桂林設計裝修與市政建設招聘
桂聘提供2025年8月桂林設計裝修與市政建設最新招聘，七星區(qū)1200條臨桂區(qū)837條，平均工資約為5243元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多設計裝修與市政建設工程資料招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車身工程師
4000-5000元
2025-08-10
招聘專員崗位概述：
負責客車車身產(chǎn)品新產(chǎn)品設計開發(fā)、質(zhì)量改進、技術創(chuàng)新及日常技術服務工作。
崗位職責：
1、負責客車車身新產(chǎn)品設計開發(fā)、質(zhì)量改進；
2、負責產(chǎn)品工程更改和技術措施的評審、指令編制與發(fā)布；
3、負責產(chǎn)品設計開發(fā)技術接口管理及對部門外的技術協(xié)調(diào)；
4、負責產(chǎn)品潛在供應商推薦和技術評審；
5、負責產(chǎn)品實現(xiàn)技術管理及質(zhì)量整改；
6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進、技術創(chuàng)新及日常技術服務。
教育學歷：本科及以上學歷
學習專業(yè)：車輛工程、機械設計制造及自動化等相關專業(yè)
資格證書：畢業(yè)證、學位證
專業(yè)培訓：熟悉車輛基本結構和原理。
行業(yè)工作經(jīng)驗：有相關領域工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
SQE（供應商質(zhì)量工程師）
4000-5000元
2025-08-10
招聘專員崗位概述：負責采購生產(chǎn)物料及其供應商的審核、開發(fā)、提升和管理工作，以確保采購生產(chǎn)物料的質(zhì)量問題能夠快速響應、遏制、跟蹤、記錄、驗證；及時對所負責產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復議判定，負責委托采購部分供應商質(zhì)量整改及開發(fā)進度管理工作，保障所屬業(yè)務模塊內(nèi)的采購件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。
專業(yè)知識：熟悉機械類、汽車工程類，具有較強的管理能力
計算機能力：熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件
崗位職責：
1）負責業(yè)務模塊內(nèi)采購件及供應商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作；
2） 負責業(yè)務 模塊內(nèi)采購件現(xiàn)場質(zhì)量問題的快速響應、整改、提升、跟蹤、結案等；
3） 負責業(yè)務模塊內(nèi)采購件供應商的質(zhì)量整改、體系、績效評價等管理工作；
4） 負責業(yè)務模塊內(nèi)采購件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責任判定，接收、判定供應商復議申請；
5）負責委托采購部分供應商質(zhì)量整改及開發(fā)進度管理工作。 -
暖通設計師
5000-9000元
2025-08-10
湯穎行政經(jīng)理崗位職責：1、完成地暖、中央空調(diào)的家居設計、制作CAD平面圖；2、協(xié)助家裝現(xiàn)場溝通設計。任職資格：1、能繪制CAD平面圖；2、有空調(diào)、暖通專業(yè)知識者優(yōu)先；3、有學習能力；4、能團隊合作、工作責任、為人正直。 -
軟裝設計師
5000-10000元
2025-08-10
黃大洪1、室內(nèi)設計專業(yè)，懂軟裝搭配 2、會使用設計軟件做效果圖，如3D、三維家、美間等 3、懂整體軟裝的報價 4、負責完成每個全案客戶的軟裝消化落地工作。 相關要求： 1.豐富的軟裝專業(yè)知識及經(jīng)驗 2.室內(nèi)設計專業(yè) 3.良好的工作習慣 4.良好現(xiàn)場解決問題的能力 5.會使用3D、酷家樂、CAD軟件 6.充分了解軟裝資源市場 -
電工
3000-4000元
2025-08-10
陸女士招聘要求 1、20-45周歲，身體健康。 電工必須有2年以上現(xiàn)場工作經(jīng)驗; 2、學歷:高中以上學歷。 3、崗位薪資:實行8小時工作制(加班另算)，月綜合工資為3000-6000元 4、具有良好的職業(yè)道德，品行端正，遵守紀律，無違法犯罪記錄，有團隊協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)，責任心強，能吃苦耐勞，服從管理 -
給排水設計師
2000-4000元
2025-08-09
熊小姐1、給排水相關專業(yè)，大專及其以上學歷，正規(guī)院校畢業(yè)； 2、有工作經(jīng)驗及相關職稱證,能獨立完成施工圖設計者優(yōu)先； -
一級建造師 兼職
2000元/月
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-08
何經(jīng)理總經(jīng)理1、工程類相關專業(yè)，大專以上學歷； 2、需持有一級建造師（房建/機電工程/市政工程）+建安B證，無證勿投； 3、熟悉項目管理的各項業(yè)務和操作流程，了解行業(yè)政策、法規(guī)、規(guī)范和標準，具有豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗,能獨立完成工程項目的施工管理及內(nèi)業(yè)工作; 4、身體健康，精力充沛，謙虛踏實，敬業(yè)負責，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神； 5、兼職用于資質(zhì)或項目，中介勿擾。 5名一級建造師（建筑工程專業(yè)）+建安B證＋房建相關中級工程師 3名一級建造師（機電工程專業(yè)）+建安B證＋機電相關中級工程師 10名一級建造師（市政公用工程專業(yè)）+建安B證＋市政相關中級工程師 -
維修員
2800-3000元
2025-08-08
覃女士法人1、55歲以下身體健康，肯吃苦耐勞，良好的服務意識，服從工作安排。2、必須持有特種作業(yè)操作證（電工證），熟悉水電及各項維修業(yè)務。3、周末雙休（特殊情況除外）。 -
高級結構設計工程師 / 機械結構設計工程師
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-07
閉小姐綜合部崗位職責： 1、負責對產(chǎn)品的結構進行設計開發(fā)工作； 2、負責產(chǎn)品設計初期的結構部分各項參數(shù)驗證； 3、負責產(chǎn)品開發(fā)過程中結構相關進度跟蹤及問題處理； 4、負責產(chǎn)品結構完成后的相關圖紙、流程圖和BOM表輸出； 5、負責產(chǎn)品投產(chǎn)后相關生產(chǎn)技術問題處理（主要涉及結構設計更改方面）。 職位要求： 1、機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè)； 2、有兩年以上精密機械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗； 3、具備扎實精密機械加工工藝基礎知識；有獨立完成設計經(jīng)驗； 3、有量具量儀設計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電工
