桂林雙休培訓招聘
桂聘提供2025年4月桂林雙休培訓最新招聘，七星區(qū)202條臨桂區(qū)81條，有周末雙休等，更多雙休培訓雙休培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
8小時前
梁經(jīng)理1. 為滿足客戶健康需求，公司推動大健康產(chǎn)業(yè)布局，為客戶整合優(yōu)質資源。
2. 為滿足客戶品質養(yǎng)老需求，公司落地大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)布局，全國布局，自營、自持、自投高品質太保家園社區(qū)，實現(xiàn)養(yǎng)老服務全齡覆蓋。
3. 服務區(qū)域內的老客產(chǎn)，為她們私人定制居家養(yǎng)老規(guī)劃服務。 -
品質工程師PQE
6000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
9小時前
柳女士HR1.主要負責量產(chǎn)的整個生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質量控制,制定制程的檢驗計劃；
2.負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質量問題；
3.處理品質異常及品質改善，品質狀況跟進及追蹤改善效果；
4.制定各種與生產(chǎn)現(xiàn)場品質相關的檢驗標準與文件；
5.統(tǒng)計質量報表，并做數(shù)據(jù)分析，制定相應的改善品質計劃；
6.處理客戶投訴并提供解決措施，主導品質會議，8D改善報告；
7.領導交代的其它工作。 -
市場部經(jīng)理（門店拓展）
4000-10000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前
HR崗位職責：
1、根椐公司發(fā)展規(guī)劃和門店拓展目標，尋找、評估目標店鋪，執(zhí)行選址開發(fā)工作；
2、組織目標商圈的市場調研，收集和分析相關數(shù)據(jù)信息；
3、合同審核、商務條款核對，與目標門店簽訂合同，達成季度、年度開發(fā)任務；
4、負責新店裝修/證照、老店重裝等開業(yè)前期工作；
5、配合營銷團隊新店開業(yè)工作；
6、配合新店開業(yè)后運營情況分析評估總結；
7、其他新店配合工作；
崗位要求：
1、專業(yè)不限、全日制大專（含）以上學歷；
2、年齡25-40歲，男女不限、良好的職業(yè)形象；
3、有強烈的事業(yè)心、能吃苦耐勞、誠實守信；有較強的開拓精神、進取心強；
4、有較強的溝通協(xié)調表達能力，組織實施能力，善于團隊合作、良好的職業(yè)素質；
5、有一定零售或連鎖行業(yè)管理或選址經(jīng)驗；
6、有三年以上門店拓展經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、有同行或賣場設計規(guī)劃等經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
項目內勤
3500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前
陽先生人資專員1、?？萍耙陨蠈W歷，有工科背景、制造業(yè)報告編制工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、具備一定的專業(yè)知識及文字功底，熟練運用辦公軟件。 3、具備良好的學習能力、表達能力、溝通能力、組織協(xié)調和邏輯思維能力。 1、負責撰寫編制可行性研究報告、研評估報告等； 2、負責收集、編寫、整理項目資料； 3、負責后續(xù)服務工作，如評審會； 4、負責和相關部門進行具體項目的溝通，保證咨詢項目的順利進行； -
抖音/視頻號運營
5000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
覃女士人事經(jīng)理負責公司抖音賬號/視頻號的日常運營和維護，包括內容策劃、制作和推廣。 根據(jù)公司業(yè)務和市場需求，制定并執(zhí)行抖音營銷策略，提升賬號的關注度和影響力。 分析抖音用戶行為和興趣，優(yōu)化內容質量和發(fā)布策略，提高用戶互動和轉化率。 跟蹤抖音平臺的最新動態(tài)和趨勢，為公司業(yè)務提供創(chuàng)新思路和策略建議。 職位要求： 大專及以上學歷，1年以上抖音運營經(jīng)驗，對旅游、研學、教育行業(yè)有濃厚興趣。 熟悉抖音平臺的運營規(guī)則和推薦算法，具備豐富的抖音內容策劃和制作經(jīng)驗。 具有較強的市場敏感度和創(chuàng)新思維，能夠根據(jù)市場需求制定有效的營銷策略。 具備良好的溝通和協(xié)作能力，能夠與團隊成員有效合作，共同完成目標。 熟練使... -
