1.通過客戶來訪、來電合作咨詢、電話銷售、拜訪、研討會、專業(yè)講座、金融展會等途徑向潛在代理商及個人推介公司的金融產(chǎn)品及交易平臺;
2.培訓(xùn)客戶掌握對國際金融產(chǎn)品的下單程序,以及對交易平臺的使用;
3.外匯保證金業(yè)務(wù)拓展;
4.向客戶提供高質(zhì)量服務(wù),從客戶利益角度出發(fā),以科學(xué)的專業(yè)的知識和技術(shù)為其提供專業(yè)的理財投資規(guī)劃;
5.跟代理商建立穩(wěn)固長期發(fā)展的關(guān)系;
6.收集并處理客戶的反饋意見,服務(wù)和維護存量客戶,定期回訪客戶。

桂林銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人招聘
桂聘提供2025年9月桂林銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人最新招聘,七星區(qū)40條靈川縣27條,平均工資約為5767元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人房產(chǎn)銷售/房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)員,銷售員
3500-15000元2025-09-11賓先生1.負(fù)責(zé)桂林市市場拓展批發(fā)、推廣工作;
2.發(fā)現(xiàn)客戶需求;
2.維護好現(xiàn)有客戶,做好開單銷售售后處理工作
3.及時收回銷售貨款,及新產(chǎn)品推送
崗位要求:
1.有駕照會開車
2.外向大方,善于溝通,思維應(yīng)變能力強
3.男女不限,有銷售熱情、
待遇:
保底3500+1%-3%銷售提成+工齡工資+公司聚餐+年終獎勵,在公司做滿半年賣保險 -
業(yè)務(wù)銷售(建材)
3000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11趙女士人事行政專員主要工作:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產(chǎn)品)的銷售、推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo)、任務(wù);
3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
基本要求:
1、性別年齡不限、高中以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達力強、有親和力,有較強的溝通能力及交際技巧;
4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心、團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)、能承受較大的工作壓力;
月薪:3000-12000元
公司地點:蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國際之間---船埠頭工業(yè)區(qū)
在蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國際之間,百度或騰訊地圖直接導(dǎo)航“桂林竹纖維墻板源頭廠家匯海萊”就是 -
銷售代表(女)
3500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11謝小姐人事1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作;
2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達成銷售意向,最終簽訂合同;
3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
4.通過多種營銷模式和渠道,開發(fā)潛在有效客戶。 -
銷售精英
3000-15000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓(xùn) 五、晉升藍(lán)圖: 銷售經(jīng)理→銷售營長 …… →銷售團長→銷售總監(jiān) -
觀音閣銷售
3000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 員工生日福利
- 帶薪旅游
2025-09-11王主管人事主管一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)門店顧客咨詢,達成銷售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護 3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二、崗位要求 1、男女不限,專業(yè)不限 …… ,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識強,有團隊意識 3、對帶老年人有愛心、耐心 三、福利待遇 1.無責(zé)底薪+績效+銷售提成+獎金,帶薪年假,節(jié)假日福利,年終獎,不定期旅游 2.帶薪培訓(xùn) -
電話客服銷售
4000-8000元桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲 投遞:1人 瀏覽:835- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11白黎黎總經(jīng)理抖音等渠道與客戶有效溝通(公司提供廣告推廣資源) ? 新客戶信息收集與開發(fā) ? 維護老客戶關(guān)系,挖掘潛力客戶,建立長期合作 ? ?無需外出? ??? 任職要求? ? 口齒清晰,溝通能力強 ? 熱愛銷售 -
銷售代表
3500-7000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 儲備店長享有在職股
2025-09-11雷女士1、負(fù)責(zé)收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結(jié)構(gòu) 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂 -
線上銷售
3000-20000元2025-09-11文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 4、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、無經(jīng)驗者一對一帶教,有同行經(jīng)驗者薪酬面談; 三、其它 1、高提成,工資上不封頂。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) -
銷售跟單員
3000-5000元2025-09-11李思成總經(jīng)理1.要求有銷售經(jīng)驗 2.善于和客戶溝通打電話 3.有上進心工作認(rèn)真細(xì)心 -
業(yè)務(wù)員/銷售代表
4000-6000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11唐女士人事維護客戶關(guān)系,提升復(fù)購率,完成月度/季度/年度銷售目標(biāo); 3. 收集市場反饋,分析行業(yè)動態(tài),為公司業(yè)務(wù)策略提供建議; 4. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求 1. -
銷售業(yè)務(wù)員
3000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11陳女士人事1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) 6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排 7,有兩年以上開車經(jīng)驗,必須能開手動擋的車 8、有意向者請電話聯(lián)系預(yù)留電話 -
家電銷售
