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桂林市場線上推廣招聘

桂聘提供2025年8月桂林市場線上推廣最新招聘,象山區(qū)3條秀峰區(qū)3條,平均工資約為8043元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多市場線上推廣市場推廣策劃市場線上推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

商超主管

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 2人 21-36歲 大專以上 化學(xué) 貨運(yùn) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:14人 瀏覽:2173
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-01
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé);
1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議
2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo)擬定方案及策略,推廣線上、線下業(yè)務(wù)推廣,完成銷售計劃,達(dá)成業(yè)績目標(biāo)
4、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量
5、妥善處理顧客投訴
6、針對空白市場開發(fā)新客戶,拓展區(qū)域客戶數(shù)量、鋪貨、增加區(qū)域生意訂單目標(biāo),增加市場占有率。
7、承接公司策略,制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議,通過陳列、分銷、庫存、周轉(zhuǎn)等調(diào)研,挖掘機(jī)會、制定并執(zhí)行具體行動方案。
8、負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。
任職要求;
1、23歲﹣36歲,大專以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道/終端談判能力、帶教能力。
3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。
4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。
6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 中專以上 文化傳播 咨詢 投遞:2人 瀏覽:625
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
余老師
人事
(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪!)
1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場開拓計劃;
2.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測,為上級提供決策參考;
3.努力開發(fā)市場,尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項銷售指標(biāo);
4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理;
5.通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時催討應(yīng)收服務(wù)款項。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式;
3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力;
4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望;
5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有上進(jìn)心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 中專以上 文化傳播 咨詢 投遞:2人 瀏覽:1319
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
余老師
人事
(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪?。?br /> 1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場開拓計劃;
2.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測,為上級提供決策參考;
3.努力開發(fā)市場,尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項銷售指標(biāo);
4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理;
5.通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時催討應(yīng)收服務(wù)款項。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式;
3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力;
4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望;
5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有上進(jìn)心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
1.薪資豐厚:底薪+高提成+績效獎+全勤獎+年終獎+工齡工資+出差補(bǔ)貼+節(jié)日福利,優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上;
2.福利齊全:公司周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險;
3.平臺廣闊:提供完善的激勵機(jī)制+廣闊的發(fā)展平臺+良好的晉升通道;
4.辦公舒適:提供舒適的辦公環(huán)境+人性化的管理模式,工作氛圍和諧融洽;
5.業(yè)余豐富:不定期舉行員工聚餐、生日聚會、戶外旅游、K歌、素質(zhì)拓展等文娛活動。
注:有意向者可通過【桂聘人才網(wǎng)】直接投簡歷,歡迎優(yōu)秀的你加入我們!
人才是企業(yè)最寶貴的資源,企業(yè)的價值由員工共同創(chuàng)造。超卓學(xué)術(shù)尊重每位員工的知識和能力,竭力為員工搭建施展才華、提升自我、實(shí)現(xiàn)價值的平臺,提供和諧融洽的工作環(huán)境和富有競爭力的福利待遇。
在超卓學(xué)術(shù),我們提倡“德才兼?zhèn)?,唯才是舉”的用人理念,做到人盡其才,才盡其用,給員工廣闊的成長空間;我們堅持“以人為本,共享成功”的事業(yè)原則,追求企業(yè)與員工共同發(fā)展,讓員工充分享受企業(yè)發(fā)展成果。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 中專以上 文化傳播 咨詢 投遞:8人 瀏覽:2660
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-01
余老師
人事
1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場開拓計劃; 2.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測,為上級提供決策參考; 3.努力開發(fā)市場,尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項銷售指標(biāo); 4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務(wù) …… 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; …… 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望; 5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有上進(jìn)心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
無固定辦公點(diǎn) 10人 2年以上 23-35歲 本科以上 電子 電子商務(wù) 人力資源 投遞:2人 瀏覽:1093
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-29
殷女士
人事經(jīng)理
/ 福建 / 浙江)的客戶開發(fā)與維護(hù); 2.結(jié)合農(nóng)業(yè)植保專業(yè)知識,為客戶提供技術(shù)咨詢、問題診斷(如病蟲害防治建議); 3.收集區(qū)域市場動態(tài)、競品信息及農(nóng)戶需求,形成分析報告; 4.協(xié)助撰寫區(qū)域推廣文案 …… 、技術(shù)手冊或案例分享(需一定文筆功底); 5.利用拍攝、剪輯技能(如記錄田間效果、客戶反饋),助力區(qū)域線上推廣; 6.完成區(qū)域銷售指標(biāo),跟進(jìn)訂單履約與回款。 …… 3.經(jīng)驗(yàn):2 年以上實(shí)際社會工作經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、銷售崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.技能: 1.持有 C1 及以上駕照,熟練駕駛機(jī)動車(需獨(dú)立完成區(qū)域內(nèi)客戶拜訪); 2.邏輯清晰,能快速梳理客戶需求與市場問題 …… ,制定針對性推廣策略; 3.會使用手機(jī) 拍攝,掌握剪映等工具。 …… 能力強(qiáng)者輕松突破十萬元); 福利:五險一金、餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼(油費(fèi) + 住宿全報銷)、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓(xùn)(植保技術(shù) + 銷售技巧); 發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域銷售主管,負(fù)責(zé)更大范圍市場統(tǒng)籌

