桂林項(xiàng)目運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年8月桂林項(xiàng)目運(yùn)營管理最新招聘，七星區(qū)6條秀峰區(qū)6條，平均工資約為5998元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

駐外保安（剛果金）

10000-13000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 22-40歲高中以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:242

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

陳經(jīng)理

招聘顧問

招聘崗位：駐外保安
派往國家：剛果金
一、工作職責(zé)：
1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運(yùn)營工作落實(shí)情況。
2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù)，信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù)，視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。
3、參與外出護(hù)衛(wèi)任務(wù)，途徑地點(diǎn)預(yù)先評估選擇，護(hù)衛(wèi)車隊(duì)管理工作。
4、配合負(fù)責(zé)人做好對突發(fā)事件的處理，定期組織應(yīng)急演練。
5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安全情況，協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。
6、與客戶對接，做好項(xiàng)目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。
7、維護(hù)與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系，及時(shí)獲取當(dāng)?shù)匦畔ⅲ瑢λ诘貐^(qū)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。
二、崗位要求：
1、年齡40以下，退伍軍人優(yōu)先。
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，情商高，穩(wěn)重踏實(shí)，為人正派，服從管理
3、優(yōu)秀的駕駛能力，手動、自動檔車輛均可駕馭。
4、強(qiáng)大的心理抗壓能力，良好的心理素質(zhì)和心理健康。
5、熟練使用常規(guī)辦公軟件，有一定的學(xué)習(xí)能力
6、熱愛海外安保事業(yè)，能接受長期海外發(fā)展。
三、福利待遇：
1、月度工資發(fā)放包括國內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國別補(bǔ)貼，約合計(jì)人民幣12K-15K，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上??；根據(jù)集團(tuán)業(yè)績和國家項(xiàng)目業(yè)績，發(fā)放年度績效獎(jiǎng)金；
2、五險(xiǎn)一金、全球醫(yī)療意外保險(xiǎn)、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和活動；
3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團(tuán)隊(duì)。
面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試）
簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右
說明：
1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

HSE負(fù)責(zé)人（印尼）

20000-35000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 30-45歲本科以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:182

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐

3小時(shí)前

陳經(jīng)理

招聘顧問

工作國家：印尼
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善海外鎳礦項(xiàng)目的HSE（健康、安全與環(huán)境）管理體系，確保符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及公司標(biāo)準(zhǔn)。
2、主導(dǎo)現(xiàn)場安全檢查與風(fēng)險(xiǎn)評估，識別潛在安全隱患并提出改進(jìn)措施，預(yù)防事故發(fā)生。
3、監(jiān)督環(huán)境保護(hù)措施的落實(shí)，包括廢棄物處理、污染防控及生態(tài)恢復(fù)等，降低項(xiàng)目對環(huán)境的影響。
4、組織HSE培訓(xùn)與演練，提升全員安全意識及應(yīng)急響應(yīng)能力，確保團(tuán)隊(duì)熟悉安全操作規(guī)程。
5、協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣?、社區(qū)及合作伙伴關(guān)系，處理HSE相關(guān)事務(wù)，推動項(xiàng)目合規(guī)運(yùn)營。
6、定期匯報(bào)HSE工作進(jìn)展，編制相關(guān)報(bào)告并跟進(jìn)整改措施，持續(xù)優(yōu)化管理體系。
崗位要求：
安全管理、環(huán)境管理或其他相關(guān)專業(yè)，3年以上海外礦業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)?？梢砸杂∧嵴Z或英語作為工作語言，有印尼工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
簽證辦理周期：1個(gè)月左右
福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明：
1.本崗位無需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

HRD（越南）

20000-30000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 10年以上 32-45歲本科以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:454

