桂林銷售工作招聘
桂聘提供2025年7月桂林銷售工作最新招聘，七星區(qū)148條象山區(qū)77條，有崗位晉升等，更多銷售工作協(xié)助銷售工作銷售工作招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外貿(mào)業(yè)務
3000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16
莫小姐人資經(jīng)理1.開發(fā)海外客戶，拓展海外市場，開發(fā)維護國外客戶
2.獨立完成外貿(mào)整個流程：跟進詢盤，處理報價，跟單，單證制作等
3.大專及以上學歷，英語聽說讀流利
4.熟悉電子商務，熟悉外貿(mào)業(yè)務
5.熱愛銷售工作，責任心強 -
銷售員
3000-5000元
2025-07-16
蘇小曉人事經(jīng)理崗位職責
1、負責現(xiàn)場商品銷售（土特產(chǎn)旅游商品最佳），具備良好的服務意識和團隊合作觀念，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、保持貨架貨品整潔及排面整齊，及區(qū)域的衛(wèi)生。
3、維護商品的來貨驗收、上架、陳列擺放等日常營業(yè)工作
崗位要求：
1、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先上崗
2、能夠吃苦耐勞，責任心強，具有良好的職業(yè)道德 -
業(yè)務員
4000-12000元
2025-07-16
唐小萍經(jīng)理崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品在市區(qū)，縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格：
1、誠信勤快負責；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
工作時間：
認真負責，服從領導安排工作。 -
電商運營
5000-7000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-16
張先生招聘HR職責描述： 1、根據(jù)部門規(guī)劃，將店鋪目標分解制定月、日銷售規(guī)劃并達成銷售目標； 2、關注店鋪數(shù)據(jù)及信息，發(fā)現(xiàn)店鋪問題與機會點，并結合行業(yè)及競品情況提出改善提升方案； 3、負責根據(jù)活動及店鋪歷史數(shù)據(jù) …… ，規(guī)劃活動銷售目標，依據(jù)目標及平臺玩法并結合產(chǎn)品利潤，策劃活動方案并落地執(zhí)行，對執(zhí)行進程跟進與把控； 4、負責活動后復盤工作，經(jīng)驗積累進行優(yōu)化； 任職要求： 1、本科及以上學歷，電子商務、市場營銷等相關專業(yè) -
地產(chǎn)中介
5000-30000元
- 周末雙休
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16
楊女士人事經(jīng)理傭金高提成 月收入5000-30000 無上限 工作氛圍好，公司不定時進行團建，節(jié)假日有禮品發(fā)放，公司提供員工宿舍。 招聘要求： 1：有積極向上的心態(tài)，熱愛銷售，善于溝通。 …… 工作氛圍好團隊合作共贏，期待你的加入。 -
銷售總監(jiān)
20000-25000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-16
胡女士人力總監(jiān)?協(xié)助公司總經(jīng)理，制定年度銷售戰(zhàn)略 ?制定年度、季度、月度銷售計劃 ?指導銷售支持人員，編制并向一汽大眾－奧迪銷售公司提交訂貨計劃 編制年度銷售費用預算，并監(jiān)督執(zhí)行 ?在一汽大眾－奧迪銷售政策的框架內(nèi) …… ，根據(jù)市場變化，制定銷售價格 結合市場需求變化，制定并適時調(diào)整階段性銷售策略 ?協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關資源，支持部門銷售任務的完成 總體監(jiān)控銷售計劃完成的進度，并對銷售經(jīng)理、銷售顧問、銷售支持人員的工作進行方向性指導 …… ?貫徹公司內(nèi)部和奧迪為經(jīng)銷商銷售部門制定的標準和方針 ?規(guī)范銷售人員行為，提高服務質(zhì)量 為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行 ?制定和完善部門內(nèi)部工作計劃、管理制度、業(yè)務流程，財務預算等相關規(guī)定，確保部門工作有序 -
汽車銷售顧問
6000-11000元
2025-07-16
胡女士人力總監(jiān)1.熱愛銷售工作，溝通能力強。 2.適應能力強，能抗壓。 3.有駕照，能熟練開車。 -
二手車銷售顧問
12000-24000元
2025-07-16
