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桂林其他職位招聘

桂聘提供2025年7月桂林其他職位最新招聘,七星區(qū)110條臨桂區(qū)52條,平均工資約為3390元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他職位其他職位類別其他崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

辦公室主任

4000-8000元
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 1年以上 30-50歲 酒店 投遞:14人 瀏覽:1516
  • 五險(xiǎn)
  • 包吃住
2025-07-11
陳女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,做好參謀助手,負(fù)責(zé)酒店辦公秩序及行政事務(wù)治理:
2、負(fù)責(zé)治理公司內(nèi)部檔案、文件的登記造冊(cè)、上報(bào)、下發(fā)以及酒店運(yùn)營(yíng)所需各種證照的辦理及年審工作;
3、負(fù)責(zé)酒店各部門績(jī)效考核、工作計(jì)劃、考勤、工資調(diào)整等核保工作:
4、負(fù)責(zé)對(duì)酒店各項(xiàng)合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視:
5、協(xié)助總經(jīng)理做好重要接待,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)并處理酒店與政府相關(guān)職能部門以及集團(tuán)內(nèi)部相關(guān)事宜:
6、負(fù)責(zé)檢查酒店辦公例會(huì)會(huì)議安排的各項(xiàng)詳細(xì)工作,并及時(shí)將執(zhí)行落實(shí)情況匯總上報(bào)總經(jīng)理:
7、協(xié)調(diào)處理酒店內(nèi)部各部門之間的工作咨詢題,并將處理意見或結(jié)果報(bào)總經(jīng)理:
8、做好信訪工作,處理重要信構(gòu)負(fù)責(zé)起草公司行政文件,對(duì)發(fā)***好法律審核,掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī):
9、巡視、監(jiān)視、檢查消店各部門工作積行及辦公室各項(xiàng)工作:
10、及時(shí)、精確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行,做好本部門各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作。
職位要求:銀行人事從業(yè)者優(yōu)先。

銷售講師

3500-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 6人 20-40歲 高中以上 健康 零售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:92
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-11
申女士
人事專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)體驗(yàn)店的客戶服務(wù)與產(chǎn)品講解;
2、企業(yè)文化講解;
3、負(fù)責(zé)客戶邀約;
4、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品咨詢與關(guān)系維護(hù);
5、會(huì)銷的跟單促單。
工作地點(diǎn):
【信義體驗(yàn)店】桂林市象山區(qū)信義路
【會(huì)仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府
【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城

紅旗銷售顧問

6000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:376
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-11
韋姐
招聘負(fù)責(zé)人
1、男女不限,負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)(精品等)的銷售推進(jìn)工作;
2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作;
3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排,負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-全州縣 1人 45歲以上 大專以上 投資 瀏覽:108
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-11
唐總
人事
職位描述:有房地產(chǎn)、車位、市場(chǎng)、酒店等相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 年薪范圍:7萬一10萬元,上不封頂,可買保險(xiǎn)。試用期1-3個(gè)月,周休1天

講師

5000-12000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 28-50歲 投遞:5人 瀏覽:456
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-11
雷先生
經(jīng)理
保健品會(huì)銷講師 職位詳情 特長(zhǎng)興趣 內(nèi)訓(xùn) 進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè) 線下教育 有銷售經(jīng)驗(yàn) 口才/播音主持 普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn) 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)保健品產(chǎn)品的介紹和銷售 2、組織和執(zhí)行會(huì)銷活動(dòng),推廣產(chǎn)品

洗碗工

2300-2800元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 餐飲 酒店 投遞:10人 瀏覽:1727
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-11
黃經(jīng)理
人事
清洗碗筷、打掃廚房衛(wèi)生等 職位招聘2人 原標(biāo)題:《洗碗工》
2025-07-11
陽串平
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的家庭教育咨詢服務(wù)。 2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施家庭教育課程,包括但不限于親子溝通、情緒管理、學(xué)習(xí)動(dòng)力激發(fā)等。 3. 定期與客戶進(jìn)行溝通,跟蹤服務(wù)效果,調(diào)整服務(wù)方案。 4. 參與公司組織的專業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì),不斷提升自己的專業(yè)技能。 5. 協(xié)助市場(chǎng)部門開展家庭教育相關(guān)的宣傳活動(dòng)。 任職要求:1. **學(xué)歷背景**:心理學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2. **工作經(jīng)驗(yàn)**:有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備至少兩年以上的家庭教育或心理咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. **專業(yè)技能**:熟悉家庭教育理論和方法,掌握基本的心理輔導(dǎo)技巧。 4. **溝通...