提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

3小時(shí)前

陳經(jīng)理

招聘顧問

派往國家：越南
崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略落地：基于公司30-50億級業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃，支撐業(yè)務(wù)擴(kuò)張、組織提效。
2、組織變革：推動阿米巴/事業(yè)部制管理模式，優(yōu)化總部與業(yè)務(wù)單元的人力權(quán)責(zé)劃分及管控體系。
3、人才管理：搭建人才梯隊(duì)，主導(dǎo)關(guān)鍵崗位招聘、培養(yǎng)及繼任計(jì)劃。
4、績效激勵(lì)：設(shè)計(jì)并落地績效管理體系，平衡短期業(yè)務(wù)目標(biāo)與長期人才發(fā)展。
5、數(shù)據(jù)化運(yùn)營：通過人力數(shù)據(jù)分析優(yōu)化組織效能，如人效提升、人力成本管控等。
跨部門協(xié)同：解決業(yè)務(wù)單元人力痛點(diǎn)（如招聘、人效瓶頸），推動組織協(xié)同。
基礎(chǔ)要求
1、30-45歲，全日制本科及以上。
2、10年+HR經(jīng)驗(yàn)，大型制造業(yè)背景，曾擔(dān)任制造型企業(yè)HR一號位。
3、制造業(yè)（如五金、注塑、供應(yīng)鏈），熟悉生產(chǎn)端人力管理。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
簽證辦理周期：1個(gè)月左右
福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明：
1.本崗位無需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

全棧開發(fā)工程師PHP/Python+AI

4000-8500元

上海領(lǐng)怡貿(mào)易有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 3年以上本科以上網(wǎng)絡(luò) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:467

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
節(jié)日福利
公司聚餐
周末輪休
旅游福利

5小時(shí)前

周小姐

跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作 - 與產(chǎn)品、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)溝通需求，快速響應(yīng)業(yè)務(wù)變化。 …… 5、對數(shù)據(jù)庫，網(wǎng)站、管理后臺開發(fā)有一定了解，熟練掌握SQL等編程語言，能夠?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行基本分析和操作。 - 加分項(xiàng) - 了解ERP系統(tǒng)邏輯（如SAP、用友二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)）。 …… - 有AI項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（如數(shù)據(jù)分析、模型訓(xùn)練、API集成）者優(yōu)先。 - 軟技能 - 邏輯清晰，能獨(dú)立解決問題，對技術(shù)有熱情。 - 良好的溝通能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作。

風(fēng)控專員

4500-6000元

廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上大專以上電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:5人瀏覽:360

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

9小時(shí)前

盧經(jīng)理

人事經(jīng)理

協(xié)助跟進(jìn)集團(tuán)側(cè)風(fēng)險(xiǎn)文化的整體策劃、運(yùn)營、落地和效果評測及學(xué)習(xí)項(xiàng)目沉淀;協(xié)助搭建和完善風(fēng)險(xiǎn)管理框架，確保與企業(yè)文化的一致性； 2. …… 策劃能力：出色的策劃、組織及執(zhí)行能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)文化與培訓(xùn)項(xiàng)目； 2. 問題發(fā)現(xiàn):具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)感知能力，能夠從大量的活動、培訓(xùn)、考試結(jié)果中發(fā)現(xiàn)問題，并以文化運(yùn)營方式進(jìn)行解決; 3.

客戶服務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:661

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成

9小時(shí)前

鄧婷

經(jīng)理

崗位職責(zé)：一、核心職責(zé) 1.投資者全周期協(xié)議管理：負(fù)責(zé)酒店投資產(chǎn)品投資者《托管協(xié)議》的簽署、備案及法律合規(guī)性審核，確保合同條款清晰明確，風(fēng)險(xiǎn)可控；跟進(jìn)協(xié)議履約情況，協(xié)調(diào)法務(wù)、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)處理爭議或條款修訂需求 …… 3.商業(yè)投資增值服務(wù)支持：統(tǒng)籌項(xiàng)目開業(yè)后投資者的商業(yè)投資需求（如商鋪?zhàn)赓U、主理人合作），提供市場分析、收益測算等決策支持；協(xié)調(diào)招商團(tuán)隊(duì)匹配優(yōu)質(zhì)資源，推動投資者與商戶合作落地。 …… 二、協(xié)同職責(zé) 1.跨部門協(xié)作：聯(lián)動運(yùn)營、財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門，優(yōu)化投資者服務(wù)流程，提升響應(yīng)效率；參與項(xiàng)目收益模型迭代，反饋投資者需求以優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)。 …… 2.數(shù)據(jù)分析與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警：?監(jiān)控投資者收益波動、客訴率等核心指標(biāo)，定期輸出服務(wù)改進(jìn)建議；識別潛在風(fēng)險(xiǎn)（如政策變動、運(yùn)營方履約問題），制定預(yù)案并提前溝通。 …… 3.客戶關(guān)系維護(hù)：?建立投資者檔案，分級管理高凈值客戶，提供定制化增值服務(wù)；定期回訪并組織線下沙龍，維護(hù)長期信任關(guān)系。