急救產(chǎn)品AED銷售
3000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-04-20
陳小姐4.組織開展各類急救設備推廣市場宣傳活動，急救培訓等； 提高本品牌在轄區(qū)內市場影響力。 -
十如研究院及基金會運營崗
4500-6000元
2025-04-20
蔣先生招聘主管崗位職責 1. 根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略，探索可持續(xù)發(fā)展模式，為組織尋找新的業(yè)務增長點 2. 對新業(yè)務模式進行運作分析及執(zhí)行，對客戶資源進行挖掘及關系維護 3. 負責跟進研究院在內地的組織和實施 4. 負責跟進基金會項目在廣西的組織和實施 5. 負責研究院及基金會的日常管理 6. 負責與客戶、政府、學校等外部機構之間的關系拓展及維護 崗位要求 1.35歲以下，本科及以上，英語六級 2.優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，創(chuàng)意策劃能力 3.出色的項目管理能力，確保活動按時按質完成 4.對微信、微博、抖音、小紅書等互聯(lián)網(wǎng)平臺較為熟悉，高度關注時下熱點，思維活躍，有創(chuàng)新意識 -
社群運營專員
6000-9000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓提升
2025-04-20
蔣先生招聘主管崗位職責 1.負責微信社群的日常管理工作，包括內容發(fā)布、互動引導、用戶答疑等； 2.定期清理無效用戶，維護社群秩序，營造良好的社群氛圍； 3.根據(jù)業(yè)務和社群定位，獨立策劃社群運營方案，包括主題策劃、活動設計、內容規(guī)劃等； 4.負責運營方案的具體執(zhí)行，確?；顒影磿r開展并達成預期目標； 5.根據(jù)社群用戶需求，制定內容策略，定期發(fā)布優(yōu)質、有吸引力的內容，如行業(yè)資訊、知識分享、用戶故事等； 6.負責社群活動的前期準備、執(zhí)行和后續(xù)總結，收集用戶反饋，優(yōu)化活動效果； 7.收集社群用戶的反饋和建議，及時調整運營策略，優(yōu)化用戶體驗； 8.定期分析社群數(shù)據(jù)（如活躍度、新增用戶、留存率等），撰寫運... -
250 平臺在線客服
2500-4000元
2025-04-20
戴先生HR崗位職責： 1、線上與客戶溝通,解答客戶疑問,處理訂單售后問題; 2、關注日常接待數(shù)據(jù)，提升轉化率，響應時間，服務滿意度等。 崗位要求 1、打字速度50字/分鐘以上； 2、良好的服務意識和溝通表達能力; 3、有網(wǎng)購經(jīng)驗,熟練操作使用電腦基本辦公軟件; 4、要求中專及中專學歷以上 5、年齡18-35歲 班次 早班：8:30-17:30 晚班：15:30-23:00 月休六天 薪資2.5-4k （入職半年買五險） 會有其他排名獎+優(yōu)秀會話獎勵 【工作地點】：桂林市七星區(qū)桂磨路大學科技園 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
臨桂區(qū)送餐員
4500-8000元
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-04-20
盧宣蓉人事主管桂林光速電子商務有限公司直招美團送餐員啦?。?！ 這是一個機會，不僅能成為員工，更有機會成為我們的合伙人！ 桂林光速電子有限公司誠聘美團外賣送餐員，男女不限，能吃苦耐勞 要求：男女不限，自備電動車，無案底，負責區(qū)域餐食送達，服從管理 公司福利：月休4天，全勤獎，餐補，話補，環(huán)境好，彈性工作 晉升空間大：普通員工—組長—儲備站長—副站長—站長—運營經(jīng)理—優(yōu)秀合伙人 待遇：這是一份看你對人民幣有多少需求的工作！ 正常跑：4000-4500元/月 努力跑：5000-6000元/月 使勁跑：6000-10000元/月 本公司象山、秀峰、七星、臨桂區(qū)均設有站點?？筛鶕?jù)住處就近選擇，詳情... -
房產(chǎn)經(jīng)紀人
5600-6100元
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
