1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進行產(chǎn)品講解和售后服務。

桂林線上營銷運營招聘
桂聘提供2025年7月桂林線上營銷運營最新招聘,七星區(qū)4條秀峰區(qū)3條,平均工資約為4003元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多線上營銷運營線上營銷運營運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
小紅書運營
4000-8000元2025-07-13馮經(jīng)理運營經(jīng)理1. 工作待遇
工作時間:
朝九晚六(早上9點 - 下午6點)雙休
法定節(jié)假日休
薪資福利:
綜合工資:3000元+提成【綜合薪資 5K—8K】
-
二、崗位內容
1:內容運營:負責內容策劃、編輯、發(fā)布
2:賬號管理:負責賬號日常接待維護
3:數(shù)據(jù)分析:跟蹤數(shù)據(jù),包括流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)等,根據(jù)分析結果優(yōu)化內容發(fā)布策略,提升運營效果
4:活動執(zhí)行:策劃并撰寫線上活動文案,執(zhí)行小紅書營銷活動,發(fā)揮創(chuàng)新思維,提升粉絲關注度和活躍度。
-
四、任職要求
1:經(jīng)驗與技能:有小紅書運營/推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉小紅書網(wǎng)站操作模式、管理規(guī)劃和流程。若為實習生,經(jīng)常使用小紅書且對其有深入了解者也可考慮。
2:工作能力:具備出色的溝通能力和團隊合作精神,能獨立完成任務,高度關注工作細節(jié),適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
3:思維特質:具有創(chuàng)新思維,對當前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢有一定了解,對小紅書平臺的運營有自己的見解。
4:工作態(tài)度:工作熱情積極,有較強的抗壓能力,細致耐心,具備良好的執(zhí)行力。
-
如果你對小紅書運營充滿熱情,渴望在這個領域一展身手,歡迎加入我們! -
資深營銷策劃
6000-10000元2025-07-13甘茂平總經(jīng)理1、引流策略制定與執(zhí)行
負責制定年度/季度/月度線上線下整合引流策略及詳細執(zhí)行計劃;
聚焦提升門店客流(線下引流)及社交媒體等平臺的訪問量與用戶粘性(線上引流);
設計并執(zhí)行創(chuàng)新的引流活動,促銷方案及互動項目。
2、門店運營支持與巡店洞察
定期進行門店巡防,了解一線運營狀況,顧客行為,銷售痛點等;
診斷引流策略落地效果,發(fā)現(xiàn)優(yōu)化機會點,提出針對性的可落地的引流改進方案;
任職要求:
1、市場營銷、廣告策劃或相關專業(yè)本科及以上學歷。
2、至少3年以上知名服裝品牌(連鎖零售業(yè)態(tài))的營銷策劃,數(shù)字營銷或市場推廣相關工作經(jīng)驗;
3、具有豐富的線上線上整合營銷引流項目實操經(jīng)驗,并取得可量化的良好效果
4、有成功策劃大型線上線下聯(lián)動引流活動的案例 -
自媒體運營(抖音,短視頻)
2500-30000元2025-07-11黃女士人事1、負責公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運營,負責視頻策劃、內容設計、腳本的撰寫;
2、保持對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉化落地的創(chuàng)意;
3、負責線上合作傳播媒介的對接、跟進,線上輿情的監(jiān)控;
4、負責線上推廣渠道傳播內容的撰寫、編輯、采編等工作;
5、定期收集、整理、分析與總結數(shù)據(jù),對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度;
1、性別不限,大專以上學歷,年齡20周歲至30周歲。
2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運營管理及線上推廣經(jīng)驗;
3、具備較強的自媒體運營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法;
4、具備較強的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度,熟練使用辦公軟件;
5、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
6、具有團隊精神,善于溝通,具有強烈的創(chuàng)新意識、執(zhí)行能力。 -
客戶成功經(jīng)理
3000-6000元2025-07-11人事經(jīng)理2.運營指導:通過跟蹤商家數(shù)據(jù)指標,針對性輸出運營解決方案、提升商家自運營能力,90天5000元GMV考核達標,3個月后,保持3000元/月增長。 …… 3.咨詢服務:主動、積極解決所負責商家的經(jīng)營思路、營銷玩法等問題。 4. 增值服務: 通過運營定期指導,幫助商達到預期效果,對其進行二次開發(fā),創(chuàng)造價值或合作。 5. …… 工作方式:線上運營服務,如特殊情況,偶爾需線下上門拜訪指導服務。 …… 任職要求 1.大專以上學歷,有1-2年以上移動互聯(lián)網(wǎng)的商家服務/運營工作經(jīng)驗或者電子商務經(jīng)驗等(適應能力突出可特例),具備saas軟件服務經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有線下零售商家服務經(jīng)驗,生鮮果蔬、蛋糕烘培、 -
營銷專員