財務(wù)bp

4000-10000元
桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 1人 大專以上 房地產(chǎn) 服飾 體育用品 投遞:1人 瀏覽:830
  • 五險
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-07-29
洪先生
總經(jīng)理
為特定營銷項目(如新產(chǎn)品上市、大型市場活動、數(shù)字化營銷項目)提供財務(wù)建模、預(yù)算制定和ROI分析。 …… 營銷業(yè)績分析與洞察: 定期分析銷售業(yè)績、市場費(fèi)用、渠道投入、產(chǎn)品線/區(qū)域盈利能力等,提供可行動的財務(wù)洞察。 評估市場活動(如:學(xué)術(shù)會議、線上推廣、KOL合作等)的財務(wù)效果和效率。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 電池 光電 制造業(yè) 瀏覽:42
2025-07-29
蔣榮
通過各種渠道(?如線上平臺、?展會等)?開拓國際市場。? 訂單執(zhí)行與管理:? 跟蹤訂單進(jìn)度,?包括生產(chǎn)、?發(fā)貨、?尾款回收等。? 與工廠溝通協(xié)調(diào),?確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求。? …… 培訓(xùn)、?指導(dǎo)團(tuán)隊成員開展市場銷售推廣工作。? 通過督導(dǎo)、?管理、?激勵、?考核等機(jī)制提升團(tuán)隊綜合業(yè)務(wù)水平。? 風(fēng)險控制與財務(wù)管理:? 評估、?跟蹤、?管理和控制外貿(mào)訂單和業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險。?

業(yè)務(wù)員

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 10人 1年以上 18-35歲 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:314
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-25
申女士
人事專員
任職要求: 年齡:28-35歲 知識要求: 1-掌握市場營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識,能夠運(yùn)用理論知識指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。 …… 4-具備一定的新媒體運(yùn)營技能,熟悉微信平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。 …… 勝任力要求?: 具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。

營銷專員

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 9人 1年以上 28-35歲 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:132
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-25
申女士
人事專員
2、根據(jù)公司營銷目標(biāo)和市場需求,制定各類營銷活動方案,包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等,并負(fù)責(zé)活動的組織、實(shí)施和效果評估,確保活動達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 …… 任職要求: 年齡:28-35歲 知識要求: 1-掌握市場營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識,能夠運(yùn)用理論知識指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。 …… 4-具備一定的新媒體運(yùn)營技能,熟悉微信平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。 …… 勝任力要求?: 具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。
2025-07-24
粟老師
粟老師
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班符合條件無需任何費(fèi)用即可參加,主要培訓(xùn)以下幾方面內(nèi)容,內(nèi)含直播帶貨、AI短視頻拍攝與剪輯: 創(chuàng)業(yè)認(rèn)知與素養(yǎng) - 了解網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)環(huán)境、趨勢,熟悉電商、社交媒體等線上商業(yè)生態(tài),知曉網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)機(jī)遇與挑戰(zhàn) …… 商業(yè)模式規(guī)劃 - 構(gòu)建涵蓋產(chǎn)品或服務(wù)特色、價值主張、盈利模式、銷售與推廣渠道、關(guān)鍵業(yè)務(wù)及資源配置等要素的商業(yè)模式。 …… 網(wǎng)絡(luò)營銷策略 - 熟練運(yùn)用搜索引擎優(yōu)化(SEO)、搜索引擎營銷(SEM)、社交媒體營銷、內(nèi)容營銷、直播帶貨等多樣線上推廣手段。 …… 團(tuán)隊組建與管理 - 明確網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)不同階段所需人才類型,如技術(shù)開發(fā)、運(yùn)營維護(hù)、營銷推廣、客戶服務(wù)等人員。 …… 風(fēng)險防控與應(yīng)變 - 識別網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)面臨的技術(shù)更新、市場波動、政策法規(guī)變動、競爭加劇、資金鏈斷裂等各類風(fēng)險。 - 制定針對性風(fēng)險應(yīng)對策略,如風(fēng)險預(yù)警機(jī)制、多元化經(jīng)營、應(yīng)急資金儲備等,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)韌性。
約 10 個崗位
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桂林市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 300K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 0.8%
    小于2K
  • 8.5%
    2K
  • 33.9%
    3K
  • 33.9%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.1%
  • 初中
    6.5%
  • 高中
    7.3%
  • 中專
    6.5%
  • 大專
    12.1%
  • 本科
    1.6%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.1%,初中占6.5%,高中占7.3%,中專占6.5%,大專占12.1%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    79.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    18.6%
  • 3-5年
    0.8%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占18.6%,3-5年占0.8%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點(diǎn)及賣點(diǎn)、了解市場行情;
3、負(fù)責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進(jìn)行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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