質(zhì)量工程師

7000-15000元

桂林凱文彼德科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 5年以上本科以上電子醫(yī)療器械高新技術(shù)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:492

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

10小時(shí)前

張女士

招聘經(jīng)理

3.?質(zhì)量文檔管理?： 1)編寫和維護(hù)質(zhì)量控制相關(guān)的文件，如質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程、質(zhì)量記錄表格、質(zhì)量報(bào)告等。 …… 5.?質(zhì)量改進(jìn)與持續(xù)優(yōu)化?： 1)積極參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，運(yùn)用質(zhì)量管理工具和方法（如PDCA循環(huán)、FMEA、六西格瑪?shù)龋┻M(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。 …… 2)準(zhǔn)備和應(yīng)對外部質(zhì)量審核和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的檢查，確保公司合規(guī)運(yùn)營。職位要求： 1.生物醫(yī)學(xué)工程、機(jī)械、電子、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

運(yùn)營總監(jiān)

18000-20000元·13薪

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:352

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

11小時(shí)前

招聘HR

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司健康產(chǎn)品推廣中心日常運(yùn)營管理，優(yōu)化資源配置，依據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃制定并執(zhí)行配套的業(yè)務(wù)開展計(jì)劃，協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作，監(jiān)控成本與績效指標(biāo)，保障業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)及持續(xù)增長，最終達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)。 …… 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，旅游管理、市場營銷、生物科技相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、 5年以上文旅/零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有工業(yè)旅游、景區(qū)管理或大型商業(yè)綜合體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備2000㎡以上項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn) …… ，熟悉大空間運(yùn)營流程； 4、兼具戰(zhàn)略思維與落地執(zhí)行力，擅長工業(yè)場景化產(chǎn)品設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)化運(yùn)營； 5、對工業(yè)旅游文化有深度理解，具備跨界資源整合與危機(jī)處理能力； 6、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力

5A王城景區(qū)商業(yè)中心總監(jiān)

10000-20000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 10年以上 35-50歲本科以上旅游旅行社民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:167

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

10小時(shí)前

廖女士

人事

工作內(nèi)容： 1、制定項(xiàng)目經(jīng)營預(yù)算并執(zhí)行； 2、編制項(xiàng)目經(jīng)營成本并控制執(zhí)行； 3、規(guī)劃項(xiàng)目定位、業(yè)態(tài)和品牌組合并執(zhí)行招商； 4、組織實(shí)施定期的項(xiàng)目調(diào)研、制定項(xiàng)目年度客流提升計(jì)劃并執(zhí)行； 5、研究市場 …… 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷、年齡35-50歲； 2、在大中型商業(yè)機(jī)構(gòu)或其他相關(guān)企業(yè)工作10年以上，擔(dān)任中高層管理職位5年以上經(jīng)驗(yàn)； 3、具有獨(dú)立的商業(yè)運(yùn)營管理能力。

產(chǎn)品經(jīng)理

10000-15000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:321

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

11小時(shí)前

招聘HR

崗位職責(zé)：基于市場需求和公司產(chǎn)品特點(diǎn)，規(guī)劃產(chǎn)品市場及功能設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)研發(fā)、運(yùn)營等跨部門資源推進(jìn)產(chǎn)品市場營銷管理，確保產(chǎn)品落地并持續(xù)優(yōu)化，最終實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)與用戶價(jià)值。 …… 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，食品科學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、生物工程相關(guān)專業(yè)，熟悉保健品法規(guī)； 2、3年以上功能性食品/保健品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有工業(yè)旅游或文旅項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，至少主導(dǎo)過1款成功上市產(chǎn)品； 3、具備供應(yīng)鏈成本控制及旅游場景營銷能力