5000-8000元- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-09申女士人事專員2、根據(jù)公司營銷目標和市場需求,制定各類營銷活動方案,包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等,并負責活動的組織、實施和效果評估,確?;顒舆_到預期目標。 …… 4、定期對營銷數(shù)據(jù)進行分析,評估營銷活動效果和營銷策略的有效性,提出改進建議和優(yōu)化方案;根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果,調整營銷計劃和策略,提高營銷投入產(chǎn)出比。 …… 4-具備一定的新媒體運營技能,熟悉微信平臺的運營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學歷:大專及以上學歷 身體素質:身體健康,精力充沛。 …… 營銷工作需要經(jīng)常外出調研、參加活動,工作節(jié)奏快、壓力大,良好的身體素質是保證高效工作的基礎。 崗位經(jīng)驗:1 - 3 年營銷相關工作經(jīng)驗,熟悉營銷工作流程,獨立完成各項營銷任務。 …… 3-適應不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求;敢于嘗試新的營銷思路和方法,為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。 -
新媒體運營
4000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-07-07韋女士人事經(jīng)理1、完成小紅書、抖音、視頻號等平臺的內容創(chuàng)作及后臺運營維護; 2、根據(jù)公司年度目標制定運營策略,拆解目標,布局運營渠道; 3、根據(jù)營銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。 …… 實現(xiàn)線上拓客,線下私域留存,結合私域流量和新媒體運營變現(xiàn),達到最終營收; 4、及時捕獲行業(yè)熱點,結合公司品牌調性,進行事件營銷、話題營銷等相關活動 策劃 任職要求 1.廣告?zhèn)鞑?、計算機、新聞或文學相關專業(yè) …… ; 2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書等;了解各新媒體平臺的運營規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機制、算法機制等等; 3.有很強的營銷理念和執(zhí)行能力; 4.愿意挑戰(zhàn)高薪; 5.責任心強 -
網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓班學員
5100-5600元2025-07-06粟老師粟老師網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓班符合條件無需任何費用即可參加,主要培訓以下幾方面內容,內含直播帶貨、AI短視頻拍攝與剪輯: 創(chuàng)業(yè)認知與素養(yǎng) - 了解網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)環(huán)境、趨勢,熟悉電商、社交媒體等線上商業(yè)生態(tài),知曉網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)機遇與挑戰(zhàn) …… 網(wǎng)絡營銷策略 - 熟練運用搜索引擎優(yōu)化(SEO)、搜索引擎營銷(SEM)、社交媒體營銷、內容營銷、直播帶貨等多樣線上推廣手段。 …… - 掌握客戶關系管理技巧,通過數(shù)據(jù)分析洞察客戶行為、喜好,實現(xiàn)精準營銷,提升客戶忠誠度與復購率。 …… 團隊組建與管理 - 明確網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)不同階段所需人才類型,如技術開發(fā)、運營維護、營銷推廣、客戶服務等人員。 …… 創(chuàng)業(yè)實踐與模擬 - 開展創(chuàng)業(yè)項目實戰(zhàn)演練,模擬從籌備、運營到拓展的全過程,積累實踐經(jīng)驗,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。 -
外賣運營經(jīng)理
3500-8000元2025-07-04劉鑫沅經(jīng)理外賣運營崗位 2. …… 平臺店鋪管理:負責美團、餓了么、京東外賣等平臺面包店店鋪的整體運營工作,包括店鋪搭建、頁面優(yōu)化(確保商品圖片清晰、描述誘人)、菜單設置與更新(突出招牌產(chǎn)品與新品) ,提升店鋪在平臺的整體形象與吸引力。 …… 活動策劃與執(zhí)行:根據(jù)不同平臺規(guī)則與店鋪銷售目標,策劃并執(zhí)行各類線上營銷活動,如滿減、折扣、買贈、限時秒殺、新客專享優(yōu)惠等,提高店鋪曝光量、下單轉化率與客單價。 …… 協(xié)調溝通:與線下20家門店保持緊密溝通,確保線上訂單的高效處理與配送,協(xié)調處理訂單高峰期的人員調配、物料準備等事宜;同時與平臺客服、運營團隊保持良好合作關系,爭取平臺資源支持。 任職要求 1. …… 工作經(jīng)驗:1 - 3年外賣平臺運營經(jīng)驗,有美團、餓了么、京東外賣等平臺實操經(jīng)驗者優(yōu)先;有烘焙、餐飲行業(yè)外賣運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,熟悉該行業(yè)外賣業(yè)務特點與用戶需求 。 2. -
新媒體運營經(jīng)理
