桂林物業(yè)經(jīng)理招聘(有年終獎) logo

桂林物業(yè)經(jīng)理招聘(有年終獎)

桂聘提供2025年4月桂林物業(yè)經(jīng)理最新招聘,象山區(qū)4條臨桂區(qū)2條,平均工資約為4502元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多物業(yè)經(jīng)理小區(qū)物業(yè)經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-櫻特萊莊園 1人 25-50歲 高中以上 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:19人 瀏覽:2712
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內(nèi)
鄧主任
辦公室主任
1、管理小區(qū)保安,保潔,綠化工作
2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置
3、配合相關監(jiān)管部門進行物業(yè)設施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理
5、維護與商戶或業(yè)主的關系
6、有物業(yè)崗位經(jīng)驗,管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4 每月都有員工生日會
1-3月轉(zhuǎn)正買五險
桂林-象山區(qū)-潤鴻·水尚 1人 2年以上 28-50歲 高中以上 物業(yè) 投遞:15人 瀏覽:1447
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
3小時前
藍婷
單位人事
1. 秩序維護管理:負責轄區(qū)內(nèi)的治安、消防、交通及車輛管理工作,確保秩序維護工作高效運行。
2. 培訓與考核:組織秩序員的崗位培訓、軍體訓練,并進行考核,提升團隊專業(yè)能力。
3. 突發(fā)事件處理:具備處理突發(fā)事件的能力,及時調(diào)解糾紛,處理違章行為。
4. 安全檢查與記錄:監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的安全防護設施,定期檢查并記錄治安、消防工作情況。
5. 客戶服務:處理業(yè)主投訴,提升客戶滿意度,協(xié)調(diào)與政府部門的關系。
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 1人 2年以上 高中以上 農(nóng)業(yè) 投遞:33人 瀏覽:2244
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-04-21
李女士
人事
1、拓展業(yè)務,參加物業(yè)項目招投標及合同管理
2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置
3、配合相關監(jiān)管部門進行物業(yè)設施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修
5、對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理
6、維護與商戶或業(yè)主的關系
7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn)
桂林-秀峰區(qū) 1人 生活服務 醫(yī)院 投遞:13人 瀏覽:969
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-04-17
行政部
? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡,及時處理客戶的需求及投訴; ? 負責定期走訪科室開展?jié)M意度調(diào)查,跟進科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進; ? 負責銜接公司內(nèi)部各流程做好溝通管理工作; ? 負責所管項目點收發(fā)員工的管理、培訓、考核、招聘及工作安排等; ? 負責監(jiān)管收發(fā)工作效率和質(zhì)量; ? 負責公司資產(chǎn)、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理; ? 負責協(xié)助運營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務; ? 完成上級安排的其他事情。
桂林-象山區(qū) 1人 2年以上 33-44歲 高中以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:1187
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-04-15
唐小姐
人力資源主管
1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力; 2.執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關各部門保持良好關系; 3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況; 4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件; 5.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)的運行情況; 6.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關工作; 7.負責物業(yè)費的收取及處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序; 8.全面指導各物業(yè)項目經(jīng)理工作。 (有小區(qū)及商場物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先)
約 5 個崗位

桂林物業(yè)經(jīng)理招聘(有年終獎)最新投遞

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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 30.2%
    3K
  • 31%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    36.2%
  • 初中
    5.2%
  • 高中
    9.5%
  • 中專
    6%
  • 大專
    39.7%
  • 本科
    3.4%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占36.2%,初中占5.2%,高中占9.5%,中專占6%,大專占39.7%,本科占3.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    37.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    53.4%
  • 3-5年
    6%
  • 5-10年
    1.7%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占37.1%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占53.4%,3-5年占6%,5-10年占1.7%。

桂林 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責
1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
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