物業(yè)經(jīng)理

8000-10000元

桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人旅游投資投遞:14人瀏覽:922

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物

2025-08-04

唐麗萍

招培專員

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量； 2、協(xié)調(diào)與業(yè)主、租戶之間的關(guān)系，解決各類投訴和糾紛； 3、監(jiān)督物業(yè)設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行； 4、制定并實(shí)施物業(yè)安全管理措施 …… ，保障項(xiàng)目安全； 5、參與項(xiàng)目規(guī)劃與改造方案的討論與決策，提升物業(yè)管理水平。

新媒體運(yùn)營主管

5000-12000元

桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 22-45歲大專以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)校瀏覽:69

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-04

肖老師

老師

【崗位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司新媒體部門的運(yùn)營及管理； 2、負(fù)責(zé)微信、抖音、小紅書等平臺內(nèi)容的發(fā)布管理及運(yùn)營維護(hù)； 3、制定營銷策劃/推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目/產(chǎn)品的宣傳推廣；【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷 …… ，2年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的營銷管理及推廣能力，有從事保險(xiǎn)、相關(guān)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的文字、策劃和審美能力，善于觀察并追蹤熱點(diǎn)，知曉各種互聯(lián)網(wǎng)新梗； 4、熟練使用 Word

財(cái)務(wù)主管

4500-5500元

廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-翡翠潮庭 1人 3年以上 30-45歲本科以上物業(yè) 投遞:6人瀏覽:703

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-08-04

陳小姐

人事經(jīng)理

3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目收入、成本費(fèi)用進(jìn)行跟蹤、審核、管控；對各項(xiàng)目的收支經(jīng)營情況進(jìn)行分析，監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目日常財(cái)務(wù)運(yùn)營工作。 4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行管理，協(xié)助指導(dǎo)和審核項(xiàng)目預(yù)算編制、執(zhí)行。

工程部經(jīng)理

5000-6000元

廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-江背村 1人 5年以上 25-50歲大專以上物業(yè) 投遞:9人瀏覽:817

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-08-04

陳小姐

人事經(jīng)理

1.制定并監(jiān)督實(shí)施小區(qū)/項(xiàng)目內(nèi)設(shè)施設(shè)備（如供電、供水、電梯、消防、空調(diào)等）的日常維護(hù)； 2.定期檢修及更新改造計(jì)劃，確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行； 3.故障應(yīng)急處理：組織工程團(tuán)隊(duì)快速響應(yīng)設(shè)備突發(fā)故障（如停電 …… 5.監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行（如高空作業(yè)防護(hù)、帶電操作規(guī)范），組織消防演練、設(shè)備安全檢查，杜絕安全隱患； 6.推動節(jié)能改造（如更換LED照明、優(yōu)化空調(diào)運(yùn)行模式），制定能耗管控指標(biāo)（如水電單耗），降低項(xiàng)目運(yùn)營成本 …… ； 7.協(xié)調(diào)處理投訴，提升服務(wù)滿意度； 8.制定/修訂工程部管理制度（如設(shè)備巡查表、維修工單流程），規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)； 9.管理設(shè)備臺賬、維修記錄、驗(yàn)收報(bào)告等技術(shù)檔案，確保資料完整可追溯。

招商運(yùn)營管理

5000-6000元

桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-45歲大專以上旅游高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人瀏覽:344

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成

2025-08-04

潘春秀

人事專員

崗位職責(zé) 1、熟悉生態(tài)園林景區(qū)行業(yè)運(yùn)營管理工作，有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)公司景區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃、招商、運(yùn)營管理工作，全程策劃、實(shí)施、管理及控制； 3、協(xié)助辦理項(xiàng)目相關(guān)手續(xù)工作，做好景區(qū)對外聯(lián)絡(luò)工作 …… ； 4、參與景區(qū)的運(yùn)營工作，能根據(jù)市場變動及時(shí)調(diào)整運(yùn)營方案； 5、制定招商運(yùn)營工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商運(yùn)營工作有計(jì)劃的開展； 6、其他公司臨時(shí)安排的工作。 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷，商業(yè)管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，5年以上景區(qū)、商業(yè)運(yùn)營管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和學(xué)習(xí)能力，具有開拓創(chuàng)新精神；

約 28 個(gè)崗位