qū)域各大小區(qū)任你浪,無需到公司打卡,適合放蕩不羈愛自由的你;
3、一單提成論千算,獎金一次性以現(xiàn)金發(fā)放,拿錢拿到手軟~
4、每天接觸公司高層管理,給你的圈子換換血。
培訓:
1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式;
2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓;
3、完善透明的晉升通道:市場部業(yè)務員市場部資深業(yè)務員市場部分部經(jīng)理市場部總監(jiān)。
工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00
福利:
1·每月舉辦員工生日會、聚餐
2、相關公司主題拓展活動
3、完成公司月績組織旅游!
4、超長年假,放心陪家人

銷售文員

3000-3500元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 建筑 監(jiān)理 投遞:3人 瀏覽:943
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-09-08
謝女士
崗位職責:
1. 項目對接:協(xié)助項目經(jīng)理與客戶溝通,跟進項目進展,確保項目按時交付。
2. 接待應酬:配合公司接待客戶,參與商務應酬,維護客戶關系。
3. 文檔管理:整理項目資料、合同文件,確保文檔的準確性和完整性。
4. 會議安排:協(xié)助安排項目會議,準備會議材料,記錄會議紀要。
5. 協(xié)調(diào)溝通:與公司內(nèi)部各部門及外部客戶保持良好溝通,確保信息傳遞順暢。
崗位要求:
1、有1-2年相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,應屆畢業(yè)生亦可考慮。工程管理、商務管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具備一定的商務談判能力,有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務者優(yōu)先。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶及團隊有效溝通。
4、形象氣質(zhì)佳,具備良好的商務禮儀和應酬能力。
5、能夠適應一定的工作壓力,具備較強的責任心和執(zhí)行力。
6、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等)。
7、有汽車駕照,能駕駛車輛。
桂林-七星區(qū)-長盛時代廣場 2人 1年以上 23-55歲 本科以上 建筑 市政 水利 投遞:1人 瀏覽:1537
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-02
蔣先生
總經(jīng)理
1.交易支持
- 執(zhí)行月度/年度電力交易申報(雙邊協(xié)商、集中競價、掛牌交易)
- 監(jiān)控交易平臺申報數(shù)據(jù)準確性,確保按時提交
- 生成《交易結果確認單》并歸檔
2. 負荷預測與偏差管理
- 收集用戶月度用電計劃,運用預測模型測算聚合電量
- 跟蹤實際用電量,計算偏差率值
- 協(xié)助購買偏差考核保險,處理理賠材料
3. 數(shù)據(jù)分析與報告
- 分析批發(fā)市場電價波動趨勢
- 編制《交易結算分析報告》《客戶用電成本節(jié)約報告》
- 維護用戶用電數(shù)據(jù)庫(歷史負荷、峰谷比、行業(yè)特性)
4. 合規(guī)執(zhí)行
- 管理零售合同備案
- 跟蹤綠電交易證書申領及溯源報告生成
- 協(xié)助應對交易中心現(xiàn)場檢查,提供資料證據(jù)鏈
學歷專業(yè)| 本科及以上,電力工程/能源經(jīng)濟相關專業(yè)優(yōu)先
應聘材料清單
1. 個人簡歷(突出電力交易實操項目)
2. 電力交易員資格證書掃描件
3. 數(shù)據(jù)分析報告作品1份(如負荷預測/電價分析)
4. 過往參與交易的證明(如合同備案編號、結算單等脫敏文件)
約 3 個崗位
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桂林汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 4.9%
    2K
  • 19.5%
    3K
  • 16.1%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 11.2%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 8.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    68%
  • 初中
    1%
  • 高中
    8.1%
  • 中專
    6.1%
  • 大專
    16.8%
桂林汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占68%,初中占1%,高中占8.1%,中專占6.1%,大專占16.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    73.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    21.3%
  • 3-5年
    3%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占73.6%,應屆畢業(yè)生占2%,1-3年占21.3%,3-5年占3%。

桂林 汽車銷售百科

...崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
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