商務(wù)專員

5000-6000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場(chǎng) 1人 電子 廣告 計(jì)算機(jī) 投遞:2人 瀏覽:338
2025-07-11
柯先生
總經(jīng)理
公司主要從事移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)線上推廣的,主要產(chǎn)品有 網(wǎng)紅直播帶貨,智能支付,微信,支付寶小程序等等 工作內(nèi)容:日常工作打電話邀約客戶到會(huì)議銷售現(xiàn)場(chǎng)(不用負(fù)責(zé)銷售以及售后) 職位要求:18-30 歲

銀行C語言開發(fā)

8000-11000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 瀏覽:3
2025-07-11
于洋
職位描述 : 1、兩年以上銀行業(yè)務(wù)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉C語言及oralce或db2等數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù) 3、能吃苦耐勞、敬業(yè)、認(rèn)真踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng),服從項(xiàng)目的需求 4、南寧本地人員最優(yōu),性別不限 5、本科以上學(xué)歷

英語老師

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號(hào)陽光城 6人 軟件 投遞:1人 瀏覽:491
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-11
閆老師
【晉升體系】 1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1) 專職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專家教師-權(quán)威教師 2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁

電子工程師

5000-8000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 軟件 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:609
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-11
黨福森
總經(jīng)理
職位描述: 1.電子產(chǎn)品研發(fā)(包括方案設(shè)計(jì)、關(guān)鍵器件選型、器件替代評(píng)估、代碼編寫、測(cè)試) 2.產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔編寫 3.已有產(chǎn)品迭代與升級(jí) 要求: 1.2年及以上單片機(jī)或嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),電子計(jì)算機(jī)類或者相關(guān)專業(yè)

售前工程師

6000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 電子 投遞:4人 瀏覽:350
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-07-11
田女士
行政人事
職位描述: 1.負(fù)責(zé)售前支持工作,包括與客戶的技術(shù)交流、售前方案編寫整理、技術(shù)方案宣講等。 …… 方案測(cè)試工作,做好溝通及需求反饋等; 3.配合公司銷售部門完成項(xiàng)目投標(biāo)中,技術(shù)應(yīng)答、技術(shù)解決方案、系統(tǒng)軟硬件配置等; 4.負(fù)責(zé)公司銷售的產(chǎn)品/系統(tǒng)演示及技術(shù)培訓(xùn); 5.提供相關(guān)技術(shù)支持與咨詢服務(wù); 職位要求
2025-07-11
周小姐
二、職位要求 1.年齡:25-45歲,能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬; 2.?學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限; 3.?身體健康,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通協(xié)作能力者皆可。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

二手車主任

6000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 汽車 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:387
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-11
徐經(jīng)理
人資經(jīng)理
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)在專營(yíng)店總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,制定并達(dá)成專營(yíng)店二手車業(yè)務(wù)指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)制定專營(yíng)店的二手車市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)二手車業(yè)務(wù)部和銷售課、市場(chǎng)部、售后部、財(cái)務(wù)部等在日常業(yè)務(wù)活動(dòng)中的溝通和配合; 4.負(fù)責(zé)建立專營(yíng)店二手車價(jià)格收集渠道和銷售網(wǎng)絡(luò); 5.負(fù)責(zé)組織在專營(yíng)店內(nèi)開展二手車業(yè)務(wù)知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)二手車專員、二手車整備認(rèn)證師開展工作; 7.負(fù)責(zé)CRM系統(tǒng)二手車數(shù)據(jù)的錄入和管理; 8.協(xié)助直接上級(jí)處理日常事務(wù); 9.了解本區(qū)域和全國(guó)性的二手車行業(yè)動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢(shì)和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的運(yùn)營(yíng)情況; 10.制定置換補(bǔ)貼申報(bào)和臺(tái)賬管理規(guī)范; 11.定期對(duì)二手車輛...

銷售代表

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場(chǎng) 3人 首飾 珠寶 瀏覽:143
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-11
張女士
經(jīng)理
珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個(gè)人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? 面銷/陌拜經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? …… 批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 門店/柜臺(tái)銷售
約 299 個(gè)崗位

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桂林其他職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 25%
    2K
  • 50%
    3K
  • 15%
    4K
  • 10%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.7%
  • 初中
    19%
  • 高中
    4.8%
  • 中專
    4.8%
  • 大專
    4.8%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,初中占19%,高中占4.8%,中專占4.8%,大專占4.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    76.2%
  • 1-3年
    14.3%
  • 3-5年
    9.5%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.2%,1-3年占14.3%,3-5年占9.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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