胡女士人力總監(jiān)工作職責 1、通過與客戶的溝通了解客戶需求，按照銷售標準流程向客戶宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品，報價成交。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤，了解競品車價格和性能，完成二手車交易、置換工作。 …… 4、完成上級委派的其他臨時性工作。 工作要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力；熟練掌握各類辦公軟件的操作；有駕駛執(zhí)照，熟練駕車。 -
二手車銷售顧問
12000-24000元
2025-07-16
胡女士人力總監(jiān)工作職責 1、通過與客戶的溝通了解客戶需求，按照銷售標準流程向客戶宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品，報價成交。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤，了解競品車價格和性能，完成二手車交易、置換工作。 …… 4、完成上級委派的其他臨時性工作。 工作要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力；熟練掌握各類辦公軟件的操作；有駕駛執(zhí)照，熟練駕車。 -
網(wǎng)招客服，人事專員
2600-5600元
2025-07-16
莫女士人事主管招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求：【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作， 要求：有招聘人事經(jīng)驗者。 …… 1年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，主要負責幫各大工廠進行人員招聘。 -
日豐管業(yè)務員
3000-6000元
2025-07-16
謝小姐人事崗位職責： 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置， …… 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先 -
家裝顧問（接受實習無經(jīng)驗）
5100-9000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 生日福利
- 實習證明
2025-07-16
龔女士人事經(jīng)理電話等互聯(lián)網(wǎng)方式開發(fā)指定區(qū)域的新客戶； 2、針對客戶的不同需求，答疑解惑，為他們推薦合適的優(yōu)惠套餐； 3、建立客戶檔案，定期回訪，掌握客戶需求，邀請客戶到店進一步溝通了解，促成業(yè)務合作關系； 4、完成領導交代的其他工作 …… 三、任職要求： 1、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先（不限行業(yè)），無經(jīng)驗者可帶薪培訓； 2、有責任心、積極的工作態(tài)度，會說普通話； 3、暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2026年、2027年未畢業(yè)學生。 …… 四、上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00；工作地點：象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓（老汽車南站對面） 五、薪酬結構：無責底薪+邀約獎勵（無論是否簽單）+個人跳點提成+全勤獎 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16
呂先生人力主管工作職責： 1、負責銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計、分析及跟蹤處理，相關銷售報表處理；2、購銷合同的存檔登記；3、協(xié)助銷售回款催收；4、出口訂單的訂艙、報關等事務處理；5、客戶業(yè)務往來的登記管理，協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管 -
工廠店售貨員 兼職
68元/天
- 工作餐
2025-07-16
蘇女士招聘專員1、限女性，負責工廠門店產(chǎn)品陳列、銷售、收銀工作；（會簡單的電腦操作） 2、負責做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作； 3、負責每日貨物及營業(yè)額盤點； 4、五官端正，身材勻稱，做事麻利靈活，性格外向熱情。 -
營業(yè)員兼職 兼職
54元/天
2025-07-16
蘇女士招聘專員工作內(nèi)容：外場產(chǎn)品制作、銷售及內(nèi)場產(chǎn)品銷售 工作時間：每日17:00-21:30 工作地點：七星區(qū)工學院店 要求：性別女，年齡20-45歲，155以上身材勻稱，性格開朗，有服務意識，聲音洪亮，能服從門店店長崗位安排
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朱先生投遞了 桂林市沃坤貿(mào)易有限責任公司 的 業(yè)務員 職位2025-07-17 -
黃先生投遞了 桂林市沃坤貿(mào)易有限責任公司 的 業(yè)務員 職位2025-07-17
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