3500-4500元2025-09-11唐女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家電產(chǎn)品的銷售與推廣,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù); 2、解釋產(chǎn)品特性,通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務(wù)和付款結(jié)算; 3 、處理銷售過程中可能出現(xiàn)的問題和糾紛 …… 任職要求: 1、年齡40歲以下,從事過家電銷售工作者優(yōu)先; 2、對家電市場有一定的了解,能夠準(zhǔn)確理解客戶需求; 3、能夠在工作環(huán)境中保持工作的積極性和效率; 4、能夠處理客戶的反饋和投訴; 5 -
景區(qū)銷售
2000-8000元2025-09-11羅嘉琳副總經(jīng)理**產(chǎn)品銷售** - 負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)工藝品、紀(jì)念品的陳列、講解及銷售工作; - 根據(jù)游客需求推薦合適產(chǎn)品,促成交易并完成收銀流程。 1. …… **文化推廣** - 熟悉景區(qū)文化及工藝品背后的故事,向游客傳遞文化價值; - 配合景區(qū)活動(如節(jié)日促銷、文創(chuàng)市集等)完成銷售目標(biāo)。 1. …… **數(shù)據(jù)記錄** - 統(tǒng)計每日銷售數(shù)據(jù),分析客戶偏好并提交反饋報告 **二、職位要求** 1. …… **能力經(jīng)驗** - 有零售、導(dǎo)購、客服或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; - 具備基礎(chǔ)的銷售技巧和客戶服務(wù)意識,抗壓能力強; 3. …… **知識儲備** - 了解當(dāng)?shù)匚幕?、傳統(tǒng)工藝或手工藝品相關(guān)知識; - 對旅游行業(yè)感興趣,愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識及銷售話術(shù) 上班時間:早上八點半到下午六點 -
電話客服銷售
3500-5000元- 五險
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-11唐女士人事1、電話回訪渠道合作的五金店老客戶,促進訂單,客戶下單后的跟進工作及相關(guān)的售后跟進,貨款跟進,完成每月銷售任務(wù); 2、客戶下訂單過來,幫客戶在系統(tǒng)里下單; 3、負(fù)責(zé)對帳,催款對接開票; 4、維護客戶關(guān)系 …… 相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識1 個月左右(店面在芳華路的五交機電市場內(nèi))有店員帶教; 2、22-35歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、身心健康,品行端正 …… 福利:帶薪培訓(xùn)+營養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+五險 晉升空間:中級銷售 歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰 -
家具銷售
3000-8000元2025-09-11唐經(jīng)理經(jīng)理銷售技巧:具備良好的銷售技巧,能夠有效地與客戶溝通,了解客戶需求并提供合適的解決方案。 2.?客戶服務(wù):擁有出色的客戶服務(wù)意識,能夠耐心、熱情地對待客戶,處理客戶的疑問和投訴。 3.? …… 團隊合作:善于與同事協(xié)作,共同完成銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)工作。 5.?應(yīng)變能力:能夠靈活應(yīng)對各種客戶需求和銷售場景,處理突發(fā)情況。 6.? …… 市場洞察力:對市場動態(tài)和競爭對手有一定的了解,能夠提供有針對性的銷售建議。 9.?時間管理:能夠合理安排工作時間,高效完成銷售任務(wù)和客戶跟進。 10.? …… 抗壓能力:能夠在銷售目標(biāo)的壓力下保持積極的工作態(tài)度和良好的工作表現(xiàn)。 月休4天 節(jié)假日不休 工作時間:早上9:00-下午6:00
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人招聘最新投遞
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廖小姐投遞了 桂林市好瑞揚健康管理有限公司 的 觀音閣銷售 職位2025-09-11
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潘小姐投遞了 桂林紅楓葉文化傳媒有限公司 的 景區(qū)銷售 職位2025-09-11
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廖先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2025-09-11
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張先生投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2025-09-11
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徐小姐投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2025-09-10
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徐小姐投遞了 桂林市好瑞揚健康管理有限公司 的 觀音閣銷售 職位2025-09-10
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桂林地產(chǎn)中介招聘工資
¥
5767
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:5K
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11.4%2K
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17.9%3K
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7.3%4K
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42.3%5K
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11.4%6K-8K
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6.5%8K-1W
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8.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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初中0.8%
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大專0.8%
桂林地產(chǎn)中介招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,初中占0.8%,大專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.2%
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1-3年0.8%
桂林地產(chǎn)中介招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。