3000-4000元
- 五險
- 培訓提升
- 節(jié)假日福利
- 員工旅游
- 工裝
2025-08-07
廖女士人事崗位職責： 1、有景區(qū)水電維護經(jīng)驗，熟悉水電系統(tǒng)原理及常見故障處理；? 2、熟練操作水電工具及檢測儀器，具備空調(diào)、電視等電器維修技能；? 3、安全意識強，有應急處理能力；? 4、能適應景區(qū)戶內(nèi)外工作，服從動態(tài)調(diào)整，確保職責全面可操作。 任職要求： 1、3年以上工地現(xiàn)場水電維修經(jīng)驗； 2、能熟練操作各類水電工具； 3、具備良好的安全意識和應急處理能力； 4、服從安排，忠誠，有責任心； 5、持電工操作證（高壓 / 低壓）及特種作業(yè)證書，能看懂水電線路圖，熟知常用機電設備功能。 -
強電電工
4000-8000元·13薪
2025-08-06
金女士綜合辦主任1.負責廠區(qū)車間及公共區(qū)域及設備的維修、保養(yǎng)，確保設備安全運行； 2.修理公司的電氣設備，排除故障，更換有問題的零部件； 3.安裝、調(diào)試和修理公司各類電器的線路； ?4.參與設備故障排查，制定應急預案并執(zhí)行； 5.參與施工方案制定、工程報價及驗收等工作； ? 6.具備基礎電氣知識，能獨立操作高低壓設備，持有合規(guī)電工操作相關特種設備證書； 7.維護保養(yǎng)五金倉庫各類工具用具。 -
電工（動力電）
4000-8000元·13薪
2025-08-06
金女士綜合辦主任1. 安裝、維護和修理電力系統(tǒng)： 2. 負責設備的運行、點檢、維修，電氣設備的維護和保養(yǎng)； 3. 巡檢電氣設備狀況及其安全防護，確保電力系統(tǒng)的正常運行； 4. 有特種設備操作證，身體健康，工作責任心強 -
新能源排筏換電工人 兼職
150元/天
2025-08-06
王女士經(jīng)理在漓江換電浮臺拖運電池。早上8點至下午6點，一天工作8小時，150元/天，超出8小時，算加班，加班費20元/小時，加班包餐。 包吃住 地點：興坪碼頭 周世兵 181 7636 0030 -
暖通設計師
3500-8000元
2025-08-06
蔣女士總經(jīng)理1、中央空調(diào)系統(tǒng)設計繪圖，通風系統(tǒng)繪圖及預算； 2、編制暖通工程招標技術要求和工程量清單，審核工程進度款及工程量 3、前期現(xiàn)場勘察，了解甲方的冷熱需求，給出專業(yè)的空調(diào)通風方案； 4、上班時間8.30-17.30 -
36 設備技術工程師（臨桂）
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-06
戴先生HR【崗位職責】： 作為運營培訓生進行輪崗學習，內(nèi)容包括但不限于如下項目： 1.生產(chǎn)設備的維護和管理，包括調(diào)試、保養(yǎng)、維修 2.技術改造，協(xié)助電器組的日常管理工作 3.根據(jù)工作需要進行PLC編程 4.參與車間技術改造項目 【崗位要求】： 1.本科學歷，26歲以下，身高160cm以上 2.電氣、自動化、電子技術專業(yè)，有經(jīng)驗優(yōu)先 3.接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
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桂林設計裝修與市政建設招聘最新投遞
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段先生投遞了 桂林國際電線電纜集團有限責任公司 的 電工 職位2025-08-13 -
曾先生2025-08-12 -
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桂林設計裝修與市政建設招聘工資
￥
5243
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 50K，最多人拿：3K
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0.5%小于2K
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7.7%2K
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26%3K
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21.3%4K
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17%5K
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13.7%6K-8K
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4.3%8K-1W
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9.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷61.6%
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初中2.3%
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高中3.4%
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中專4.6%
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大專22.1%
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本科6%
桂林設計裝修與市政建設招聘需要什么學歷？不限學歷占61.6%，初中占2.3%，高中占3.4%，中專占4.6%，大專占22.1%，本科占6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.9%
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應屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年29.3%
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3-5年6.8%
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5-10年1.5%
桂林設計裝修與市政建設招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占61.9%，應屆畢業(yè)生占0.5%，1-3年占29.3%，3-5年占6.8%，5-10年占1.5%。
相關企業(yè)
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許可項目：餐飲服務（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統(tǒng)服務；交通設施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務；規(guī)劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