楊女士人事經(jīng)理1. 1．朝九晚六 高提成，月薪5000-50000 無上限，獎金，各種團建、節(jié)假日福利發(fā)放。 2. 公司提供員工宿舍。 任職要求： 1．具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；帶教入門，不用擔心零礎。 2．有責任心，持之以恒，能承受銷售工作壓力； 3．學歷不限，經(jīng)驗不限，有志于從事地產(chǎn)銷售行業(yè)，有一定表達與溝通能力，具團隊合作精神； 工作地址.桂林市七星區(qū)建干路。感興趣私聊 -
地產(chǎn)中介
5000-30000元
2025-04-20
楊女士人事經(jīng)理上班時間自由朝九晚六，不用熬夜上夜班。 傭金高提成 月收入5000-30000 無上限 工作氛圍好，公司不定時進行團建，節(jié)假日有禮品發(fā)放，公司提供員工宿舍。 招聘要求： 1：有積極向上的心態(tài)，熱愛銷售，善于溝通。 能吃苦耐勞，有強烈的掙錢欲望心。 2：男女不限，學歷不是你的硬指標，我們只看能力，只認付出看結果。 3：年齡18-45歲 有無經(jīng)驗均可，不會可以學，只要你肯干，入職有資深店長幫帶。工作氛圍好團隊合作共贏，期待你的加入。 -
銷售精英
5000-50000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
楊女士人事經(jīng)理1．工作輕松 上手容易 有無經(jīng)驗均可 2．工作時間9：00-12：00 14：00點-18：00，月休四天，節(jié)假日發(fā)放福利。公司氛圍好，不定時團建，有員工宿舍。 3傭金高提成： 月收入5000-30000無上限．只要你夠努力一切皆有可能。 4．招聘要求：對工作有積極向上的心態(tài)，有抗壓能力，能沉得下心來做事。 5．男女不限，年齡18-45周歲，學歷不限。有無經(jīng)驗均可，不會入職有資深店長幫帶。 -
招銷售精英
5000-30000元
2025-04-20
楊女士人事經(jīng)理招二手房業(yè)務員員數(shù)名 1.工作時間朝九晚五，月休四天，節(jié)假日有禮品。 公司氛圍好，不定時團建。 公司提供員工宿舍。 2.高薪提成，傭金高提 月收入5000-30000無上限 .只要你夠努力一切皆有可能。 3.招聘要求：對工作有積極向上的心態(tài)，有抗壓能力，能沉得下心來做事。 4.男女不限，年齡18-45周歲，學歷不限。有無經(jīng)驗均可，不會入職有資深店長幫帶。 工作地點：桂林市七星區(qū)建干路興進御園店。 感興趣的私聊。 -
Android程序員
5000-7000元
2025-04-20
李先生經(jīng)理1.負責Android手機軟件的開發(fā)及設計； 2.根據(jù)產(chǎn)品的需求進行Android產(chǎn)品的分析； 3.對Android平臺開發(fā)技術進行研究，發(fā)現(xiàn)其缺陷并改正更新； 4.根據(jù)用戶需求研發(fā)新的Android產(chǎn)品，并測試其性能，進行改進； 5.根據(jù)項目需求進行學習并快速掌握技巧； 6.平常要與相關工作人員進行溝通，使團隊快速成長起來。 1.本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)優(yōu)先； 2.具備Android手機平臺開發(fā)經(jīng)驗； 3.了解并能熟練使用Android開發(fā)工具以及其他開發(fā)工具； 4.具有良好的編程技巧和文檔編寫能力； 5.能迅速適應工作環(huán)境以及抗壓能力； 6.要有良好的溝通能力，...
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
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人力資源 -
人力資源
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主要業(yè)務： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業(yè)管理；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質檢工、生產(chǎn)操作工、手機廠招普工、手機生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
經(jīng)營勞務派遣業(yè)務；職業(yè)中介服務；人力資源管理咨詢服務；裝卸搬運服務；清潔服務；綠化服務；家政服務；會議及展覽服務；商務服務；人力資源外包；物業(yè)服務；建筑勞務分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結構件的制造、組裝及銷售。
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