4000-8000元2025-07-02張經(jīng)理人事聯(lián)系方式:186--7731--6654周總? 【崗位職責】? ?全平臺運營:? 負責公司旗下品牌抖音、小紅書、微信公眾號、微博等新媒體矩陣的日常運營,提升品牌曝光與用戶黏性; ?內容策劃:? 結合社會熱點 …… ,策劃創(chuàng)意內容(圖文/短視頻/直播),輸出符合品牌調性的傳播方案; ?數(shù)據(jù)驅動:? 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化投放策略,提升轉化率與ROI; ?活動推廣:? 策劃線上營銷活動(如新品發(fā)布、節(jié)日促銷 …… ),聯(lián)動線下門店實現(xiàn)引流; ?團隊協(xié)作:? 與市場部、設計團隊、門店運營緊密配合,制定年度新媒體傳播計劃。 ? …… 【任職要求】? ?必須項:? ? 有新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先; ? 精通主流平臺玩法,具備短視頻腳本撰寫、爆款內容打造能力; ? 熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如新榜、千瓜),具備用戶分層運營思維; ? 抗壓能力強 -
ota運營經(jīng)理
8000-10000元2025-07-02張先生辦公室主任1.制定和執(zhí)行運營策略:根據(jù)公司目標和市場需求,制定和執(zhí)行OTA平臺的運營策略,確保平臺的長期發(fā)展和競爭力。 2.管理團隊:負責招聘、培訓和管理團隊成員,確保團隊高效運作,實現(xiàn)業(yè)績目標。 …… 3.監(jiān)控并優(yōu)化平臺運營:通過數(shù)據(jù)分析和市場研究,監(jiān)控平臺的運營狀況,并針對性地優(yōu)化產(chǎn)品和服務,提升用戶體驗和平臺的用戶留存率。 …… 5.管理營銷活動:負責制定和執(zhí)行市場營銷計劃,包括在線廣告、促銷活動、聯(lián)盟營銷等,增加平臺的曝光度和用戶獲取。 …… 7.跟進行業(yè)動態(tài):密切關注在線旅游行業(yè)的動態(tài)和競爭對手的情況,及時調整運營策略,保持平臺的競爭力。 8.分析和報告:定期分析和報告平臺的運營數(shù)據(jù)和業(yè)績,向管理層匯報工作進展和問題,提出改進建議。 …… 任職要求: 有整體負責線上渠道運營等工作經(jīng)驗。 -
新媒體運營管理
3000-5000元2025-07-01劉鑫沅經(jīng)理職位詳情 專業(yè)拍攝 后期剪輯 專業(yè)腳本 短視頻運營 【工作內容】 1.主要負責公司線上推廣渠道運營,包括但不限制于平臺等 2、能獨立負責新媒體運營統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司目標制定品牌及新媒體營銷傳播計劃 …… ,新媒體平臺的內容建設,選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等; 3、文字表達能力強,創(chuàng)意強,能撰寫符合市場需求的軟文,善于制造熱點; 4、負責運營活動的信息收集、數(shù)據(jù)分析,了解各平臺粉絲增長及轉化模式; …… 5.協(xié)助完成其他項目推廣工作 【任職資格】 1、大專及以上學歷,廣告學、中文、新媒體類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上新媒體、抖音運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟知廣告文案重點和新媒體運營策略,且有成功案例的優(yōu)先
約 11 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林線上營銷運營招聘最新投遞
-
蘭小姐投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責任公司 的 新媒體運營 職位2025-07-11
-
馬小姐投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責任公司 的 新媒體運營 職位2025-07-10
-
陳小姐投遞了 桂林奧丁餐飲管理有限公司 的 新媒體運營經(jīng)理 職位2025-07-09
-
李先生投遞了 桂林陸通駕駛員培訓有限公司 的 自媒體運營(抖音,短視頻) 職位2025-07-09
-
潘小姐投遞了 桂林市安心國際旅行社有限公司 的 小紅書運營 職位2025-07-08
-
宿小姐投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 營銷專員 職位2025-07-08
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林新媒體運營招聘工資
¥
4003
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
4.1%2K
-
45%3K
-
28%4K
-
12.9%5K
-
6%6K-8K
-
2.8%8K-1W
-
1.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷48.9%
-
初中0.3%
-
高中2.8%
-
中專2.5%
-
大專33.7%
-
本科11.8%
桂林新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占48.9%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專占2.5%,大專占33.7%,本科占11.8%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗54%
-
應屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年43.1%
-
3-5年2.3%
桂林新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占43.1%,3-5年占2.3%。